1、青年安全監(jiān)督崗員條件要求及工作管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 青年安全監(jiān)督崗管理制度1范圍為全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針, 在全廠安全生產(chǎn)中充分發(fā)揮青年安全監(jiān)督崗的監(jiān)督檢查作用，特制 定本制度。本標準適用于青年安全監(jiān)督崗的管理。2規(guī)范性引用文件下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡 是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內(nèi)容） 或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各 方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件, 其最新版本適用于本標準。GB/T 1.12000標準化工作導(dǎo)則第一部分標
2、準結(jié)構(gòu)與編寫 規(guī)則GB/T 154982003企業(yè)標準體系管理標準與工作標準體系3管理內(nèi)容與要求3.1總則青年安全監(jiān)督崗是群眾性的青年安全監(jiān)督組織，是安全生產(chǎn) 中充分發(fā)揮青年優(yōu)勢、培養(yǎng)青年關(guān)心集體、堅持原則、敢于負責(zé)等優(yōu)良品質(zhì)的有效形式，也是全廠共青團組織引導(dǎo)青年參與安全管理 的一種有力措施。青年安全監(jiān)督崗在同級共青團組織的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。各級青年安全監(jiān)督崗組織在各級黨政和安監(jiān)等部門的指導(dǎo)和 支持下，依據(jù)國家安全生產(chǎn)法、上級安全文件、指示和本制度開 展工作。青年安全監(jiān)督崗的具體任務(wù)配合安監(jiān)部門，協(xié)助車間、班組宣傳貫徹國家和集團公司 的安全生產(chǎn)方針、政策，在確保安全的前提下，全面完成和超額完 成
3、生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)。立足本職崗位，利用集中上崗和分散上崗相結(jié)合、崗上監(jiān) 督和崗下預(yù)防相結(jié)合的形式，監(jiān)督檢查現(xiàn)場中的不安全因素；制止 違章指揮和違章作業(yè)；及時反映和查處生產(chǎn)中的事故隱患。結(jié)合青年特點，采用多種宣傳教育形式，宣傳貫徹安全 生產(chǎn)法等有關(guān)安全生產(chǎn)條例、規(guī)程，普及安全知識，教育青工嚴 格遵守安全規(guī)章制度和勞動紀律。及時分析安全生產(chǎn)形勢，主動提出關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化 建議?？偨Y(jié)推廣青年安全監(jiān)督崗工作先進經(jīng)驗，選樹表彰先進典 型。3.2組織機構(gòu)廠設(shè)立青年安全監(jiān)督總崗，車間設(shè)立青年安全監(jiān)督分崗，班 組設(shè)青年安全監(jiān)督崗。在全廠建立起由青年安全監(jiān)督總崗、青年安 全監(jiān)督分崗、青年安全監(jiān)督崗為一體的青年安全
4、監(jiān)督崗網(wǎng)絡(luò)體系。為加強青年安全監(jiān)督崗的領(lǐng)導(dǎo)，廠團委書記為青年安全監(jiān)督 總崗崗長，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全廠青年安全監(jiān)督崗工作，各車間團支部書記 為本單位青年安全監(jiān)督分崗崗長，負責(zé)本車間青年安全監(jiān)督分崗工 作。成立青年安全監(jiān)督崗領(lǐng)導(dǎo)小組，可以聘請本單位黨政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān) 任青安崗顧問，分管安全領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，安監(jiān)部門、團負責(zé)人擔(dān)任 副組長，各青安分崗長為小組成員。