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設備主管崗位說明書(共14套打包)

設備主管崗位說明書(共14套打包)

設備主管崗位說明書

更新時間:2024-12-19 資源包數量:14份

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專題簡介:

化妝品公司生產設備組主管崗崗位說明書 崗位名稱 生產設備組主管崗 崗位編號 所在部門 生產技術管理部 設備科 崗位定員 直接上級 生產技術管理部 設備科主管 工資等級 直接下級 生產設備運行崗 薪酬類型 所轄人員 8 崗位分析日期 本職:全面負責公司生產設備的運行和管理工作 職責與工作任務: 職 責 一 職責表述:負責公司生產設備的管理工作 工作時間百分比:30% 工作 任務 參與擬定并組織實施生產設備檢修計劃 負責有關生產設備的安裝/調試/培訓計劃的制定與實施 負責擬定特種設備年度檢驗計化妝品公司設備科主管崗位說明書 崗位名稱 設備科主管 崗位編號 所在部門 生產技術管理部 設備科 崗位定員 直接上級 生產技術管理部 部長 工資等級 直接下級 生產設備組主管 公司設備組主管 薪酬類型 所轄人員 14 崗位分析日期 本職:全面負責公司設備科的管理工作 職責與工作任務: 職 責 一 職責表述:負責公司所有生產動力設備管理與規劃工作 工作時間百分比:30% 工作 任務 根據公司發展戰略規劃,組織制訂相關的工程、修繕、設備維護工作計劃并組織實施 依據公司年度生產目標,組織制訂本部門年化妝品公司公司設備組主管崗崗位說明書 崗位名稱 公司設備組主管崗 崗位編號 所在部門 生產技術管理部 設備科 崗位定員 直接上級 生產技術管理部 設備科主管 工資等級 直接下級 公司設備運行崗 薪酬類型 所轄人員 4 崗位分析日期 本職:全面負責公司能源及污水設備的運行和維護管理工作 職責與工作任務: 職 責 一 職責表述:負責公司設備的管理工作 工作時間百分比:30% 工作 任務 參與擬定并組織實施公司設備檢修計劃 負責有關新公司設備的安裝/調試/培訓計劃的制定與實施 組織實施新公司動力 崗位說明書-某電力公司區域設備主管崗位 工作匯報對象 配電設備經理 工作目標 確保配網安全、可靠、穩定運行。 崗位描述 內容 提交部門/人員 配電運行管理 在運行工程師的專業指導下負責所轄市區配電設備的運行管理。包括現場巡視、履行命令、操作、事故處理(局面應對)、工作許可、驗收(新建工程)等各項工作 負責配電網400V電壓質量管理工作,滿足”電力法”規定的電能質量要求 負責制訂巡視計劃,并上報點檢工程師;依據計劃,組織安排所轄20千伏及以下線路(架空線路和電力電纜)、開閉所、配電所、箱式變的定期巡視、夜*****有限責任公司工作說明書 編 號 DW-JD-0303 發布日期 單位名稱 *****有限責任公司 崗位名稱 設備主管 直接上級 制造部經理 部 門 制造部 直接下級 機電維修工、設備維修工 下級人數 2人 主要工作職責 組織、監督設備管理工作,保證全廠設備的正常運行 工作內容 1 制度的擬定執行 1.1 負責擬訂設備管理制度; 1.2 貫徹執行公司的各項規章制度,嚴守公司秘密,維護公司利益; 1.3 嚴格執行本部門管理制度及業務流程。 2 設備計劃及日常管理 2.1 負責監督、指導下屬按設備管理制度建立各種設備管理檔*****有限責任公司工作說明書 編 號 DW-JD-0303 發布日期 單位名稱 *****有限責任公司 崗位名稱 設備主管 直接上級 制造部經理 部 門 制造部 直接下級 機電維修工、設備維修工 下級人數 2人 主要工作職責 組織、監督設備管理工作,保證全廠設備的正常運行 工作內容 1 制度的擬定執行 1.1 負責擬訂設備管理制度; 1.2 貫徹執行公司的各項規章制度,嚴守公司秘密,維護公司利益; 1.3 嚴格執行本部門管理制度及業務流程。 2 設備計劃及日常管理 2.1 負責監督、指導下屬按設備管理制度建立各種設備管理檔箱柜主管 崗位名稱 箱柜主管 崗位編號 SH-SBB-06 所在部門 設備部 崗位性質 技術 工資等級 崗位定員 1人 直接上級 設備部部長 直接下級 箱柜技工 轄員人數 擬定日期 修改日期 職責概述: 負責組織箱柜生產,并進行技術指導 工作 任務 負責根據需求制定箱柜生產計劃 設計產品,組織進行小樣試制 安排小組生產任務,進行技術指導,按月考評小組成員工作 根據生產需要報請材料申購計劃 每月制作原材料、輔料消耗報表,核算生產成本 設備部部長交辦的臨時任務 工作權限: 集團經營發展的建議權購物中心、商場設備主管崗位說明書 (SC-WY-02) 單位: xxx商場 職位名稱:設備主管 編號:SC-WY-02 部門: 物業管理部 任 職 人: 任職人簽字: 生效日期: 直接主管: 物業經理 直接主管簽字: 直接下屬:樓層電工、值班電工、弱電電工、修理工、空調工、電梯工、貨梯值班 職位等級: 薪資等級: 崗位目的及目標: 保證商場設備的正常運行。 崗位主要職責 負責程度 (根據描述的職責確定:全責/部分/協助) 1. 協助物業經理制訂設備維修、保養制度和巡檢制度 全責 2. 制訂所管轄空調、電梯、用電設備月度和年度

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