物業管理公司行政部經理崗位職務說明書(1頁).pdf
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物業管理公司行政部經理崗位職務說明書(1頁).pdf
1、崗位職務說明書崗位職務說明書 崗位名稱: 行政主管 所屬部門: 行政部 職務等級: 直接主管: 物業公司經理 職責: 1) 編制辦公室員工入職培訓教材 ,進行完善和維護,并制定培訓計劃和教綱,組織實 施。 2) 編制考評計劃,對考評結果進行匯總。 3) 管理物業公司用章,監督對用章情況的登記。 4) 組織物業公司半年和年終總結工作。 5) 起草和修訂物業公司制度。 6) 編制物業公司計劃,對計劃實施情況進行跟進和監督。 7) 對辦公用品和設備的采購、管理情況進行監督。 8) 組織對物業公司接管物業的接洽、接管方案起草、接管合同起草、前期介入、各種文本 起草及管理處的籌建工作,事后進行總結和報告
2、。 9) 對總公司制度組織學習。 10)對物業公司各種外部關系的維護情況進行監督,評估其效果。 11)對公司特殊客戶服務項目制定服務方案,組織實施。 職權: 1) 審核招聘、轉正、晉級筆試題和招聘計劃。 2) 審核薪酬調查及評估報告。 3) 審核員工入、離職及其它各項人事變動,審核各項人事報表。 4) 對物業公司制度和計劃的執行情況進行審核。 5) 對工程資料的借閱進行審核。 6) 對以物業公司名義簽定的合同進行審核。 7) 審核辦公用品、設備的購買需要,對產生費用復核。 8) 審核龍湖大家庭付印前的末稿。 9) 審核物業接管合同,審核物業前期介入的階段總結。 10)審核分供方評審計劃及評審報告。 資格要求: 1、 教育要求: 2、 資格要求: 3、 技能要求: 4、 工作經驗要求: 5、 健康要求: 實施者簽字: 日期: