1、焦電廠職業安全健康、宣傳教育培訓管理制度編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: ESZAQDGF001 編 制： 審 核： 批 準： 版 本 號: 目錄第一章 職業安全健康管理制度1第二章 職業病危害告知制度7第三章 職業病危害申報制度9第四章 職業健康宣傳教育培訓制度11第五章 職業危害防護設施維護檢修制度13第六章 從業人員防護用品管理制度15第七章 職業危害日常監測管理制度20第八章 從業人員職業健康監護檔案管理制度23第九章 崗位職業健康操作規程26第十章 職業危害警示標識及設置管理制度39第十一章 職業建設項目“三同時”制度40第一章職業安全健康管理制度1 目的 為規范公司職業安

2、全健康管理工作，保護員工身心健康，全面提升安全健康管理水平，提高員工自我保護意識，降低和控制員工職業安全健康風險，制定本制度。2 適用范圍 適用于焦電廠所屬各部門員工、臨時工以及外委項目務工人員。 3 職責 3.1 安檢科3.1.1 是焦電廠職業安全健康工作歸口管理部門，負責制定職業安全健康管理制度。3.1.2開展職業安全健康方面的培訓。3.1.3 組織研究影響職工安全健康的重大問題，制定相關措施。3.1.4負責組織開展安全、作業環境評估。3.2 生產技術科3.2.1 負責落實全廠有關職業安全健康設施的建設，確保與主體工程“三同時”。 3.2.2 對項目建設過程中的職業安全健康工作進行監督、檢

3、查。 3.3 綜合辦 3.3.1 負責有關職業病的宣傳和防治。 3.4 企管科 3.4.1 負責員工勞動保護用品的發放。3.4.2 負責簽訂勞動合同，負責職業安全健康的工傷管理、勞動保險等勞資管理，對工作過程中可能產生的職業安全健康風險有如實告知的義務。3.4.3負責安排員工年度職業健康檢查，建立職業安全健康管理檔案。 3.5 各車間 3.5.1 廠所屬各車間是職業安全健康管理的主體 ，負責建立本部門職業安全健康管理體系 。3.5.2 建立職業安全健康管理的兼職機構和人員，配置安全、職業衛生管理人員。 3.5.3采取有效的職業病防護措施，為勞動者提供適宜的工作環境。4 管理內容和程序 4.1

4、建立職業安全健康管理體系 4.1.1 建立職業安全健康管理組織體系，成立廠長負責的管理委員會，委員會成員由安檢科和各部門負責人組成。 4.1.2 依據國家有關法律和行政法規建立健全安全管理、衛生管理、職業病防治等方面各項管理制度。 4.1.3 落實各級人員職業安全健康管理責任制。 4.1.4 積極開展職業安全健康管理認證工作。 4.2 開展職業安全健康培訓 4.2.1 對從事職業安全健康管理工作的人員進行業務培訓。 4.2.2 對從業人員、操作人員的崗位要求進行確認 ，并進行安全、職業衛生培訓，培訓合格后方可上崗。4.3 開展職業安全健康評估，制定風險控制措施計劃 。4.3.1 組織員工結合本

5、崗位開展風險評估（管理風險、行為風險、環境風險），共同參與查找危險點，形成風險清單。 4.3.2 分析實際情況和鑒別風險危害程度，確定控制目標。 4.3.3 實施管理體系和風險控制措施計劃。按照制定的管理程序和標準開展職業安全健康管理工作，按照風險控制措施計劃進行整改。4.3.4 評估和完善管理體系。組織對職業安全健康管理體系運作情況進行評估，進一步完善管理體系，修訂和完善管理文件。4.4安全健康防護 4.4.1 新建項目的施工組織設計應包括職業安全健康的內容，在項目建設過程中要嚴格執行。在項目竣工驗收前，應進行職業安全健康工作評價，項目竣工驗收時，應報請有關部門進行驗收，合格后方可正式投入生

6、產。 4.4.2 有安全、職業健康和衛生危害的場所，設置警示標識和說明。4.4.3提供個人使用的安全、職業病防護用品，防護用品的功能和質量要符合有關要求。4.4.4 對可能發生急性職業損傷的有毒、有害工作場所，應當設置自動報警裝置，配置現場急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的泄壓、泄流區。 4.4.5 女員工禁忌勞動范圍4.4.6.1 高處作業。4.4.6.2 腳手架組裝和拆除。4.4.6.3 使用風鉆等伴有強烈震動的作業。4.4.6.4作業場所空氣中甲醇、有機磷、二氧化硫等有毒氣體濃度超標的作業。4.4.6.5 高溫、壓力容器的檢修作業。4.4.7 對安全、職業健康防護設施和用品進行定期

7、的檢查、維修或更新，確保其處于正常狀態。4.4.8 組織從業人員在上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查，并將檢查結果如實告知。4.4.9 建立監測臺帳，專人負責對作業場所的高粉塵、高噪音、高溫、化學有毒品等工作場所，開展職業危害因素的監測和定期檢測，確保其符合職業安全健康環境和條件的要求。4.4.10 各部門應建立人員安全健康檔案，并加強高危從業人員的健康管理，根據體檢情況，將不適合高危作業和特種作業的人員調離。4.4.11 各部門應根據風險評估情況，建立職業安全健康應急處置預案。 4.5 信息報送 4.5.1 每年10月份，各部門應將職業安全健康評估及措施報廠安檢科。4.5.2 發生職業安

8、全健康危害事故時，各部門應立即報安檢科，安檢科根據安全委員會指令，發出預警，啟動應急預案，并報地方政府安全生產監督部門。 5 主要風險與關鍵控制 5.1 主要風險 5.1.1職業安全健康風險辯識不清，采取的措施不力。5.2 關鍵控制 5.2.1 組織專業人員對作業場所安全、環境狀況進行認真分析，聘請有資質的中介服務機構和專業部門對工作現場開展檢查、評估、認證。5.2.2 采取針對措施，降低安全與職業健康的風險。 6 專業術語及縮略語 6.1 職業安全健康：為企業從業者在從事生產、管理等各項工作中免受安全、環境帶來的健康威脅而進行技術、設備、教育、組織制度和管理等方面的工作。6.2 職業衛生：是