每個青年安全監(jiān)督崗組織原則上設(shè)崗長一人。崗長職責(zé)：在上級青年安全監(jiān)督崗和黨（團）組織的領(lǐng)導(dǎo)下, 負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本單位青年安全監(jiān)督崗組織的全面工作，參加青年安全監(jiān) 督崗和本單位安全生產(chǎn)的有關(guān)會議，負責(zé)落實青年安全監(jiān)督崗制定 的一切制度，組織召開青年安全監(jiān)督崗會議。傳達
5、上級指示，完成 交辦任務(wù)，研究布置總結(jié)工作，表彰先進，推廣經(jīng)驗，團結(jié)引導(dǎo)青 年安全監(jiān)督崗員，使青年安全監(jiān)督崗正常開展工作。3.3 崗員青年安全監(jiān)督崗員人數(shù)應(yīng)根據(jù)工作需要而定，凡是有青工參 加生產(chǎn)作業(yè)的現(xiàn)場，就應(yīng)該有崗員上崗。每個現(xiàn)場要求至少有一至 二名崗員。青年安全監(jiān)督崗員采取公開考試、招聘選拔等方式產(chǎn)生，報 請同級黨政組織同意，由上級青安崗組織任命。青年安全監(jiān)督崗員，必須符合下列條件：具有較高的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的職業(yè)道德，在青年中 有一定威信，年齡在35周歲以下的團員青年。工作積極主動，責(zé)任心強，作風(fēng)正派，堅持原則，辦事公 道，大公無私，能嚴格要求自己，在安全生產(chǎn)中起模范帶頭作用。帶頭執(zhí)
6、行安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程，嚴守各項規(guī)章 制度，敢于同一切不堅持安全生產(chǎn)的人和事作斗爭。具有中專以上文化程度和兩年以上工齡，有一定生產(chǎn)實踐 經(jīng)驗，熟知有關(guān)安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程，有獨立工作和排 除生產(chǎn)故障能力的安全生產(chǎn)骨干。青年安全監(jiān)督崗員的權(quán)利執(zhí)行安全生產(chǎn)法中規(guī)定的權(quán)利和集團公司賦予的權(quán)利。在工作現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)事故隱患嚴重威脅職工安全時，有權(quán)要求 停止作業(yè)，撤出人員。對現(xiàn)場“三違”人員有權(quán)制止并提出處理建議。對人為造成的安全隱患和責(zé)任事故有權(quán)向有關(guān)部門報告， 并提出追查處理責(zé)任者的意見。對事故隱患處理不及時和嚴重違反安全技術(shù)規(guī)定的有權(quán)越 級向有關(guān)部門報告。青年安全監(jiān)督崗員的職責(zé)按照分崗長
7、的安排，負責(zé)當(dāng)班的安全生產(chǎn)監(jiān)督工作，當(dāng)班 如有“三違”現(xiàn)象和不安全隱患應(yīng)立即采取措施進行處理。處理不了 的，要及時向值班人員和有關(guān)部門報告。335.2協(xié)助班組長把好安全關(guān)，對安全工作提出合理化建議。335.3做到“三無、三保證”。三無：崗員“無三違”、身邊無違章、 周圍無事故；三保證：每月保證上崗不少于20次，保證無論何時何 地遇到違章就制止，發(fā)現(xiàn)隱患就處理，保證完成監(jiān)督崗布置的任務(wù)。協(xié)助班組長了解本班組職工思想動態(tài)，宣傳黨的安全生產(chǎn) 方針和有關(guān)安全規(guī)程、技術(shù)知識，在班前、班中、班后的會議或安 全生產(chǎn)過程中，協(xié)助班組提出解決問題、預(yù)防措施及注意事項。3.3.5.5積極參加安全知識培訓(xùn)，學(xué)技術(shù)、
