1、富有創(chuàng)意；廣告符合開發(fā)商當前訴求；分階段進行和廣告策劃要全局兼顧。
具體來說：1、廣告策略的超前性廣告策劃需符合社會變革，根據(jù)市場洞察人們居住需求變化。
2、廣告富有創(chuàng)意獨特的創(chuàng)意能更好的展現(xiàn)樓盤風格，加深人們的印象。
因此，廣告策劃需體現(xiàn)“把握特色，創(chuàng)造特色，發(fā)揮特色”的策劃技巧。
3、廣告符合開發(fā)商當前訴求實際操作中，廣告策劃不能脫離房地產(chǎn)市場和開發(fā)商的實際情況，應符合成本低、見效快和可操作的特點。
4、分階段進行房地產(chǎn)廣告策劃應有序進行，保持穩(wěn)定性、連續(xù)性和一貫性，不能在任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)脫節(jié)情況。
5、廣告策劃要全局兼顧要做到全局兼顧，策劃過程中應把廣告、銷售促進、人員推銷和宣傳推廣相結(jié)合，以達到最佳宣傳效果。

2、Code of this report | 1 Copyright Centaline Group, 2009 策劃崗位要求及如何成為中原成功策劃人 DONGGUAN.09.2011 Code of this report | 2 Copyright Centaline Group, 2009 1、策劃的系統(tǒng)框架 2、各階段策劃的工作內(nèi)容概況及主要定位 3、報告的角度從實用主義出發(fā) Cod。

3、Code of this report | 3 Code of this report | 4 Part.1 Code of this report | 5 Copyright Centaline Group, 2010 Code of this report | 7 Copyright Centaline Group, 2010 溝通能力、演講能力 統(tǒng)籌能力、創(chuàng)造能力 報告撰寫能力 。

4、成都正合置業(yè)代理有限公司崗位說明書崗位名稱助理策劃師匯報上級顧問部經(jīng)理日期2005年8月崗位級別員工級版次第一版持有人簽字第一部分 崗位設立的目的簡要說明：1本崗位為什么要存在2本崗位要做的哪些工作是其他崗位所不能替代的本部分只做說明，不是。

5、成都正合置業(yè)代理有限公司崗位說明書崗位名稱秘書匯報上級策劃部經(jīng)理日期2005年8月崗位級別員工級版次第一版持有人簽字第一部分 崗位設立的目的簡要說明：1本崗位為什么要存在2本崗位要做的哪些工作是其他崗位所不能替代的本部分只做說明，不是具體活。

6、湖北金橋湖北金橋房地產(chǎn)房地產(chǎn)營銷策劃有限營銷策劃有限公司公司 各部門崗位職責各部門崗位職責 一一總經(jīng)理崗位職責總經(jīng)理崗位職責 1全面負責公司的經(jīng)營管理工作，提出和把握公司發(fā)展建設總體 目標和方向。
2 制定公司經(jīng)營管理目標成本目標和利潤目標。

7、成都正合置業(yè)代理有限公司成都正合置業(yè)代理有限公司 崗位說明書 崗位名稱崗位名稱 高級策劃師 匯報上級匯報上級 策劃部經(jīng)理 日日 期期 2005年8月 崗位級別崗位級別 員工級 版版 次次 第 1 版 持有人簽字持有人簽字 第一部分第一部分 。

8、成都正合置業(yè)代理有限公司成都正合置業(yè)代理有限公司 崗位說明書 崗位名稱崗位名稱 助理策劃師 匯報上級匯報上級 策劃部經(jīng)理 日日 期期 2005年8月 崗位級別崗位級別 員工級 版版 次次 第 1 版 持有人簽字持有人簽字 第一部分第一部分 。

9、成都正合置業(yè)代理有限公司成都正合置業(yè)代理有限公司 崗位說明書 第一部分第一部分 崗位設立的目的崗位設立的目的 簡要說明： 1本崗位為什么要存在 2本崗位要做的哪些工作是其他崗位所不能替代的 本部分只做說明，不是具體活動清單 為了滿足公司在代。

10、成都正合置業(yè)代理有限公司成都正合置業(yè)代理有限公司 崗位說明書 崗位名稱崗位名稱 策劃部經(jīng)理 匯報上級匯報上級 主管老總 日日 期期 2005年6月 崗位級別崗位級別 部門經(jīng)理級 版版 次次 第 1 版 持有人簽字持有人簽字 第一部分第一部分。

11、成都正合置業(yè)代理有限公司成都正合置業(yè)代理有限公司 崗位說明書 第一部分第一部分 崗位設立的目的崗位設立的目的 簡要說明： 1本崗位為什么要存在 2本崗位要做的哪些工作是其他崗位所不能替代的 本部分只做說明，不是具體活動清單 為了滿足公司在代。

12、執(zhí)行策劃師崗位說明書 崗位名稱 執(zhí)行策劃師 所屬部門 策劃中心 直接上級 項目經(jīng)理 直接下級 策劃助理 工作內(nèi)容 負責完成項目營銷策劃方案撰文及實施； 負責項目之目標市場研究，銷售終端的信息跟蹤，制定工作計劃； 負責組織各項目內(nèi)部研討會，頭。

13、 1投資崗位是干嘛的投資崗位是干嘛的 投資崗全稱又為投資拓展崗，具體職能為負責為企業(yè)履行拿地的職 責，我們都知道房地產(chǎn)行業(yè)是一個高度依賴土地的行業(yè)，沒有土地就 沒辦法進行后續(xù)的開發(fā)，尤其是在現(xiàn)今優(yōu)質(zhì)土地越來越少，競爭越來 越激烈的市場背景下。