9、研究生產過程、勞動過程和作業環境中對勞動者健康影響的規律或危害程度，從而提出改善勞動條件和作業環境的措施。 7 引用標準 、支持性文件7.1中華人民共和國職業病防治法 （2001年10月27 日九屆人大二十四次會議通過） 7.2作業場所職業健康監督管理暫行規定（國家安全生產監督管理總局23號令）第二章職業病危害告知制度為了有效預防、控制和消除職業病危害，防治職業病，切實保護公司員工健康及其相關權益，根據中華人民共和國職業病防治法，制定本制度。1. 焦電廠各部門應當為員工創造符合國家職業衛生標準和衛生要求的工作環境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業衛生保護。2. 企管科與已進、新進廠的員工簽訂

10、職業病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）時，應將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知職工，并在勞動合同中寫明。未與在崗員工簽訂職業病危害勞動告知合同（含聘用合同，下同）的，應按國家職業病防治法律、法規的相關規定與員工進行補簽。3. 員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業病危害的作業時，企管科應向員工如實告知現從事的工作崗位、工作內容所產生的職業病危害因素，并簽定職業病危害因素勞動變更職業病危害因素告知補充合同。4. 產生職業病危害的部門和作業場所，應當在醒目位置設置公告欄，公布有關職業病防治的規章制度、操作

11、規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。對產生嚴重職業病危害的作業崗位，應當在其醒目位置，設置警示標識和警示說明對作業人員進行告知。警示說明應當載明產生職業病危害的種類、后果、預防以及應急救治措施等內容。5. 安檢科應定期或不定期的對各各部門及作業場所職業病危害告知制度的實行情況進行監督、檢查、指導，確保告知制度的落實。6. 安檢科應每年對員工進行職業病危害預防控制的培訓、考核，使每位員工掌握職業病危害因素的預防和控制技能。7. 定期請在永城市安監局備案，資質齊全的職業衛生服務機構對焦電廠職業病危害因素進行檢測，定期檢測、評價結果應當存入本廠職業危害防治檔案，向從業人

12、員公布，并向所在地安全生產監督管理部門報告。第三章職業病危害申報制度為了規范職業病危害的申報工作，加強焦電廠職業病危害的監督管理，保證職工的切實利益，根據中華人民共和國職業病防治法、使用有毒物品作業場所勞動保護條例等有關法律、行政法規的規定，制定本制度。1. 本制度適用于焦電廠全體員工、外委施工人員。2.存在或者產生職業病危害項目，焦電廠應當按照職業病防治法及本制度規定申報職業病危害項目。本制度所稱職業病危害項目是指存在或者產生職業病危害因素的項目。職業病危害因素按照衛生部發布的職業病危害因素分類目錄確定。3.職業病危害項目申報的主要內容是： （一）焦電廠的基本情況； （二）工作場所職業病危害

13、因素種類、濃度或強度； （三）產生職業病危害因素的生產技術、工藝和材料； （四）職業病危害防護設施，應急救援設施。4.各部門和外圍單位存在職業病危害源或發生職業病危害事故的，一般在24小時內上報焦電廠安檢科，若險情或事故重大的應在1小時內上報。5. 單位應當向所在地縣級衛生行政部門申報職業病危害項目，申報時應當提交職業病危害項目申報表及有關材料。 新建、改建、擴建、技術改造、技術引進項目，應當在竣工驗收之日起30日內申報職業病危害項目。6. 申報后，因采用的生產技術、工藝、材料等變更導致所申報的職業病危害因素及其相關內容發生改變的，應當在變更后30日內向原申報機關申報變更內容。7.施工工藝發生

14、變更或新產品投產，各部門應及時向焦電廠安檢科申報其工藝流程和技術，并提供使用相關原材料及化學成分。8.發生危害源泄漏或發生職業病危害事故時，各部門必須在最短時間內以書面形式向焦電廠安檢科匯報情況。說明事故發生的進展程度，造成事故的人員傷亡和經濟損失情況。9.單位在終止生產經營時，應當向原申報機關辦理申報注銷手續。 10.建立職業病危害項目管理檔案，以備上級部門監督管理。 11.嚴格按照衛生部統一格式填報職業病危害項目申報表。 第四章職業健康宣傳教育培訓制度為提高焦電廠員工的自我保護意識和能力，根據職業病防治法和作業場所職業健康監督管理暫行規定的有關規定，結合本公司實際，組織對員工進行職業健康法

15、規、知識、操作規程、職業危害防護設備和個人使用的職業危害防護用品的正確使用、維護的培訓，特制定本制度。一 、本制度適用于焦電廠各部門、外委單位。二 、各部門職責1.安檢科對員工進行上崗前職業健康培訓和在崗期的定期職業健康培訓，宣傳普及職業健康知識，督促員工遵守職業病防治法律、法規和操作規程，指導員工正確使用預防職業病防護設備和個人使用的職業防護用品。 2. 企管科會同安檢科應根據法律規范等的要求、企業實際情況及崗位需要，定期研究分析安全宣傳教育培訓需求，制定、實施安全宣傳教育培訓計劃，提供相應的資源保證，建立職工培訓檔案，并妥善保存。 3.安檢科應做好安全教育培訓記錄，建立安全教育培訓檔案，實

16、施分級管理，并對培訓效果進行評估和改進。三、職業健康宣傳 1 .各部門要利用墻報、廠報、公示欄、會議、培訓、張貼標語等形式定期開展職業健康宣傳。2 .各部門要利用班前會、現場崗位職業危害講解以及職業危害標志牌標識、公告欄等進行職業健康宣傳。四、職業健康教育培訓1、單位主要負責人和職業健康管理人員的安全教育培訓由經安監部門認定的培訓機構（公司培訓中心）進行培訓，并持證上崗。根據證件有效時間，到期進行復訓。2、入廠新員工安全教育培訓凡入廠新工人、新調入人員、新分配的大中專學生、來廠實習人員，由企管科通知安檢科，并由安檢科組織進行廠、車間、班組三級安全生產教育，經考試合格后，方準上崗工作，成績歸檔存

