1、成 長 基 金 管 理 辦 法成 長 基 金 管 理 辦 法 制 度 編 號 : 起 草 部 門 : 起 草 人 : 生 效 日 期 : 發(fā) 放 范 圍 : 審 核 人 : 批 準(zhǔn) 人 : 成 長 基 金 管 理 辦 法成 長 基 金 管 。

2、商 品 內(nèi) 購 管 理 辦 法商 品 內(nèi) 購 管 理 辦 法 制 度 編 號 :YGZEO017A 起 草 部 門 : 辦 公 室 起 草 人 :辛 涌 生 效 日 期 :2004年12月25日 發(fā) 放 范 圍 : 公 司 各 部 門 OA。

3、辦 公 電 話 管 理 辦 法辦 公 電 話 管 理 辦 法 1.1. 目的目的 為規(guī)范公司辦公電話的管理控制辦公費(fèi)用,特制定本辦法. 2.2. 適用范圍適用范圍 本辦法適用于公司辦公電話的安裝使用繳費(fèi)及撤銷的管 理. 3.3. 職責(zé)職責(zé) 。

4、品 牌 貴 賓 卡 使 用 管 理 辦 法品 牌 貴 賓 卡 使 用 管 理 辦 法 1. 備案登記 a 供應(yīng)商如需使用品牌自有貴賓卡,必須提前至營銷部登記備 案,內(nèi)容包括:品牌名稱樓層貴賓卡樣式復(fù)印件使用說 明及優(yōu)惠方法等. b 營銷部必。

5、發(fā) 票 管 理 辦 法發(fā) 票 管 理 辦 法 1 1 目的目的 為規(guī)范公司發(fā)票的管理貫徹執(zhí)行中華人民共和國發(fā)票管理辦法 及實(shí)施細(xì)則 ,特制定本辦法. 2 2 適用范圍適用范圍 適用于公司發(fā)票的購領(lǐng)使用保管等環(huán)節(jié)的管理. 3 3 職責(zé)職責(zé) 3。

6、 關(guān)于下發(fā)xx 百貨商品品牌調(diào)整淘汰 管理辦法試行 的通知 xx 百貨各單位: 為進(jìn)一步規(guī)范商品品牌調(diào)整淘汰管理工作,加強(qiáng)品牌調(diào)整 和淘汰工作的有效性和規(guī)范性,達(dá)到品牌經(jīng)營質(zhì)量逐步提升, 效益穩(wěn)步增長的目的.特制定本辦法,請各單位遵照執(zhí)行。

7、倉庫含周轉(zhuǎn)倉管理辦法倉庫含周轉(zhuǎn)倉管理辦法 一儲存一儲存 1. 商品應(yīng)按劃分區(qū)域分類封箱存放,并加以標(biāo)識,嚴(yán)禁混放;易串味或污染的商品應(yīng) 適當(dāng)隔離,易燃品不得放入倉庫; 2. 要專門設(shè)立壞貨區(qū),放置壞損顧客待維修退換商品,壞貨區(qū)的商品應(yīng)及時處。

8、 第 1 頁 共 3 頁 員工宿舍管理辦法員工宿舍管理辦法 一一 目的:目的: 為保證員工有一安全舒適衛(wèi)生的生活環(huán)境,使員工宿舍管理有序化, 特制定本管理方法. 二二 范圍:范圍: 適用于入住公司宿舍的員工 三 內(nèi)容內(nèi)容: 31 已辦理入職。

9、 第 1 頁 共 4 頁 員工離職管理辦法員工離職管理辦法 一目的: 為規(guī)范員工的辭職離職移交等手續(xù)的辦理,特制定本管理辦法. 二范圍: 適用于 xx 百貨所有人員. 三內(nèi)容: 3.1 員工離職包括: 辭職:員工因個人原因辭去工作. 辭退解。

10、 第 1 頁 共 3 頁 考勤管理辦法考勤管理辦法 一一. 目的目的 為加強(qiáng)公司的考勤管理,規(guī)范商場管理運(yùn)作,使員工考勤有規(guī)可循,有據(jù) 可依,特制定本管理辦法. 二二. 范圍范圍 xx 百貨所有員工 三三. 內(nèi)容內(nèi)容 3.1 公司的考勤管理。