14、崗崗 位位 力力 價價 文件號OLOQG03 序號崗 位學 歷培 技 力價 1總理本企業(yè)理戰(zhàn)略理濟1 法務理方的培 家具專業(yè)培2 和環(huán)境理培。
3 1熟悉企業(yè)業(yè)務和流2在團理方 有極強的導技巧和才3掌握先企業(yè) 理模式及具有先的理理念4善 于制。

15、應聘崗位：答題日期：姓名：分數(shù)： 1 新入職策劃人員專業(yè)技能考試試卷 助理策劃師考試試卷 A 卷 部門：考試日期：姓名：總分： 一填空題每題 2分，共 20分 1.房地產(chǎn)中的兩書是指商品房質(zhì)量保證書商品房使用說明書 五證是指國有土地使用證建。

16、策劃經(jīng)理的崗位 職 責 及 要 求 策劃經(jīng)理的崗位 職 責 及 要 求 Duties and requirements 一個好策劃的價值一個好策劃的價值 策劃經(jīng)理應具備的能力 策劃經(jīng)理的基礎要求 策劃經(jīng)理應具備的能力 策劃經(jīng)理的基礎要求 P。

17、房地產(chǎn)營銷策劃部組織架構(gòu)及崗位職責房地產(chǎn)營銷策劃部組織架構(gòu)及崗位職責 營銷中心營銷中心 市場策劃 銷 售 售后服務 銷售 A 組 策劃 設計 文案 銷售 按揭 客戶 服務 市調(diào) 辦證 銷控 管理 B 組 二營銷策劃部職責 1市場調(diào)研策劃：市。

18、 營銷營銷策劃策劃部部的組織的組織架構(gòu)架構(gòu) 一一組織組織架構(gòu)架構(gòu)圖圖隨著項目的開發(fā)量等相關(guān)情況的變化，人員配 備也會做相應補充 。
二二崗崗位位職責職責 一一營銷總監(jiān)崗營銷總監(jiān)崗位位職責職責： 1參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，提出建議并參與決策； 2負。

19、標 題 部門職能部門職能 執(zhí)行主體 監(jiān)督主體 考 評 主 體 營銷策劃部是公司的一個重要的職能部門，現(xiàn)包含三個功能：策劃銷售行政 財務。
策劃部：策劃部： 項目前期工作 項目前期地塊評估，撰寫相應的報告項目綜合分析報告項目問卷調(diào)研報告 ， 。

20、策策劃劃師師崗崗位位任任務務標標準準作作業(yè)業(yè)程程序序 任任務務名名稱稱任任務務描描述述目目標標二二級級任任務務 模模塊塊 任務1：梳理價值體 系 系統(tǒng)化整合項 目賣點，梳理 出項目獨有賣 點，建立項目 差異化形象， 并為后期推廣 提供策略方。

21、房地產(chǎn)營銷策劃部媒體公關(guān)崗位說明書房地產(chǎn)營銷策劃部媒體公關(guān)崗位說明書 崗位名稱崗位名稱 房地產(chǎn)媒體公關(guān) 崗位編號崗位編號 SMCH003 直屬上級直屬上級 房地產(chǎn)營銷策劃部部長 所屬部門所屬部門 房地產(chǎn)營銷策劃部 工資級別工資級別 直接管理。

22、策策劃劃師師崗崗位位任任務務標標準準作作業(yè)業(yè)程程序序 任任務務名名稱稱任任務務描描述述目目標標二二級級任任務務 模模塊塊 任務1：梳理價值體 系 系統(tǒng)化整合項 目賣點，梳理 出項目獨有賣 點，建立項目 差異化形象， 并為后期推廣 提供策略方。

23、房地產(chǎn)項目策劃師崗位職責說明書：1組織推進項目的市場定位深化工作，并完成項目產(chǎn)品建議書；2在項目市場定位的基礎上，制定和實施項目整體營銷計劃營銷費用計劃；3制定和實施項目前期銷售營銷準備工作執(zhí)行性計劃；4制定和實施施工項目廣告宣傳月計劃及月。

24、河南文杰房地產(chǎn)營銷策劃河南文杰房地產(chǎn)營銷策劃有限公司崗位職責有限公司崗位職責第一章第一章 崗位設定崗位設定公司根據(jù)業(yè)務開展的需求， 秉承專心 專注 專業(yè)與時俱進，建立更加完善的管理制度，進行公司職能部門的合理區(qū)劃和崗位的設定。
擔保公司共設五。

25、房地產(chǎn)開發(fā)有限公司策劃部編號:日期:策 劃 部 架 構(gòu)建規(guī)報建建筑結(jié)構(gòu)設計園林設計裝飾設計文員機電報建暖通設計待聘弱電設計強電設計策劃部現(xiàn)有人員：12 人策劃副經(jīng)理兼：規(guī)劃設計機電副經(jīng)理兼：給排水煤氣設計文員策劃部經(jīng)理房地產(chǎn)開發(fā)有限公司策劃。

26、房地產(chǎn)開發(fā)有限公司策劃部編號:日期:策 劃 部 架 構(gòu)建規(guī)報建建筑結(jié)構(gòu)設計園林設計裝飾設計文員機電報建暖通設計待聘弱電設計強電設計策劃部現(xiàn)有人員：12 人策劃副經(jīng)理兼：規(guī)劃設計機電副經(jīng)理兼：給排水煤氣設計文員策劃部經(jīng)理房地產(chǎn)開發(fā)有限公司策劃。