17、查。3、調換新崗位和采用新工藝人員的教育培訓凡調換新崗位人員和采用新設備、新工藝的崗位人員，要重新進行安全教育培訓，經考試合格后，方準上崗作業。4、特殊工種的安全教育培訓 對從事電氣作業、叉車駕駛、起重起吊、金屬焊接、壓力容器等特殊工種的作業人員，必須進行特殊工種的安全生產教育培訓。1）由安監局、質量技術監督部門培訓教育，經考試合格，領取操作資格證后，方可上崗操作。并根據證件的有效時間，到期進行復訓。2）凡新增或調換的特殊工種人員，必須由安監局、質量技術監督部門教育培訓，考試合格取得操作資格證后，才能上崗作業。5、一般職工安全教育培訓1）為了不斷提高廣大職工安全意識和防治職業危害意識，增強安全

18、責任感。廠每年必須對在職工人進行不少于二十小時的安全教育培訓，要有計劃、簽到表、培訓教案、考試卷紙及考分花名表。2）一般“三違”人員由廠安檢科進行安全教育培訓，時間不少于一天，并將“三違”人員安全教育培訓情況存檔。第五章職業危害防護設施維護檢修制度職業病防護設施是減少和降低職業病有害因素的關鍵設備，對保護職工的健康，免受職業有害因素侵害起著至關重要的作用，為了保障其正常運行特建立以下設備維護保養制度。1、各部門有職業危害因素的工作場所，所使用的職業健康防護設施應由使用部門安排專人負責設施的日常維護和保養，并建立相應的臺帳。2、安檢科應會同生產技術科經常檢查職業健康防護設施的日常檢查、維護以及檢

19、修的情況，并做好相關記錄。3、操作人員和維護人員應以主人翁的態度，做到正確使用，精心維護，用嚴肅的態度和科學的方法維護好設備。堅持維護與檢修并重，以維護為主的原則。嚴格執行崗位責任制，實行設備包機制，確保設備完好。4、運行人員必須做好下列各項主要工作：1）嚴格遵守操作規程，正確運行設備。啟動前認真準備，啟動中防護檢查，運行中做好調整，認真執行操作指標，不超溫、超壓、超速、超負荷運行。2）精心維護，嚴格執行巡回檢查制度，定期按巡回檢查路線對設備進行仔細檢查，發現問題及時解決，消除隱患。3）運行人員對使用的設備，有權制止他人私自動用自己操作的設備；發現設備運轉不正常，超期不檢修，安全裝置不符合規定

20、應立即上報，如不立即處理和采取相應措施，有權停止使用。4）掌握設備故障的預防、判斷和緊急處理措施，保持安全防護裝置完整好用。5）設備計劃運行，定期切換，配合檢修人員搞好設備的檢修工作，使其經常保持完好狀態，保證隨時可以啟動運行，對備用設備要定期試轉，搞好防凍、防凝等工作。6）認真填寫設備運行記錄、缺陷記錄，以及操作日志。7）時刻保持設備和環境清潔衛生，設備、管道、地面見本色、門窗玻璃凈。8）運行人員必須認真執行交接班制，并做好交接記錄。5、維護人員必須做好下列各項主要工作：1）設備維護人員對所承包的設備，應按時進行巡回檢查，發現問題及時處理，配合運行人員搞好安全生產。2）所有設備、管道等維護工

21、作，必須有明確分工，并及時做好防凍、防凝、保溫、保冷、防腐、堵漏等工作。3）認真執行機組設備檢修的有關規定，精心維護所屬設備，定期進行自檢自查，確保設備正常安全運行。4）職業危害防護設施的維護檢修結束后，設備維護部應嚴格按照工作票管理制度做好現場的清理工作，并進行確認，確認合格后，方可投入使用。6、部門負責人應經常檢查監督職業衛生防護設施的日常檢查、維護以及檢修的情況，并做好相關記錄。 第六章從業人員防護用品管理制度認真貫徹職業病防治法、安全生產法、作業場所職業健康監督管理暫行規定及勞動防護用品監督管理規定，規范勞動者個體防護用品的發放和使用，切實維護勞動者相關權益，保證職工在生產活動中的作業

22、安全，避免職業病和其他職業危害，制定本制度。1.本制度適用于焦電廠所屬各部門員工及外委單位。2.勞動防護用品是企業免費發給勞動者個人使用保管的公共財物，是保護勞動者在生產過程中免遭或減輕職業危害的一種輔助措施，必須以實物形式發放，不得以貨幣或者其他物品替代。3.企管科統計各工種從業人員數量，根據國家勞動防護用品發放標準編制年度勞動防護用品采購計劃并進行采購。4.安檢科是特種勞動防護用品的歸口管理部門，應對各部門所需采購的特種勞動防護用品進行確認。其職責是：1）負責確認所采購特種勞動防護用品供應商資質，其確認內容是：企業營業執照；生產許可證；產品出廠合格證，使用說明書和省級勞動、技術監督部門認可

23、的質檢機構檢驗出具的檢驗報告；生產的特種勞動防護用品必須取得特種勞動防護用品。2）負責審核各部門特種勞動防護用品配置申請。以及勞保用品的匯總、預算。3）負責監督特種勞動防護用品的驗收和佩戴使用、5.各部門負責按照發放標準配備本部門員工所需特種防護用品，并記錄臺賬，同時監督本部門員工按標準進行佩戴。6.各部門作業員工應按要求佩戴并保管好相關防護用品。7.各部門應根據員工崗位不同，配置不同的防護用品。及時根據危害因素的變化情況提出變更防護用品建議并上報批準，以降低有毒有害對員工的傷害。9.使用者嚴格按照規定方法使用、佩戴、維護勞動防護用品。使用期滿后，辦以舊換新手續。不到期損壞或丟失勞動防護用品者

24、，須寫出書面說明，由所在部門負責人核實簽字，再到企管科申請補領，并應當按使用期限比例扣除一定的價款，使用期限順延。對應經失效的防護用品應向企管科申請報廢，并進行補發。10.企管科根據勞動防護用品發放標準分發個人防護用品，并將發放個人防護用品的情況登記入賬，對非易損的特種勞動防護用品應采取以舊換新的辦法。11.因工作需要改變工種的人員，應及時按新工種發放職業病保護用品。新舊工種職業病防護用品相同部分，期限合并計算，新工種沒有的已發放的職業病防護用應予收回。12.終止，解除勞動合同或調離本單位時，職業病防護用品使用時間尚不到規定期限的要回收或折價處理。13.防護用品的使用范圍和崗位 1）護目鏡、面

