1、保安督察崗位月考核表 姓姓 名：名： 填表時間：填表時間： 年年 月月 崗位責任內容（崗位責任內容（100 分）分） 崗位責任考核評分細則（試行）崗位責任考核評分細則（試行） 單項計分單項計分 工 作 紀 律 20 分 1、 不遲到、不早退。 （5分） 2、 不做與工作無關的事。 （5分） 3、 戴工作牌上崗，監督好交接班手續。 （5分） 4、 以身作則，做好表率。 （5分） 1、每遲到、早退10分鐘扣1分，類推。 2、第一次發現做與工作無關的事扣1分，第二次 發現扣3分，類推。 3、每發現一次不戴工作牌上崗扣1分，沒監督好 交接班手續的，每次扣1分。 4、發現一次不以身作則，做好表率不計分。
2、 著 裝 10 分 1、 按規定著裝。 （5分） 2、 保持著裝整潔、精神飽滿。 （5分） 1、 每發現一次不按規定著裝，扣1分。 2、每發現一次著裝不整潔或沒精神上班的扣1分。 禮 儀 15 分 1對業主（住戶）禮貌、和藹。 （5分） 2、團結一班人，關心員工。 （5分） 3、不與人爭執。 （5分） 1、 第一次發現對住戶不禮貌、 不和藹扣1分， 第 二次發現扣3分。 2、 第一次發現有不團結現象、 不關心員工扣1分， 第二次發現扣3分。 3、發現一次與人爭執，不計分。 崗 位 執 勤 45 分 1、正確領會公司領導意圖，及時準確地做 好上傳下達。 （5分） 2、認真執行好公司有關規章制度
3、。 （5分） 3、 按規定堅持崗位巡查、 抓好訓練 （10分） 4、及時做好保安思想工作。 （5分） 5、 有事須請示， 發現問題及時處理或匯報。 （10分） 6、做好工作記錄。 （5分） 7、 服從安排、 完成好臨時交辦的工作任務。 （5分） 1、造成領會過錯，工作失誤，不計分。 2、發現有一項公司規章制度執行不好扣1分， 類 推。 3、沒做好崗位巡查、沒抓好訓練每次扣2分。 4、沒及時做好保安思想工作扣1分，類推。 5、發現有問題不及時處理、請示或匯報的每次扣 2分，類推。 6、沒及時做好工作記錄每次扣1分。類推。 7、不服從安排沒有完成交辦的的工作任務不計 分。 10 分 無業主投訴 （10分） 有投訴，經查屬主觀原因引起的不計分。 加 分 1、 業主書面表揚 。 （5分） 2、 提合理化建議，經公司采納的10-15分 1、業主書面表揚，每表揚一次加5分。 2、對提合理化建議經公司采
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