長春中信鴻泰置業公司標準化管理手冊（55頁）.doc
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長春中信鴻泰置業公司標準化管理手冊（55頁）.doc
1、 標準化管理手冊標準化管理手冊 （經營部分冊）（經營部分冊） 長春中信鴻泰置業有限公司長春中信鴻泰置業有限公司 二二 OOOO 七年一月七年一月 經營部 經理 銷售 經理 策劃 經理 銷售 主任 按揭 主任 銷 售 助 理 按 揭 助 理 策劃 主任 中信會 主任 策 劃 助 理 媒 介 助 理 中 信 會 助 理 活 動 助 理 客 服 助 理 招 商 助 理 1 1 經營部組織架構經營部組織架構 1、結合中信地產“品牌為先導、多項目開發”的經營特點，經營部在組織上分為 銷售與策劃兩大線條，其中銷售線負責各項目的營銷、現場管理與客戶服務等工作； 策劃線主要負責公司品牌運營、項目策劃與中信會。
2、 2、經營部在架構上實行類矩陣式管理結構：即銷售線條實行項目責任制，策劃線 條搭建平臺資源，直接支撐公司的品牌運作與各項目的經營工作。 3、各項目常規上均設銷售主任一人，結合項目實際情況，設銷售助理 0-2 人，未 售項目銷售主管可暫時空缺；策劃線條分為策劃推廣與中信會兩部分，各設主任一 人。 2 2 經營部崗位職責經營部崗位職責 2.12.1 部門負責人部門負責人 JYJY- -G G- -001 001 崗位名稱崗位名稱：經營部經理 崗位級別：崗位級別：部門經理 直接上級：直接上級：主管副總經理 直接下級：直接下級：銷售經理、策劃經理 本職工作：本職工作：負責項目的銷售及策劃工作 任職條件
3、任職條件： 1、身體健康、誠實、敬業、有責任心。 2、大學本科以上學歷。 3、熟悉房地產項目的銷售及策劃等相關工作。 4、掌握本行業的最新動態。 5、有較強的彈性工作與適應能力，能夠而且愿意在專業管理活動中奉獻個人時 間，有較強的語言表達能力和藝術感染力。 6、從事房地產 5 年以上管理工作。 崗位責任：崗位責任： 1、主持部門的業務與管理工作。 2、負責擬制營銷戰略規劃，為公司重大經營決策提供建議與信息支持。 3、組織公司品牌運營。 4、負責制定年度營銷目標與計劃，提請公司進行決策。 5、配合與監督各代理公司的業務工作。 6、組織項目推廣與策劃方案的審核。 7、組織制定營銷管理制度。 8、負責公司意向項目與新項目的市場研判、投資評估與產品定位工作。 9、全面負責營銷費用的計劃、調配、控制與統計工作。 10、負責完成公司領導交辦的其他工作。 JYJY- -G G- -002 002 崗位名
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