25、罩的使用規定： 電（氧）焊割、打磨拋光、切削（割）崗位操作時必須帶護目鏡或面罩； 2）勞動防護手套的使用規定： 電氣運行崗位在操作電氣設備時、電氣維護崗位帶電維護作業時、電焊（割）帶電作業時必須佩帶絕緣手套；機械裝配、裝卸、吊裝崗位必須佩帶棉布手套，特殊情況下佩帶防切割防護手套；操作、裝卸或搬動有毒危險化學品時必須佩帶橡膠手套。 3）安全帽的使用規定：所有進入生產現場的員工、外委單位、外來參觀人員必須正確佩帶安全帽。4)工作服、防護服的使用規定：所有生產、維護檢修的第一線員工在工作過程中都必須穿工作服；在下雨天工作時必須穿防護服（雨衣）；在接觸有毒腐蝕的危險化學品時必須穿防護服工作。5）工作鞋

26、的使用規定：所有生產、維護檢修的第一線員工在工作時間內必須穿規定的工作鞋；電氣運行、維護檢修的員工在工作時必須穿絕緣鞋；高空安裝、檢修作業時必須穿防滑防護鞋。6）安全繩、安全帶的使用規定：高空安裝、檢修作業人員必須系安全繩、安全帶；叉車駕駛員開車時必須系安全帶。7）防護耳塞的使用規定：在產生強噪聲的作業環境下工作時必須佩帶防護耳塞。8）自吸式呼吸器的使用規定：在火災中逃生和消防救援時使用。9）口罩和過濾式防毒面具的使用：在作業環境有危害人體健康的情況下佩帶口罩、在操作一定毒性的化學品的作業時必須佩帶過濾式防毒面具。14.事故應急處理按應急處理程序要求穿戴防護用品。危險性較大的特殊作業時。由安檢

27、科統一安排使用防護用品。15.各班組電氣防護用品柜不準任意移動，柜內只能存放電氣防護用品。柜內存放的防護用品應定期檢查，以備作業時使用。使用后放回原處。16.有下列行為之一者，一經發現核實，由安檢科根據情節輕重給予警告或罰款處理： 1）采購勞動防護用品無“三證”，或屬偽劣產品的； 2）故意損壞勞動防護用品的； 3）不按規定使用、佩戴勞動防護用品的； 4）弄虛作假騙領勞動防護用品的； 5）個人私自購買勞動防護用品的； 6）使用已損壞或失效勞動防護用品的。17.公司配備的防護用品序號種類作用單位配備1頭部護具類用于保護頭部，防撞擊和擠壓傷害安全帽，分Y類（一般）和T類（特種）一般情況下，我公司配備

28、Y類的安全帽即可。2呼吸護具類用于作業人員的防塵、防毒和供氧一般棉紗口罩、自吸過濾式防塵口罩、過濾式防毒面具、空氣呼吸器、氧氣呼吸器等。3眼、面護具類用于保護作業人員的眼、臉部，防止異物、紫外線、電離輻射、酸堿溶液的傷害焊接眼面護具面罩、焊接眼面護具濾光片及眼鏡、防塵眼鏡、爐窯護目鏡和面具、防化學（酸堿）眼罩等。4聽力護具類用于保護作業人員聽力、降低噪聲隔音耳塞、耳罩等。5防護手套類用于保護作業人員手及其手臂耐酸堿手套、電工絕緣手套、焊工手套、耐溫防火手套及各類袖套等。6防護鞋類用于保護作業人員的足部免受各種傷害配備的鞋有保護足趾、膠面防砸、電絕緣鞋、防刺穿、耐酸堿、耐高溫、耐油功能。7防護服

29、類用于保護作業人員免受環境有害因素的傷害配備的生產工作服有阻燃、防靜電、防塵、防腐、方便工具攜帶等功能。8護膚洗滌類用于作業人員作業后的清潔洗滌劑、洗手液等。9防墜落護具類用于保護高處作業人員，防止墜落事故的發生安全帶、安全繩、安全網等。第七章職業危害日常監測管理制度為做好焦電廠職業危害檢測與評價工作，使作業場所職業危害因素的強度或濃度符合國家職業衛生標準，有效預防職業危害，切實保障員工健康，根據職業病防治法、作業場所職業健康監督管理暫行規定的有關規定，制定本制度。1. 安檢科負責職業危害日常監測管理，在其內部設專業人員；負責制定職業危害日常監測計劃并依法進行職業衛生管理工作；負責監督職業危害

30、日常監測管理工作的開展并對相關部門和人員實施獎罰。2. 監測人員必須具有高中以上文化程度和兩年的現場工作經驗，熟悉監測技術和操作流程，并經專門的監測技術培訓，取得合格證書的人員擔任。為保證監測工作質量，監測人員的工作應保持相對穩定，不得隨意調動。3. 監測人員必須按職業病防治計劃和防治方案的要求，經常對工作場所的職業危害進行監測，車間及皮帶通廊內粉塵、脫硫回收系統毒物、車間作業場所每半個月監測一次、其他作業場所有害因素每一個月監測一次。4. 檢測或者評價人員進入現場必須佩戴安全帽、工作服、防護手套、防護眼鏡等相關防護用品。5. 對作業場所所有作業濃度、強度的規定必須嚴格執行國家關于職業病危害因

31、素種類、監測方法、監測周期的規定。粉塵、毒物的監測要求按照GBZ159-2004工作場所空氣中有害物質監測的采樣規范進行。對某些毒物采樣后，無條件進行檢驗的，要按照毒物的保存要求及時送檢。監測結果要填報并定期上報相關部門。6. 安檢科專職人員要協助取得相關資質的技術服務部門做好職業病危害因素的定期檢測工作。定期監測工作應根據國家職業病危害因素和監測周期的規定每1年進行一次，每三年進行一次職業危害現狀評價。7. 檢測與評價結果應及時向勞動者公布，公示地點為檢測點及人員較集中的公共場所（如食堂），公示內容包括檢測地點、檢測日期、檢測項目、檢測結果、職業接觸限值、評價等。并上報當地安監部門備案。8.

