煤業(yè)有限公司陜西礦業(yè)分公司 管理制度匯編（試行） (上冊) 煤業(yè)有限公司陜西礦業(yè)分公司 二〇一五年 目 錄 一、行政部分 二、 煤業(yè)有限公司陜西礦業(yè)分公司工作規(guī)則 1 第一章 總 則 1 第二章 公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)負(fù)責(zé)人的職責(zé) 1 第三章 會議制度 2 第四章 文件審批管理制度 3 第五章 請示、報告制度 5 第六章 內(nèi)外事活動制度 5 第七章 附 則 6 二、 煤業(yè)有限公司陜西礦業(yè)分公司總經(jīng)理辦公會議管理辦法 7 第一章 總 則 7 第二章 會議制度 7 第三章 議事規(guī)則 9 第四章 附 則 -本資料來自 -本資料來自 -欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限公司欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限公司管管 理理 手手 冊冊現(xiàn)行版本：現(xiàn)行版本：2016A 版版文件編號：文件編號：Q-LM-DDP-2016發(fā)放序號：發(fā)放序號：012016-09-18 批準(zhǔn)批準(zhǔn)2016-09-20 實施實施-本資料來自 -本資料來自 -目目錄錄欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限公司管理手冊發(fā)布令欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限公司管理者代表任命書欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限公司職業(yè)健康安全事務(wù)代表任命書序 言欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限公司企業(yè)簡介欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限公司組織機(jī)構(gòu)圖欒川縣大東坡鎢鉬礦業(yè)有限重慶市大足區(qū) xx 礦業(yè)有限責(zé)任公司 班 組 制 度 建 設(shè) 年度 目錄 1. 班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制 2. 班前、班后會制度 3. 交接班制度 4. 班組安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理制度 5. 班組文明生產(chǎn)管理制度 6. 班組學(xué)習(xí)制度 7. 班組安全承諾制度 安全臺賬、記錄等基礎(chǔ)資料齊全、記錄真實完整，滿分3分。1 項不符 扣0. 5分，扣完為止； 各種計劃、總結(jié)、報表上報及時，滿分3分。每漏報1次扌II 0.2 分， 遲報1次扣0. 1分，扣完為止； 安全教育，滿分5分。二、三級安全教育，1項不符合，扣0.5 分；按要 求進(jìn)行管理人員和員工安全培訓(xùn)考核，1項不符合，扣0.5 分；項目部工程質(zhì)量日常管理制度項目部工程質(zhì)量日常管理制度一、日常管理制度1、質(zhì)量事故分析會針對質(zhì)量存在的問題，及時召開事故分析會議，制訂切實可行的措施，指導(dǎo)安全生產(chǎn)。2、現(xiàn)場辦公制度堅持每周安全辦公、文明生產(chǎn)辦公制度，實行各班組自檢、互檢制度，取長補(bǔ)短，共同提高，負(fù)責(zé)通報檢查的問題及落實情況，各班組參加人員必須作好記錄，按時負(fù)責(zé)整改。3、隱患消號制度針對安全質(zhì)量存在問題，建立事故隱患消號記錄本，落實責(zé)任人，按規(guī)定時間必須整改完畢，否則按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行加倍處罰。