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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司龍奧御苑項(xiàng)目案場(chǎng)管理制度（13頁(yè)）.doc

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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司龍奧御苑項(xiàng)目案場(chǎng)管理制度（13頁(yè)）.doc

1、恒大龍奧御苑恒大龍奧御苑現(xiàn)場(chǎng)制度現(xiàn)場(chǎng)制度世聯(lián)怡高恒大龍奧御苑項(xiàng)目組世聯(lián)怡高恒大龍奧御苑項(xiàng)目組恒大龍奧御苑現(xiàn)場(chǎng)制度恒大龍奧御苑現(xiàn)場(chǎng)制度第一部分第一部分考勤作息制度考勤作息制度（一）上下班時(shí)間：（一）上下班時(shí)間：正常上班時(shí)間：8：30 準(zhǔn)時(shí)上崗，遲到 10 分鐘之內(nèi)者視情況處罰，1030 分鐘者視情況處罰（2 分），30 分鐘 60 分鐘扣 5 分，1 小時(shí)以上者計(jì)曠工半天。儀容儀表不合格者視情況處罰。（二）中午：（二）中午：中午分批吃飯，第一批吃飯，另一批現(xiàn)場(chǎng)接待，保證前臺(tái)電話接聽(tīng)及前臺(tái)客戶接待不空崗。（三）調(diào)休及請(qǐng)假（三）調(diào)休及請(qǐng)假休息制度：休息制度：每月休息四天，休

2、息時(shí)間以排班表為準(zhǔn)，周末不安排休息；若遇到重要工作安排取消休息日后補(bǔ)班，國(guó)家法定節(jié)假日以公司工作安排為準(zhǔn)或日后補(bǔ)班。調(diào)休及調(diào)班制度調(diào)休及調(diào)班制度：任何業(yè)務(wù)員調(diào)班或調(diào)休須得到現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理批示。本著自愿的原則，置業(yè)顧問(wèn)可自行協(xié)商調(diào) 班；調(diào)班前須經(jīng)當(dāng)值主管或項(xiàng)目經(jīng)理助理同意，原則上置業(yè)顧問(wèn)每月調(diào)班時(shí)間不得超過(guò) 2 次；調(diào)換雙方應(yīng)做好相應(yīng)工作準(zhǔn)備。天數(shù) 批準(zhǔn)人 12 天項(xiàng)目經(jīng)理助理 3 天及以上項(xiàng)目經(jīng)理備注：策劃、副經(jīng)理以上必須經(jīng)項(xiàng)目總監(jiān)批準(zhǔn) （四）（四）病、事假的請(qǐng)假規(guī)定：病、事假的請(qǐng)假規(guī)定： 1、病假獲批準(zhǔn)后方作為休假，銷假時(shí)憑醫(yī)院有效證明銷假。 2、事假事假手續(xù)必須至少提前

3、一天書(shū)面申請(qǐng)，不足一天的按一天計(jì)假，事假每天扣與當(dāng)天出勤工資。如遇急事無(wú)法事先請(qǐng)假者，應(yīng)于假前打電話向項(xiàng)目經(jīng)理助理申請(qǐng)，獲批準(zhǔn)后方可實(shí)施，否則視為曠工；原則上員工一個(gè)月不允許超過(guò)兩次此類請(qǐng)假。短信請(qǐng)假一律無(wú)效。（五）曠工規(guī)定（五）曠工規(guī)定無(wú)故不上班者，視為曠工；當(dāng)天遲到一小時(shí)以上者，視為曠工半天；曠工時(shí)間累計(jì)超過(guò) 一天者，報(bào)公司留待觀察。第二部分第二部分儀容儀表制度儀容儀表制度作為專業(yè)地產(chǎn)服務(wù)團(tuán)隊(duì)，員工每天必須對(duì)照各項(xiàng)要求，檢查自己的儀容儀表。 1. 員工必須著統(tǒng)一工裝上崗。工裝要求干凈平整，無(wú)污跡和明顯褶皺；紐扣完整整齊，衣袋中不要有過(guò)多物品，無(wú)汗味及其它異味。 2. 必須佩戴工牌。工牌要求端正地配戴在左胸處，不許有污損。 3. 男士須配戴領(lǐng)帶，且要工整，統(tǒng)一款式、統(tǒng)一顏色。 4. 皮鞋統(tǒng)一顏色、款式，且要保持干凈、光亮。 5. 必須著襪穿皮鞋，鞋不露腳趾、腳后跟，不得穿

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