32、 安檢科應建立好單位的職業病危害因素監測檔案，并指定部門和專人妥善保管。監測檔案為永久性保存的資料，要防止丟失。9. 監測中發現作業場所職業病危害因素不符合國家職業衛生標準的作業場所，職業危害因素濃度或強度超過職業接觸限值時，應及時采取有效的治理措施，治理措施難度較大的應由生產技術部制訂規劃、提出改進方案。同時要將監測對象、監測地點、檢測結果、檢測方法等記錄并上報相關領導。10. 有新、改、擴建的工程建設項目和技術改造項目，可能產生職業危害的，應當按照有關規定，在可行性論證階段委托具有相應資質的職業衛生技術服務機構進行預評價。職業危害預評價報告報送當地安全生產監督管理部門備案。11. 安檢科應

33、制定年度檢測計劃和經費預算，財務部門應將檢測費用列入職業病防治經費專項開支，保障檢測經費的落實。第八章從業人員職業健康監護檔案管理制度為了更好地開展職業病防治工作、維護全體職業人群的身體健康，保證健康監護檔案和職業病診斷檔案資料的連續性和完整性，更好地為本單位員工服務，按照中華人民共和國職業病防治法、職業病診斷與鑒定管理辦法及職業健康監護管理辦法的要求特制定從業人員職業健康檔案管理制度。一、 職責1. 企管科負責本單位職工職業健康檢查和職業病診療管理工作。制定職業健康監護計劃并依法組織對勞動者進行上崗前、在崗期間、離崗時和應急性職業健康檢查，建立勞動者健康監護檔案，并妥善保存。2. 必須嚴格按

34、照職業健康監護管理辦法（中華人民共和國衛生部第23號令）規定的周期和范圍，對作業場所有害作業職工進行健康體檢。3. 要與依法取得省安監行政部門批準的從事職業健康檢查資質的醫療衛生機構簽訂健康檢查委托協議，由委托公司定期對職業病危害因素作業人員進行健康檢查。二、檔案資料的歸檔范圍1、健康監護檔案內容：1）健康監護檔案冊。2）職業健康體檢結果報告。3）健康體檢綜合分析報告。4）職業健康體檢復查人員名單及復查結果報告。5）職業病觀察對象和職業禁忌癥處理意見書。6）叢業人員職業健康監護檔案包括勞動者的職業史、既往史和職業病危害接觸史；相應作業場所職業病危害因素監測結果；職業健康檢查結果及處理情況；職業

35、病診療等有關個人健康資料。2、職業病診斷檔案企管科應建立職業病診斷檔案并永久保存，檔案內容應當包括：1）職業病診斷證明書。2）職業病診斷過程記錄。3）用人單位和勞動者提供的診斷用所有資料。4）臨床檢查與實驗室檢驗等結果報告單。5）現場調查筆錄及分析評價報告。三、檔案的借閱1、各有關部門、單位到企管科查閱檔案資料者，須持征得企管科負責人的同意，并履行登記手續，對所查內容、利用目的作詳細登記。 2、企管科為所需借、調資料的單位和個人提供復印材料。3、檔案原始材料原則上不外借，特殊情況需外借的，須經主管部門經理批準后方可。4、借閱檔案材料必須履行登記、簽字手續，一般情況下，外借期限不超過一周。5、對

36、借閱的檔案資料，必須妥善保管，不得轉借，不得在檔案資料上標記、涂改或撕頁、拆卷等。歸還時檔案人員要進行檢查，保證檔案完整無損。 四、檔案的保管1、檔案室切實做好七防，即防潮、防蟲、防火、防盜、防塵、防鼠、防曬。 2、檔案室嚴禁吸煙及存放易爆、易燃等易于導致火災的危險品。3、檔案室要保持清潔衛生，檔案資料擺放整齊，便于資料的管理和使用。4、檔案管理人員要熟悉業務，準確、及時地為使用者提供方便服務。5、對所保管的檔案資料，要經常查看，發現破損和字跡不清的，要及時進行修補、復制，發現重大問題要及時請示、報告。 6、檔案室嚴禁無關人員隨意進入。第九章崗位職業健康操作規程為保障職工的安全和職業健康，防治

37、職業危害，依據職業病防治法、安全生產法、作業場所職業健康監督管理暫行規定等法律、行政法規和國務院有關職業健康監督檢查職責調整的規定，特制訂崗位職業健康操作規程。一、在安全生產中凡涉及職業危害的場所和工作地點必須嚴格執行本規程。本規程適用于焦電廠全體員工及外委單位。二、 職業病危害因素種類、分布、危害程度1)粉塵（煤塵、灰塵、電焊煙塵） 產生的原因：粉塵主要是原煤在儲存、輸送、破碎過程中出現，固體物質的破碎或機械加工；鍋爐風煙道、電除塵系統、灰渣運輸系統等；電焊過程中產生。 危害程度：粉塵進入人體后主要可引起職業性呼吸系統疾病，長期接觸高濃度粉塵可引起肺組織纖維化為主的全身性疾病塵肺病，如：塵肺

38、、呼吸系統腫瘤、粉塵性炎癥等；對上呼吸道粘膜、皮膚等部位產生局部刺激作用可引起相應疾病。電焊煙塵是金屬煙熱的一種，由吸入一定量金屬氧化物所致的以驟起體溫升高和外周血白細胞計數增多為主要表現的全身性疾病，有頭暈、乏力、胸悶、氣急、肌肉關節酸痛、發熱等癥狀；長期吸入可引起焊工塵肺病。2)噪聲 產生原因：主要來源于各設備在運轉過程中由于振動、碰撞而產生的機械聲和由風管、氣管中介質的擴容、節流、排汽、漏汽而產生的氣體動力噪聲以及磁場交變運動產生的電磁性噪聲。主要有引風機、送風機、汽輪機、發電機、磨煤機、空壓機、給水泵等。 危害程度：給人帶來煩惱，影響人們工作、學習、休息。長期接觸強噪聲會引起聽力下降、

39、神經性衰弱綜合癥等病癥。 3)高溫 產生原因： 施工生產過程中產生的高溫的部位有：鍋爐、汽機蒸汽管道、暑期施工現場等。 危害程度：體溫調節產生障礙、水鹽代謝失調、循環系統負荷增加、消化系統疾病增多、神經系統興奮性降低、腎臟負擔加重。當作業場所氣溫超過34時，即可能有中暑病例發生。中暑是高溫環境下發生的急性疾病，按其發病機理可分為：熱射病、日射病、熱痙攣和熱衰竭。4）氨產生原因：脫硫、脫硝系統運行過程中，發生氨氣泄漏；脫硫回收系統設備故障、產生硫酸銨泄漏等。危害程度：氨的溶解度極高，所以主要對動物或人體的上呼吸道有刺激和腐蝕作用，常被吸附在皮膚粘膜和眼結膜上，從而產生刺激和炎癥。若吸入的氨氣過多