質(zhì)量管理制度質(zhì)量管理制度1、認(rèn)真執(zhí)行國家和行業(yè) 云南礦業(yè)公司吉克煤礦目 錄 目 錄 2 第一篇　礦井“一通三防”管理制度 4 一、區(qū) （隊） 安全管理制度 4 二、區(qū) （隊） 職工安全教育管理制度 4 三、“一通三防"技術(shù)資料管理制度 6 四、通防例會制度 9 五、 礦井 “五圖、五板、五記錄、四臺帳”建立制度 10 六、停風(fēng)送電管理制度 11 七、瓦斯排放管理制度 13 八、瓦斯超限追查制度 16 九、雷雨期間停風(fēng)停電瓦斯排放準(zhǔn)軍事化管理制度 17 十、巡回檢查制度 20 十一、請示報告制度 21 十二、礦井通風(fēng)系統(tǒng)管理制度 22 十三、局部通風(fēng)管理制度 24 十四、瓦斯 云南礦業(yè)有限公司 安全獎懲制度匯編 煤礦 目 錄 第一章 總 則 3 第二章 井下嚴(yán)重“三違”處罰 4 第三章井下一般“三違”處罰 4 第一部分 掘 進(jìn) 4 第二部分 采煤 6 第三部分機(jī)電、運輸 8 第四部分 一通三防 11 第四章 地面“三違”處罰 15 第五章 安全管理及其它處罰 17 第六章 獎 勵 19 第七章 附 則 19 第一章 總 則 第一條 為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針和《礦山安全法》《煤炭法》《煤礦安全條例》等法律法規(guī)，制止“三違” 預(yù)防事故， 保障職工的安全1 目的 考勤及付薪具有很重要的功能。它不僅提供了每位員工工作出勤的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，而且可以幫助管理層通過有效地分配和管理勞動力，從而進(jìn)行成本控制，為了不斷提高工時利用率和提高勞動生產(chǎn)率。特制定該程序。 本程序明確了考勤和付薪的具體操作程序和規(guī)則, 以使參與此項工作的員工清楚地理解其工作職責(zé)及對該工作的要求。 2 適用范圍 本程序適用于公司所有員工的考勤和付薪。 3 職責(zé) 必須強(qiáng)調(diào)的是，人力資源部只是協(xié)助各部門執(zhí)行考勤和付薪工作。本工作的真正主導(dǎo)者是各部門的經(jīng)理、監(jiān)理和主管。各個部門的負(fù)責(zé)人是本部門成本支出的四川礦業(yè)有限公司 人事管理制度 一、總則 第一條 為規(guī)范公司人事管理，調(diào)動員工積極性，維護(hù)公司正常人事管理工作秩序，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合公司的管理要求及目的建立本制度。 第二條 本制度適用于四川礦業(yè)有限公司員工人事管理。 第三條 本制度包括對員工的招聘錄用、入職轉(zhuǎn)正、勞動合同、解聘辭職的管理。 第一節(jié) 人員聘用管理辦法 第一條 根據(jù)公司董事會議定的公司架構(gòu)、在定編、定崗、定員范圍內(nèi)，按照德才兼?zhèn)湓瓌t，以德為先標(biāo)準(zhǔn)，本著公開、公正和擇優(yōu)原則，招聘選用符合公司發(fā)展要求的合格員工。 第二條 本資料授權(quán)三個皮匠文庫（）獨家收錄 公 司 簡 介 一、企業(yè)基本情況 1、企業(yè)性質(zhì) 貴州貴得金礦業(yè)投資管理有限公司（以下簡稱集團(tuán)公司），由織金縣貓場鎮(zhèn)檢槽田煤礦、織金縣化起龍金煤礦、織金縣八步鎮(zhèn)青龍煤礦、貴州德宇金象煤業(yè)有限責(zé)任公司組成，屬于有限責(zé)任公司（企業(yè)法人代表：魏戰(zhàn)營）。企業(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊號為520000000060041。 2、歷史沿革 貴州貴得金礦業(yè)投資管理有限公司為新建集團(tuán)公司，于2011年6月1日在貴州省工商行政管理局依法登記設(shè)立。 3、隸屬關(guān)系 貴州貴得金礦業(yè)投資管理有限公司由4個全資分公司和11個控股子公司 山東礦業(yè)集團(tuán)有限公司 節(jié)能管理文件匯編 節(jié)能辦公室 二0XX年三月六日 發(fā)(20xx)51號 關(guān)于印發(fā)山東礦業(yè)集團(tuán)有限公司節(jié)能管理 文件匯編的通知 集團(tuán)公司各處室及下屬各企業(yè)： 做好節(jié)能減排工作是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧企業(yè)的重大舉措，是建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)的必然選擇，對調(diào)整集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式，實現(xiàn)集團(tuán)公司“十一五”奮斗目標(biāo)具有重要而深遠(yuǎn)的意義。 