11、 第 1 頁 共 2 頁 員工異動管理辦法員工異動管理辦法 一一. 目的目的 為激發(fā)員工的內(nèi)在潛能,不斷提高員工的素質(zhì)和能力,保證公司的正常運(yùn) 行,特制定本管理辦法. 二二. 范圍范圍 適用于 xx 百貨所有員工 三三. 種類種類 31 員。

12、 第 1 頁 共 2 頁 備用金管理辦法備用金管理辦法 一目的 保證備用金的規(guī)范使用及安全 二適用范圍 公司所涉及備用金的相關(guān)部門及人員 三內(nèi)容 31 使用要求: 311備用金是指:因工作需要提前配備的現(xiàn)金. 322備用金的使用原則:備用金。

13、 第 1 頁 共 4 頁 固定資產(chǎn)管理辦法固定資產(chǎn)管理辦法 一目的 為加強(qiáng)公司固定資產(chǎn)的管理與核算,保證固定資產(chǎn)安全與合理使用, 防止丟失損壞,充分發(fā)揮其使用效能,特制定本管理辦法. 二適用范圍: 適用于使用固定資產(chǎn)的相關(guān)部門. 三內(nèi)容: 。

14、 第 1 頁 共 2 頁 員工食堂管理辦法員工食堂管理辦法 一一目的目的 為更好地為員工提供一個衛(wèi)生合理的就餐環(huán)境,提供可口的飯菜,節(jié)約膳食成本,特 制定本管理辦法. 二范圍二范圍 適用于 xx 百貨食堂 三內(nèi)容三內(nèi)容 3.1 食堂工作人員。

15、 第 1 頁 共 4 頁 文件管理辦法文件管理辦法 一一 目的目的 為使公司的管理體系日趨完善,公司以最新的文件運(yùn)作,對文件的編制發(fā) 放保管回收作廢進(jìn)行統(tǒng)一管理,特制定本管理辦法. 二二 范圍范圍 適用于公司各分店各部門 三三 定義定義 文。

16、 第 1 頁 共 1 頁 標(biāo)簽管理辦法標(biāo)簽管理辦法 一一 目的目的 為完善各種標(biāo)簽的管理,使標(biāo)簽的作用達(dá)到規(guī)范化統(tǒng)一化標(biāo)準(zhǔn)化, 特制定本管理辦法. 二二 適用范圍適用范圍 適用于營運(yùn)中使用的各種標(biāo)簽:條碼標(biāo)簽價格標(biāo)簽打碼紙缺貨 標(biāo)簽自用標(biāo)簽。

17、 第 1 頁 共 4 頁 公司各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)管理辦法公司各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)管理辦法 從總體上來說,公司管理層擔(dān)負(fù)著計劃和控制兩方面的職能,它們都離不開指標(biāo)計劃.計劃是確定 目標(biāo)以及達(dá)到目標(biāo)的途徑,控制是按照預(yù)定計劃執(zhí)行方案以及評價經(jīng)營業(yè)績和員工業(yè)績。

18、 第 1 頁 共 2 頁 財產(chǎn)溢余損失管理辦法財產(chǎn)溢余損失管理辦法 一目的: 為準(zhǔn)確反映公司財產(chǎn)狀況,及時處理財產(chǎn)異常情況,特制定此管理辦法. 二適用范圍: xx 百貨財務(wù)部 三內(nèi)容: 31 財產(chǎn)溢余損失的處理權(quán)限: . 長短在 300 元。

19、企業(yè)制度企業(yè)制度普通件普通件Z015第 1 頁 共 3 頁貴重易盜商品管理辦法貴重易盜商品管理辦法一一目的目的為更好地加強(qiáng)貴重易盜商品的管理,控制營運(yùn)成本,特制定本管理辦法.二二范圍范圍適用于營運(yùn)各部門適用于營運(yùn)各部門三三定義定義貴重易盜商。

20、倉庫含周轉(zhuǎn)倉管理辦法倉庫含周轉(zhuǎn)倉管理辦法一儲存一儲存1.商品應(yīng)按劃分區(qū)域分類封箱存放,并加以標(biāo)識,嚴(yán)禁混放;易串味或污染的商品應(yīng)適當(dāng)隔離,易燃品不得放入倉庫;2.要專門設(shè)立壞貨區(qū),放置壞損顧客待維修退換商品,壞貨區(qū)的商品應(yīng)及時處理;3.商品。