40、，導致血液中氨濃度過高，就會通過三叉神經末梢的反射作用而引起心臟的停搏和呼吸停止，危及生命。長期接觸氨氣，部分人可能會出現皮膚色素沉積或手指潰瘍等癥狀。5）二氧化硫產生原因：鍋爐燃燒后煙塵中含有二氧化硫；脫硫回收系統泄漏。危害程度：因其易溶于水，故大部分被阻滯在上呼吸道，造成上呼吸道損傷；吸入體內進入血液，它能破壞酶的活力，從而明顯地影響碳水化合物及蛋白質的代謝，對肝臟有一定損害，使機體的免疫力受到明顯抑制而大大降低。6）一氧化碳產生原因：鍋爐燃燒后煙塵中含有一氧化碳。危害程度：一氧化碳進入人體之后會和血液中的血紅蛋白結合，進而使血紅蛋白不能與氧氣結合，從而引起機體組織出現缺氧，導致人體窒息死

41、亡。中、重度中毒具有一定的后遺癥，如病人有神經衰弱、震顫麻痹、偏癱、偏盲、失語、吞咽困難、智力障礙、中毒性精神病或去大腦強直，部分患者可發生繼發性腦部疾病。7）鹽酸產生原因：化學制水系統中采用。危害程度：急性影響，接觸其蒸氣或煙霧，可引起急性中毒，出現眼結膜炎，鼻及口腔粘膜有燒灼感，鼻衄、齒齦出血，氣管炎等。慢性影響，長期接觸，引起慢性鼻炎、慢性支氣管炎、牙齒酸蝕癥及皮膚損害。8）硫酸產生原因：化學制水系統中采用。危害程度：急性影響，對皮膚、粘膜等組織有強烈的刺激和腐蝕作用。蒸汽或霧可引起眼結膜炎、結膜水腫、角膜混濁，可致失明；引起呼吸道刺激，重者發生呼吸困難和肺水腫。慢性影響，牙齒酸蝕癥、慢

42、性支氣管炎、肺氣腫和肺硬化。9）氫氧化鈉產生原因：化學制水系統中采用。危害程度：有強烈刺激和腐蝕性。粉塵或煙霧會刺激眼和呼吸道，腐蝕鼻中隔；皮膚和眼與其直接接觸會引起灼傷；誤服可造成消化道灼傷，粘膜糜爛、出血和休克。三、各崗位職業健康操作規程1.接觸粉塵崗位操作規程1）適應的崗位：破碎車間各運行崗位、成型車間各運行崗位、炭化車間各運行崗位等易產生粉塵的崗位。2）接觸粉塵崗位職業健康操作規程作業人員必須熟悉各設備的運行原理和操作規程，經培訓合格后方可上崗。作業人員必須熟悉各崗位工作的環境及可能造成職業健康危害的因素。接觸粉塵的作業人員應配備防塵口罩，必要時應佩戴過濾式呼吸器。在粉塵濃度較高的作業

43、環境進行搶修時應佩戴正壓式呼吸器。作業人員要按規定正確佩戴及使用勞動防護用品，不得隨意取下或拒用。在工作時時刻檢查個人防護用品及各種防護設施，發現問題及時解決。作業人員要經常對作業場所進行灑水除塵和衛生清理，保持作業地點清潔干凈。當粉塵濃度超過規定值時，要立即停止作業并撤離現場上報負責人，待濃度符合要求時方可繼續作業。如發生危害事故要立即上報，并采取有效的應急救援。做好個人的防護工作對接觸粉塵工作的人員下班后，應更換工作服且沐浴，換上自己的服裝。3）職業病危害應急措施粉塵污染較為嚴重時應迅速撤離至通風良好的地方，用清水沖洗口、鼻。 隔離泄漏污染區，限制人員出入。 聯系相關崗位調整運行方式，控制

44、粉塵產生。開啟通風換氣設備，降低空氣中的粉塵濃度。必要時采用霧化水進行降塵處理(但必須滿足電氣設備的防潮規定)。 參與處置人員應穿戴工作服、工作帽，并根據粉塵的性質，選戴相應的防塵口罩。參與處置人員若發生頭暈、胸悶等不適反應，應及時撤離到空氣清新區域休息，有條件給予吸氧。 如人員危害嚴重，應立即送往醫院進行緊急搶救處理。2.接觸噪聲崗位操作規程1）適應的工種： 鍋爐運行、液壓機操作、破碎機、振動篩操作等所有易產生噪聲的工種。2）接觸噪聲崗位職業健康操作規程作業人員必須熟悉各設備的運行原理和操作規程，經培訓合格后方可上崗。作業人員必須熟悉各崗位工作的環境及可能造成職業健康危害的因素。各值班室應采

45、用適當的隔音措施。 進入噪音區域佩戴耳塞。 在噪聲較大區域連續工作時，宜分批輪換作業。 3）職業病危害應急措施發生噪聲危害癥狀者，迅速撤離至安靜的地方休息。 造成耳朵聽力下降、身體不適等情況到醫院接受治療。3.接觸高溫崗位操作規程1）適應的工種：鍋爐運行、炭化爐前、爐后等所有高溫環境下作業人員。2）接觸高溫崗位職業健康操作規程作業人員必須熟悉各設備的運行原理和操作規程，經培訓合格后方可上崗。作業人員必須熟悉各崗位工作的環境及可能造成職業健康危害的因素。持續接觸熱源后，應輪換作業和休息，休息時應脫離熱環境，并多喝水。 現場配備防高溫燙傷、防中暑藥品。 作業人員在進行工作時應佩戴防高溫手套，必要時