為便于集團(tuán)公司各處室、各企業(yè)掌握集團(tuán)公司節(jié)能管理要求，抓好節(jié)能大足縣永盛礦業(yè)公司大足縣永盛礦業(yè)公司六六大大系系統(tǒng)統(tǒng)各各項項管管理理制制度度匯匯編編目目錄錄人員定位系統(tǒng)管理制度人員定位系統(tǒng)管理制度 5一、井下人員緊急撤離預(yù)案 5二、監(jiān)控人員崗位責(zé)任制 7三、系統(tǒng)設(shè)備、設(shè)施的管理制度 4四、系統(tǒng)技術(shù)資料管理制度 10五、系統(tǒng)值班及交接班管理制度 11六、系統(tǒng)設(shè)備及傳輸設(shè)備的定期檢修制度 12七、系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)運行管理制度 12八、系統(tǒng)故障報告制度 13九、系統(tǒng)監(jiān)測、監(jiān)控異常上報制度 14十、設(shè)備報廢制度 15通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)管理制度通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)管理制度 16一、事故應(yīng)急預(yù)案 16二、操作人員崗位責(zé)任制 17內(nèi)蒙古白銀礦業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司內(nèi)蒙古白銀礦業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司員工手冊員工手冊公司概況公司概況內(nèi)蒙古白銀礦業(yè)開發(fā)有限責(zé)任公司是白銀有色集團(tuán)股份有限公司的控投子公司，由白銀有色集團(tuán)股份有限公司和內(nèi)蒙古阿巴嘎旗金原螢石礦業(yè)有限公司共同出資成立。該項目是白銀有色集團(tuán)進(jìn)入內(nèi)蒙古的第一個開發(fā)建設(shè)項目，是白銀有色集團(tuán)走進(jìn)內(nèi)蒙古搶占資源、拓展公司發(fā)展空間、搭建公司發(fā)展平臺、實施資源保障戰(zhàn)略、實現(xiàn)做大做強(qiáng)集團(tuán)公司的重大戰(zhàn)略決策，也是白銀有色集團(tuán)與民營企業(yè)合作開發(fā)的第一個項目。2008年12月 6日在內(nèi)蒙古阿巴嘎旗正式注冊XX礦業(yè)股份有限公司 “一通三防”綜合管理制度 二O一四年二月 目 錄 第一章 總 則……………………………………… 1 第二章 “一通三防”工作責(zé)任制…………………… 3 第三章 通風(fēng)系統(tǒng)管理規(guī)定…………………………… 9 第四章 礦井風(fēng)量計算細(xì)則…………………………… 12 第五章 局部通風(fēng)管理規(guī)定…………………………… 19 第六章 瓦斯管理規(guī)定………………………………… 22 第七章 瓦斯治理規(guī)定………………………………… 28 第八章 瓦斯抽采管理規(guī)定…………………………… 肥城礦業(yè)集團(tuán)張家口能源有限公司 蔚縣安泰分公司 緊急避險系統(tǒng)管理制度匯編 二0一三年七月 目 錄 第一章、緊急避險系統(tǒng)主要機(jī)構(gòu)人員配備 1 第二章、各類避難硐室管理責(zé)任制………………...…………………2 一、管理人員及各工種避難硐室責(zé)任制…………………………2 二、各單位避難硐室管理責(zé)任制……………...…………………4 三、緊急避險系統(tǒng)人員崗位責(zé)任制 6 四、緊急避險系統(tǒng)技術(shù)人員崗位責(zé)任制 6 五、緊急避險系統(tǒng)值班人員崗位責(zé)任制 7 六、緊急避險系統(tǒng) 肥城礦業(yè)集團(tuán)張家口能源有限公司 蔚縣安泰分公司源豐煤礦 安全生產(chǎn)規(guī)章制度匯編 目錄 一 前言………………………………………………….……………………… 1 二 安全生產(chǎn)責(zé)任制度…………………………………………………………… 2 三 安全生產(chǎn)投入保障制度……………………………………………………….3 四 建設(shè)項目安全管理制度…………………………………………………… 4-5 五 安全設(shè)施、設(shè)備管理和檢修、維修制度…………………………………….6 六具有較大危險、危害因素的生產(chǎn)經(jīng)營萊州大洋礦業(yè)投資有限公司 財務(wù)管理制度（試行） 為了加強(qiáng)公司財務(wù)管理和會計監(jiān)督，規(guī)范財務(wù)行為，根據(jù)《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)會計準(zhǔn)則》、《公司法》等有關(guān)法規(guī)、政策、制度,結(jié)合本公司的實際情況,制定本制度。 