專題簡介:
外派管理制度(V1.0)
編制:人力資源中心
目錄
1 目的 - 3 -
2 適用范圍 - 3 -
3 定義 - 3 -
4 不享受外派津貼人員 - 3 -
5 外派人員管理 - 3 -
6 外派福利 - 4 -
7 往返交通費(fèi)用 - 6 -
8 生效時(shí)間及解釋權(quán)限 - 6 -
1 目的
隨著公司業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展,外派工作的員工數(shù)量不斷增多,為規(guī)范員工工資、福利待遇等方面的管理,使員工在各分,子公司范圍內(nèi)合理、有序流動(dòng),特制訂本辦法。
2 適用范圍
本制度適用于多點(diǎn)生活(中國)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、多點(diǎn)新鮮(北京)電子商務(wù)有限公司及其分、子公司。
3 定義
某科技有限公司培訓(xùn)管理制度
目 錄
第一章 總則
第二章 培訓(xùn)辦公會(huì)議制度
第三章 培訓(xùn)評估與總結(jié)報(bào)告
第四章 培訓(xùn)檔案管理
第五章 培訓(xùn)教材管理
第六章 培訓(xùn)場所管理
第七章 培訓(xùn)現(xiàn)場管理
第八章 培訓(xùn)講師行為規(guī)范
第九章 培訓(xùn)供應(yīng)商管理
第十章 外派培訓(xùn)管理
第十一章 員工讀書活動(dòng)管理
第十二章 解釋權(quán)
附件一 學(xué)員培訓(xùn)評估表
附件二 外派學(xué)員評估表
附件三 講師培訓(xùn)評估表
附件四 課堂記錄與總評表
附件五 培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告
附件六 講義模板
附件七 員工培訓(xùn)申請表