1、榮盛控股股份有限公司榮盛控股股份有限公司 招招 聘聘 手手 冊冊 二二七年五月七年五月 目目 錄錄 第一部分 總 則 一、目的 二、招聘原則 三、手冊內容 第二部分 招聘指南 一、招聘工作流程 二、招聘常用表單 三、職責權限 第三部分 操作手冊 一、招聘需求調查工作 二、招聘實施工作 三、入職管理工作 四、試用期管理工作 第四部分 招聘人員行為規范 榮盛控股股份有限公司招聘手冊榮盛控股股份有限公司招聘手冊 第一部分第一部分 總總 則則 一、目的一、目的 為規范招聘行為，有計劃、有目的地引進優秀人才，滿足公司發展的需要，并有 效地控制人員招聘行為、程序和權限，特制定本手冊。 二、招聘原則二、招聘
2、原則 三、手冊內容三、手冊內容 本手冊將詳盡介紹：1、招聘目的 2、招聘原則 3、招聘的職責權限 4、招聘各項 工作的操作細則 5、操作人員規范 6、與招聘工作相關的資料 7、招聘題庫 8、招聘流 程及相關表格 第二部分第二部分 招聘指南招聘指南 一、招聘工作流程（詳見榮盛控股股份有限公司流程手冊 ）一、招聘工作流程（詳見榮盛控股股份有限公司流程手冊 ） 二、招聘常用表單二、招聘常用表單 招 聘 原 則 人力資源投入與產出相匹配原 本地化原則 公正、公開與公平原則 回避原則 先內部后外部原則 指導、融合原則 用人部門招聘需求審批表用人部門招聘需求審批表 招聘單位(部門)： 招聘崗位： 招聘人數
3、： 希望到崗時間： 崗位現有人數： 編制人數： 學歷要求： 性別要求： 年齡要求： 專業要求： 工作經驗要求： 崗位職責 描述 其他方面的 任職要求 需求單位負 責人意見 簽字： 時間： 控股人力資 源經理意見 簽字： 時間： 用人部門招聘需求匯總表 時間： 年 月 HR-IA-L1-2 序號 招聘單位（部門） 招聘崗位 招聘 人數 填寫需求 表時間 希望到 崗時間 崗位基本要求 性別 年齡 學歷 專 業 工作經驗 其 他 榮盛控股股份有限公司榮盛控股股份有限公司 年度招聘計劃一覽表年度招聘計劃一覽表 部門有 關情況 錄用 部門 錄用職位概況 職位名稱 人數 專業 資格條件 公司核定 的編制數 本年度缺 編人數 本年度擬 錄用人數 備 注 榮盛控股股份有限公司榮盛控股股份有限公司 內部競聘公告 公告日期：_ 結束日期：_ 在_部門中有一
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