1、開發公司管理制度 按照集團品牌戰略的要求,進一步明確工作目標,落實開發公司各項任 務,更好地開展房地產開發經營,制定管理制度: 一認真學習國家省市有關法律法規,執行集團有關規定制度, 掌握工程驗收規范強制性標準條文. 二組織學習和專業培訓。

2、職業生涯規劃職業生涯規劃 葉歡 2007年5月30日 愿我們成為朋友 姓名:葉歡 畢業:江漢大學商學院 經歷:1年IT 2年保險 3年21世紀 愿我們成為朋友 思考一個問題: 人生的差距可以有多大 愿我們成為朋友 牢記一生的三句話: 沒有目。

3、會議管理制度會議管理制度 第一章第一章 總則總則 第一條第一條 為使建業住宅集團中國有限公司以下簡稱集團 的會議 管理規范化有序化,以提高會議質量和決策效率,特制定本制度. 第二條第二條 集團召開的總裁辦公會議集團中心辦公會議總經理聯席會議。

4、 101 出差管理制度出差管理制度 編制人 編制日期 審核人 簽發人 修訂記錄修訂記錄 日日 期期 修訂狀態修訂狀態 修改內容修改內容 修改人修改人 審核人審核人 簽發人簽發人 102 1.1. 目的目的 為進一步規范公司員工出差管理工作。

5、 80 合同管理制度合同管理制度 編制人 編制日期 審核人 簽發人 修訂記錄修訂記錄 日日 期期 修訂狀態修訂狀態 修改內容修改內容 修改人修改人 審核人審核人 簽發人簽發人 81 1. 目的目的 為適應海爾地產集團有限公司以下簡稱集團的發。

6、 保密管理制度保密管理制度 試行版試行版 編制 日期 審核 日期 批準 日期 修訂記錄 日期日期 修訂狀態修訂狀態 修訂內容修訂內容 修訂人修訂人 審核人審核人 批準人批準人 200881 第一次 全面修改 1. 為增強公司員工的保密意識。

7、 前臺管理制度前臺管理制度 試行版試行版 編制 日期 審核 日期 批準 日期 修訂記錄 日期 修訂狀態 修訂內容 修訂人 審核人 批準人 200881 第一次 全面修改 1 1 前臺前臺儀容儀儀容儀表表 1.1. 上班必須按公司規定統一著裝。

8、 設計部管理制度設計部管理制度 1.1.圖紙自審制度圖紙自審制度 1.1 圖紙自審由設計管理部負責組織. 1.2 接到圖紙后,副總工程師應及時安排或組織有關人員進行自審,并提出各專 業自審記錄. 1.3 及時召集有關人員,組織內部會審,針對。

9、 萬科的員工職業生涯管理 第一部分 萬科背景介紹 2003年 前身:前身: 深圳現代科教儀深圳現代科教儀 器展銷中心器展銷中心 1988 股份制改造股份制改造 1993年 1988年 改名為改名為 萬科企業股份萬科企業股份 有限公司有限公司。

10、 第 1 頁 共 6 頁 公文公文管理制度管理制度 編制編制 日期日期 審核審核 日期日期 批準批準 日期日期 第 2 頁 共 6 頁 一一 總則總則 1.1 為了做好公司行政公文處理工作,加強管理,使之規范化程序化制度化科學化,提高質 量。

11、車輛管理制度車輛管理制度 車輛管理辦法車輛管理辦法 第一條 本公司為使車輛管理統一合理化,及有效使用各種車輛,特定本辦法. 第二條 公務用車輛由總務部門負責管理,分別按車號設冊登記管理. 第三條 公務用甲種車輛各使用人或司機人員應于規定日期。

12、提案管理辦法提案管理辦法 總則 第一條 了為推動我公司科學技術的發展,鼓勵全體員工提出合理化建議和參與 技術革新技術開發活動,加強科技成果的管理推廣和應用,不斷提高科技水 平,根據上級單位有關規定,結合我公司的實際,制定本管理辦法. 第二條。

13、財產管理制度財產管理制度 財產管理辦法財產管理辦法 第一條 所謂財產系指資產負債表上所列屬于固定資產科目者,其有關事務處理 悉依照本辦法規定辦理. 第二條 本公司財產管理系由財務部統籌管理并委托使用單位保管,依其性質劃 分如下: 1.土地。

14、 目 錄 第一章第一章 總總 則則 . 1 第 1 條 目 的 . 1 第 2 條 適用范圍. 1 第 3 條 編制依據. 1 第 4 條 相關定義. 1 第二章第二章 蘇州公司規劃設計管理工作指引蘇州公司規劃設計管理工作指引 . 2 第 。