8、鉆業(yè)務(wù)、不斷提高安全 監(jiān)督水平。3.4工作制度青年安全監(jiān)督崗活動制度3.4.1.1青年安全監(jiān)督崗長參加本單位安全辦公會議，主動向黨政 和安監(jiān)部門匯報工作，對活動開展情況做到一月一安排一總結(jié)。每月召集分崗長召開一次青工安全工作分析例會，總結(jié)工 作，分析問題，部署任務(wù)。青年安全監(jiān)督崗分崗長參加車間有關(guān)生產(chǎn)安全方面的會 議。崗員要參加事故分析會。堅持每季度對青工安全隱患進行一次摸底排查、工作總結(jié), 制定幫教計劃，實施有針對性的幫教。各青年安全監(jiān)督分崗必須建立“兩冊四簿”。兩冊：崗員花名 冊、青工安全意識薄弱人員花名冊；四簿：會議記錄簿、活動記錄 簿、安全建議記錄簿、崗員立功簿?？倣張猿职肽觊_展一次青
9、工安全大行動活動，采取動態(tài)互 查的方式，對各單位進行全覆蓋式檢查。青年安全監(jiān)督崗員上崗制度青年安全監(jiān)督崗員采取集中上崗和分散上崗相結(jié)合、以分 散（崗中在本職崗位發(fā)揮作用）為主的形式，在生產(chǎn)中發(fā)揮安全監(jiān) 督檢查作用。根據(jù)安全工作形勢的需要和上級要求，各級青年安全監(jiān)督 崗定期或不定期開展集中上崗活動。制定月度上崗計劃，定時間、 定地點、定人員，保證青崗監(jiān)督檢查取得實效。3.423青年安全監(jiān)督崗員每月上崗不少于20次，分崗長每月不少 于10次。崗員上崗以查“三違”、查事故隱患，監(jiān)督安全生產(chǎn)和施工質(zhì) 量為主，對查出的問題應(yīng)及時處理。崗員連續(xù)一個月不上崗（特殊情況除外），連續(xù)三個月每月 上崗不足10次者
10、，取消崗員資格。青年安全監(jiān)督崗匯報制度崗員下崗后要及時把當(dāng)班的安全情況填入信息卡，并向分 崗長和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。崗員匯報必須做到兩清：一是把違章人姓名、單位、時間、 地點、性質(zhì)、處理意見填寫清；二是把事故隱患的地點、處理情況 填寫清。343.3集中上崗查出問題，由組織者填寫記錄簿，并向有關(guān)部門 通報。343.4青年安全監(jiān)督分崗每月向青年安全監(jiān)督總崗綜合匯報一次 情況。發(fā)生重大人身傷亡事故或重大經(jīng)濟損失事故應(yīng)及時向上級崗 組織匯報。青年安全監(jiān)督崗培訓(xùn)制度提高崗長和崗員的工作能力，使他們掌握化工安全知識， 重視崗長、崗員安全技術(shù)知識的教育培訓(xùn)，加強領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高崗 組織安全監(jiān)督管理水平。3A4.2采
11、取以會代訓(xùn)、一日一題、征答賽等形式進行經(jīng)常性的學(xué) 習(xí)，充分利用崗員的活動日進行安全知識學(xué)習(xí)。全廠每年舉辦一次青安崗員培訓(xùn)班，聘請領(lǐng)導(dǎo)和安全專業(yè) 人員、工程技術(shù)人員及安全管理工作經(jīng)驗豐富的職工授課。崗長、崗員培訓(xùn)期間在原單位的工資獎金等待遇不變青年安全監(jiān)督崗獎勵制度為了進一步調(diào)動廣大青工參加青年安全監(jiān)督崗活動的積極 性，對活動中涌現(xiàn)出的先進崗長、優(yōu)秀崗員要選樹典型給予表彰。各級青年安全監(jiān)督崗組織要結(jié)合本單位實際，積極主動地 開展促進安全生產(chǎn)、推動青年安全監(jiān)督崗工作的青年文明號、紅旗 青安崗、青年崗位能手等各種競賽活動，競賽必須善始善終，競賽 結(jié)束后要及時表彰獎勵。廠總崗對青年安全監(jiān)督崗工作每年總結(jié)表彰一次，各單位 青年安全監(jiān)督分崗要求每半年總結(jié)表彰一次。3A5.4廠總崗對車間青年安全監(jiān)督分崗長實行青工安全風(fēng)險抵押 制度，月度考核，季度兌現(xiàn)。各車間青年安全監(jiān)督分崗參照標準執(zhí) 行青工安全風(fēng)險抵押制度，簽訂青工安全風(fēng)險抵押責(zé)任狀，建立考 核臺帳，加強績效考核，及時落實兌現(xiàn)。345.5對崗員在安全生產(chǎn)中做出特殊貢獻，提出重大合理化建議 和避免重大事故者，要給予及時的通報表揚和獎勵。3.5本制度自公布之日起生效，解釋權(quán)歸屬廠團委。
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