46、需穿隔熱服。 如接觸環境溫度較高的工作現場時，應采取通風降溫措施，打開門窗通風，必要時加裝通風機進行機械通風。 3）職業病危害應急措施當有先兆或輕度中暑時，應將患者迅速離開高熱環境，移至蔭涼通風處休息，解開衣領，并給予清涼飲料、濃茶、淡鹽水和人丹、解暑片或藿香正氣丸等解暑藥物。 對病情較重的患者，應立即移到蔭涼處，讓其平臥（或抬高下肢），根據不同的病情，分別作如下處理： a.中暑痙攣時，牽伸痙攣肌肉使之緩解，并服用含鹽清涼飲料； b.中暑衰竭時，服用含糖、鹽飲料，并在四肢作重推摩、擦摩； c.日射病時，頭部用冰袋或冷水濕敷；身體高熱時，應迅速降溫，如用冷水或冰水擦身（擦至皮膚發紅），或在額、頸

47、、腋下和腹股溝等處放置冰袋，也可用50酒精擦浴。 癥狀重或昏迷患者，可針刺人中、涌泉、中沖等穴，并應迅速送醫院進行搶救。4.接觸氨崗位操作規程1）適應的工種： 鍋爐運行人員2）接觸氨崗位職業健康操作規程作業人員必須熟悉各設備的運行原理和操作規程，經特殊工種培訓合格后方可上崗。作業人員必須熟悉各崗位工作的環境及可能造成職業健康危害的因素。必須了解氨的性狀，毒性作用，中毒癥狀，掌握防治要點。卸氨操作時必須站在上風位置作業，必須穿戴好防護服、化學安全防護眼鏡、防毒面具、手套、膠鞋，如感身體不適，應立即停止工作，離開現場。 嚴禁工作人員穿釘子鞋、化纖服、帶火種和帶熱源進行現場作業 。禁止使用汽油等揮發

48、性較強的易燃液體擦洗設備、用具和有衣物。運行中輸送液氨的設備在開啟壓力閥門時，切勿面對閥門，應在閥門一側，同時應穿戴好防護用品。嚴禁擦洗、敲擊、沖撞、擠傷和發生火花。嚴禁輸送液氨的泵空轉運行3）職業病危害應急措施凡從事氨作業人員均應進行就業前體檢，有明顯的呼吸系統疾病、肝或腎臟疾病、心血管疾病者應禁忌從事氨作業。如果患者只是單純接觸氨氣，并且沒有皮膚和眼的刺激癥狀，則不需要清除污染。假如接觸的是液氨，并且衣服已被污染，應將衣服脫下并放入雙層塑料袋內。如果眼睛接觸或眼睛有刺激感，應用大量清水或生理鹽水沖洗20min以上。如在沖洗時發生眼瞼痙攣，應慢慢滴入12滴0.4%奧布卡因，繼續充分沖洗。如患

49、者戴有隱形眼鏡，又容易取下并且不會損傷眼睛的話，應取下隱形眼鏡。對接觸的皮膚和頭發用大量清水沖洗15min以上。沖洗皮膚和頭發時要注意。如病人昏迷應立即將患者轉移出污染區，至空氣新鮮處，對病人進行復蘇三步法。氣道：保證氣道不被舌頭或異物阻塞。呼吸：檢查病人是否呼吸，如無呼吸可用袖珍面罩等提供通氣檢查脈搏，如沒有脈搏應施行心肺復蘇。同時緊急聯系120.如果接觸濃度500ppm,并出現眼刺激、肺水腫的癥狀，則采取以下措拖：先噴5次地塞米松(用定量吸入器)，然后每5分鐘噴兩次，直至到達醫院急癥室為止如皮膚接觸氨，會引起化學燒傷，可按熱燒傷處理：適當補液，給止痛劑，維持體溫，用消毒墊或清潔床單覆蓋傷面

50、。如果皮膚接觸高壓液氨，要注意凍傷。誤服者給飲牛奶，有腐蝕癥狀時忌洗胃。5. 接觸鹽酸崗位操作規程1）適應的工種：化學運行、化學維護、化學采樣、制樣、化驗人員。2）接觸鹽酸崗位職業健康操作規程作業人員必須熟悉各設備的運行原理和操作規程，經特殊工種培訓合格后方可上崗。作業人員必須熟悉各崗位工作的環境及可能造成職業健康危害的因素。必須了解鹽酸的性狀，毒性作用，掌握防治要點。在進行接觸鹽酸的作業時，應佩戴空氣呼吸器、戴化學安全防護面罩、穿耐酸堿橡膠靴、穿防腐材料制作的工作服、待耐酸堿橡膠手套，避免吸入酸霧，與堿性物質接觸。工作現場嚴禁進食和飲水。飯前要洗手，工作完畢后要更衣，注意個人清潔衛生。3）職

51、業病危害應急措施皮膚接觸：立即脫去污染的衣著，用大量流動清水沖洗至少15分鐘，可涂抹弱堿性物質，如肥皂水等。就醫眼睛接觸： 立即提起眼瞼，用大量流動清水或生理鹽水徹底沖洗至少15分鐘。就醫吸入： 迅速脫離現場至空氣新鮮處。保持呼吸道通暢。如呼吸困難，給輸氧。如呼吸停止，立即進行人工呼吸。就醫。食入： 用水漱口，就醫。6.接觸硫酸崗位操作規程1）適應的工種：鍋爐運行人員。2）接觸硫酸崗位職業健康操作規程作業人員必須熟悉各設備的運行原理和操作規程，經特殊工種培訓合格后方可上崗。作業人員必須熟悉各崗位工作的環境及可能造成職業健康危害的因素。必須了解硫酸的性狀，毒性作用，掌握防治要點。在進行接觸硫酸的

52、作業時，應佩戴空氣呼吸器、戴化學安全防護面罩、穿耐酸堿橡膠靴、穿防腐材料制作的工作服、待耐酸堿橡膠手套，避免吸入酸霧，與堿性物質接觸。工作現場嚴禁進食和飲水。飯前要洗手，工作完畢后要更衣，注意個人清潔衛生。3）職業病危害應急措施皮膚接觸：大量硫酸與皮膚接觸需要先用干布吸去，不能用力按、擦，否則會擦掉皮膚；少量硫酸接觸無需用干布。然后用大量冷水沖洗，再用3%-5%碳酸氫鈉溶液沖洗。用大量冷水沖洗剩余液體，最后再用NaHCO3溶液涂于患處，最后用0.01%的蘇打水(或稀氨水)浸泡。就醫眼睛接觸：立即提起眼瞼，用大量流動清水或生理鹽水徹底沖洗至少15分鐘。就醫。吸入：迅速脫離現場至空氣新鮮處。保持呼