一、財務(wù)管理原則 (一)、授權(quán)管理 1、公司財務(wù)部對公司內(nèi)的經(jīng)濟(jì)活動事項擁有查詢權(quán)、參與權(quán)和建議權(quán)。 2、公司財務(wù)部會計對料場會計核算員、統(tǒng)計員及料場管理員的工作擁有管理、監(jiān)督、檢查的權(quán)利和義務(wù)。 (二)、計劃管理 1、公司各部門的各項資金使用和費用列支均須事先制定月、季、年的“資金預(yù)算計劃 貴州泰昌安能源集團(tuán)礦業(yè)有限公司 監(jiān)測監(jiān)控中心管理制度匯編 二○一三年八月二十二日 目 錄 一、安全監(jiān)控中心值班管理制度 2 二、監(jiān)控中心交接班制度 3 三、監(jiān)控中心值班制度 7 四、監(jiān)控中心值班人員值班制度 8 五、監(jiān)控中心設(shè)備管理制度 9 六、監(jiān)控中心運行處理程序 10 七、監(jiān)控中心負(fù)責(zé)人崗位責(zé)任制 11 八、監(jiān)控中心值班人員崗位責(zé)任制 12 九、調(diào)度指揮、監(jiān)測監(jiān)控聯(lián)合值守制度 12 十、管理準(zhǔn)則 13 十一、處罰辦法 15 一、安全監(jiān)控中心值班管理制度 一 貴州礦業(yè)公司中井洗煤廠 機(jī)電車間 管 理 制 度 匯 編 目 錄 機(jī)電車間黨支部書記崗位產(chǎn)責(zé)任制………………………………………………………………03 機(jī)電車間工會主席安全生產(chǎn)責(zé)任制………………………………………………………………04 機(jī)電車間黨支部書記安全生產(chǎn)責(zé)任制……………………………………………………………05 機(jī)電車間主任責(zé)任制………………………………………………………………………………06 機(jī)電車間主安全生產(chǎn)任責(zé)任制……………………………………………………………………07 公 司 簡 介一、企業(yè)基本情況1、企業(yè)性質(zhì)貴州貴得金礦業(yè)投資管理有限公司（以下簡稱集團(tuán)公司） ，由織金縣貓場鎮(zhèn)檢槽田煤礦、織金縣化起龍金煤礦、織金縣八步鎮(zhèn)青龍煤礦、貴州德宇金象煤業(yè)有限責(zé)任公司組成，屬于有限責(zé)任公司（企業(yè)法人代表：魏戰(zhàn)營） 。企業(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊號為 520000000060041。2、歷史沿革貴州貴得金礦業(yè)投資管理有限公司為新建集團(tuán)公司，于 2011 年 6 月 1 日在貴州省工商行政管理局依法登記設(shè)立。3、隸屬關(guān)系貴州貴得金礦業(yè)投資管理有限公司由 4 個全資分公司和 11 個控股子公司組成。全資分公司：織金縣貓場鎮(zhèn)檢槽田辰溪礦業(yè)公司辰溪礦業(yè)公司 20152015 年安全工作決定年安全工作決定為認(rèn)真落實安全辦礦的指導(dǎo)思想，進(jìn)一步夯實礦井安全基礎(chǔ)，努力實現(xiàn)礦井年度達(dá)標(biāo)的目標(biāo)，全面實現(xiàn)公司 2015 年安全生產(chǎn)目標(biāo)，經(jīng)公司經(jīng)理辦公會議研究，現(xiàn)將2015 年安全工作做出如下決定：一一、進(jìn)一步落實各級安全責(zé)任，特別是礦領(lǐng)導(dǎo)一級的安全責(zé)任。進(jìn)一步落實各級安全責(zé)任，特別是礦領(lǐng)導(dǎo)一級的安全責(zé)任。進(jìn)一步落實公司、礦兩級安全生產(chǎn)管理人員的安全職責(zé)，特別是礦領(lǐng)導(dǎo)的安全責(zé)任。今年，繼續(xù)推行礦井安全效果與礦領(lǐng)導(dǎo)安全目標(biāo)獎勵掛鉤，并加大考核力度，嚴(yán)格執(zhí)行各類重慶xx礦業(yè)有限公司 應(yīng)急救援管理制度匯編 重慶xx礦業(yè)有限公司 二0一三年一月 目 錄 　　一、工作例會制度 　　二、應(yīng)急救援職責(zé)履行情況檢查制度 　　三、重大隱患排查與治理制度 　　四、重大危險源檢測監(jiān)控制度 　　五、預(yù)防性安全檢查制度 　　六、應(yīng)急宣傳教育制度 　　七、應(yīng)急培訓(xùn)制度 　　八、應(yīng)急預(yù)案管理工作制度 　　九、應(yīng)急預(yù)案演練與評估制度 　　十、應(yīng)急救援隊伍管理規(guī)定 　　十一、應(yīng)急投入保障制度 　　十二、應(yīng)急救援物資裝備管理制度 　　十三、應(yīng)急救援檔案管理制