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更新時間：2024-12-18 資源包數量：14份
新奧集團任職資格等級制度新奧集團任職資格等級制度）1 1目錄第一章總則第二章任職資格的分類與分層第三章任職資格管理第四章附則附 件頁數p3p3-4 4p5p5-9 9p10p10-2323p24p24p25p25-26262 2第一章總則第一章 總 則第一條目的為提高新奧集團人力資源管理的規范化水平，強化內部人才競爭機制，促進人力資源的合理開發與使用，在集團內部構建科學、合理的人力資源管理框架，理順管理秩序，規劃員工的職業發展通道，為集團其他人力資源管理制度建立規范的運作平臺，特制訂本制度。第二條性質本制度是人力資源管理制度系統的基礎性文件，是集
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