房地產(chǎn)開發(fā)集團公司駐外補貼辦法（2頁）.docx

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房地產(chǎn)開發(fā)集團公司駐外補貼辦法（2頁）.docx

1、某高速地產(chǎn)集團有限公司駐外補貼辦法（修訂）根據(jù)項目拓展需要，為鼓勵員工到合肥市區(qū)以外項目（含四縣一市）駐點工作，經(jīng)某高速地產(chǎn)集團有限公司（以下簡稱 “地產(chǎn)集團” ）研究決定，駐外員工在享有地產(chǎn) 集團相關(guān) 制度規(guī)定的薪酬福利外，享有駐外補貼。一、享受駐外補貼人員范圍享受駐外補貼人員，包括地產(chǎn)集團本部及其子公司統(tǒng)一派往合肥地區(qū)以外項目長期駐點辦公并住在項目現(xiàn)場的正式聘用員工，不包括項目公司在項目所在地聘用的員工。二、駐外補貼計發(fā)依據(jù) 項目公司按作息時間實行指紋打卡考勤，駐外補貼嚴格按照指紋打卡考

2、勤記錄統(tǒng)計，由項目公司按月發(fā)放（原則以差旅費形式辦理報銷手續(xù) ），不得弄虛作假二一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為 3 將扣除當事人當月全部駐外補貼 7 并按紀律嚴肅追究責任，同時視情節(jié)追究項目公司相關(guān)管理人員管理責任并通報批評。駐外補貼按白天和夜間指紋考勤情況分別統(tǒng)計發(fā)放，夜間考勤需在 2 0: 30 后打卡 1 次。三、駐外補貼發(fā)放標準項目駐外人員駐外補貼發(fā)放標準如下： - 2 ” 也人員類別白天（元）夜間住在項目現(xiàn)場（元）省內(nèi) 省外省內(nèi) 省外經(jīng)營層人員 2 0 2 5 2 0 2 5 中層管理員工 15 2 0 15 2 0 一般管理員工 10 15 10 15 經(jīng)濟特區(qū)在省外標準基礎上各增加 5 元。四、本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行，由地產(chǎn)集團人力資源部負責解釋，由監(jiān)察審計部負責監(jiān)督審計。 - 3 -

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