53、吸道通暢。如呼吸困難，給輸氧。如呼吸停止，立即進行人工呼吸。就醫。食入：用水漱口，給飲牛奶或蛋清。就醫7.接觸氫氧化鈉崗位操作規程1）適應的工種：鍋爐運行人員、化驗人員。2）接觸氫氧化鈉崗位職業健康操作規程作業人員必須熟悉各設備的運行原理和操作規程，經特殊工種培訓合格后方可上崗。作業人員必須熟悉各崗位工作的環境及可能造成職業健康危害的因素。必須了解氫氧化鈉的性狀，毒性作用，掌握防治要點。在進行接觸氫氧化鈉的作業時，應佩戴空氣呼吸器、戴化學安全防護面罩、穿耐酸堿橡膠靴、穿防腐材料制作的工作服、待耐酸堿橡膠手套等勞保用品。應涂以中性和疏水軟膏于皮膚上。稀釋或制備溶液時，應把堿加入水中，避免沸騰和飛

54、濺。工作現場嚴禁進食和飲水。飯前要洗手，工作完畢后要更衣，注意個人清潔衛生。3）職業病危害應急措施皮膚接觸：立即用水沖洗至少15分鐘。若有灼傷，就醫治療。 眼睛接觸：立即提起眼瞼，用流動清水或生理鹽水沖洗至少15分鐘。或用3%硼酸溶液沖洗。就醫。 吸入：迅速脫離現場至空氣新鮮處。必要時進行人工呼吸。就醫。 食入：患者清醒時立即漱口，口服稀釋的醋或檸檬汁，就醫。 第十章職業危害警示標識及設置管理制度為了規范焦電廠工作場所職業病危害的告知和警示工作，預防、控制和消除職業病，維護勞動者權利，加強監督管理，根據中華人民共和國職業病防治法、使用有毒物品作業場所勞動保護條例及其他相關法規，制定本制度。1.

55、在職業病危害的工作場所，應當在醒目位置按照下列規定設置警示標識： 1）可能引起塵肺的粉塵工作場所，設置“注意防塵”警示標識。 2）能引起職業性灼傷和酸蝕的化學品工作場所，設置“當心腐蝕” 警示標識。 3）產生噪聲的工作場所，設置“噪聲有害” 警示標識。 4）高溫工作場所設置“當心中暑” 警示標識。2.接觸有毒化學品的作業崗位，應當在醒目位置設置“作業崗位有毒物質職業病危害告知卡”。3.使用有毒物品工作場所應當設置黃色區域警示線，高毒工作場所應當設置紅色區域警示線。4.在工作場所可能產生職業病危害的設備上、化學品材料上，應設置相應的警示標識。5.貯存產生職業病危害的化學品場所，應當在入口處和存放

56、處設置相應的警示標識。6.高毒工作場所應急撤離通道和泄險區應設置相應的提示標識或者禁止標識。7.可能產生職業病危害的設備發生故障時，應設相應的禁止標識。8.維護和檢修可能產生職業病危害的裝置時，應在工作區域設置相應的禁止標識。9.要求提供可能產生職業病危害的設備、材料的廠家，同時提供中文說明書，并設置警示標識和中文警示說明。10.所有應該設置警示標識的設備及工作場所，由其使用單位、存在職業危害因素的單位負責統計上報安檢科按規定要求統一設置。14.警示標識要制定專人負責檢查、維護，每月應檢查一次，發現問題應及時維護和更換。15.警示說明不得隨意更換位置、不得丟棄、不得涂改。16.如發現警示標識丟

57、失、涂改、損壞等，要立即報安檢科，由安檢科負責盡快更換，以免誤導員工。17.故意損壞、涂改、偷竊警示標識者，視情節輕重，采取警告、罰款、劃分、開除等處理方式。第十一章職業建設項目“三同時”制度為了預防、控制和消除建設項目可能產生的職業病危害，根據職業病防治法、建設項目職業病危害分類管理辦法、作業場所職業健康監督管理暫行規定，特制訂本制度。1. “三同時”制度是指單位新建、改建、擴建的基本建設項目、技術改建項目和引進的建設項目，其職業衛生防護設施必須符合國家規定的標準，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用，職業衛生設施的投資應納入建設項目預算。2. 各部門職責 1）生產技術科是建

58、設項目規劃、設計階段、項目施工與試生產階段“三同時”的責任部門。 2）安檢科是建設項目職業衛生監督管理部門。3. 單位可能產生職業病危害的新建、擴建、改建建設項目和技術改造、技術引進項目（以下簡稱建設項目）在可行性論證階段，均應有職能部門委托依法取得省級人民政府安監行政部門資質認可的職業衛生技術服務機構進行職業病危害預評價，并向安監行政部門提供職業病危害因素評價報告和經衛生行政部門審核同意。工程方可開工。4. 在初設階段，單位企管科、生產技術科、安檢科、綜合辦等職能部門參與項目職業衛生的審核，同時將審核意見向分管生產的領導匯報。5. 在施工階段，安檢科應會同相關職能部門按照職業衛生有關法律法規

59、，對建設項目的職業病防護設施的施工進展進行現場監督。6. 建設項目竣工驗收前，應當委托具有資質的職業衛生技術服務機構進行職業病危害控制效果評價，職業病危害控制效果評價應當盡可能由原編制職業病危害預評價報告的機構承擔。7. 建設項目主體共沉淀感完工后，需要進行試生產的，其配套建設的職業病設施必須與主體工程同時投入試運行。在試運行期間應當對職業病防護設施運行情況和工作場所職業病危害因素進行監測，并在試運行12個月內進行職業病危害控制效果評價。8. 職業病危害輕微的建設項目，應當將職業病危害控制效果評價報告原評價備案衛生行政部門。9. 職業病危害一般和職業病危害嚴重的建設項目，應當向原審批職業病危害預評價報告的衛生行政部門提出竣工驗收申請，填寫建設項目職業病防護設施竣工驗收（備案）申請書并按規定提交申報材料。10. 分期建設、分期投入生產或者使用的建設項目。其相應的職業病設施應當同步進行衛生驗收。11. 職業病危害一般和職業病危害嚴重的建設項目必須經衛生驗收合格，并取得衛生行政許可批文后，方可正式投入生產或使用。12. 建設項目職業衛生 “三同時”工作結束后，各職能部門任職整理資料并歸檔。