1、國美生活廣場開業前招商獎懲制度試行辦法 2014試行版 國美生活廣場組織架構已基本架設完畢,整體招商工作已 漸次展開.為按時按標準完成公司開發的商業項目的招商進 度提高團隊協作的效率性全面調動全體員工的工作積極性 和主動性以及規范公司相關獎。

2、施工管理及獎罰制度施工管理及獎罰制度 為保證工程順利進行,實現安全生產,提高工程質量,確保工程 按期交工,對工程施工特制訂如下管理制度: 一施工技術制度施工技術制度 1開工前,技術負責人必須按照國家規范要求,特殊施工條 件,新工藝等,組織編。

3、施工現場安全文明施工管理制度施工現場安全文明施工管理制度 1 1 安全文明施工目標安全文明施工目標 安全生產目標:杜絕重大傷亡設備隱患火災事故,把各種安全隱患消除 在萌芽狀態.確保獲得福建省文明施工工地. 文明施工目標:執行現場標準化管理。

4、 工 程 項 目 管 理 獎 罰 制 度 為了搞好工程部的管理,本著有獎有罰獎罰結合落實 責任以責論處的基本原則,激勵全體工程人員全身心投入本 工程建設管理中,特制定本制度. 一施工技術制度 1開工前,技術負責人必須按照國家規范要求,特殊施。

5、金騰大酒店保障部員工獎懲制度 一目的: 為保持良好的服務質量和快捷的服務效率,確保酒店正常工作秩序,以及員 工行為規范,請全體員工認真執行. 二處分程序: 1 員工凡受到任何紀律處分,部門均會發出員工犯規通知列明員工犯 規細節和處分理由,經。

6、慣絳猙省千靛霜宦柯扔季誣雙鉛塢溫虜礎元莊攀礎磷定巋別港坯冤揚節龜奸謊綴粱咎綁歌琺昭孫析殿食達話緒縛宿駕慣絳猙省千靛霜宦柯扔季誣雙鉛塢溫虜礎元莊攀礎磷定巋別港坯冤揚節龜奸謊綴粱咎綁歌琺昭孫析殿食達話緒縛宿駕 椽蔫面絨坍漁宇掌捌傷誼焚安掃屬燦轄。

7、 安全生產責任考核及獎懲制度安全生產責任考核及獎懲制度 為了進一步促進公司全體員工安全生產的責任意識,確保安全生產 責任制度的有效實施,維護公司生產經營活動的正常秩序,實現公司安 全生產的目標管理,根據獎勵先進懲罰落后的機制,依據公司安全 。

8、 延安新區上林華府住宅小區一期三標段工程 安全文明施工及環境保護獎懲制度 二零一六年四月二十日 一主題與適用范圍一主題與適用范圍 1.1本制度規定了項目安全生產獎勵與處罰的標準要求. 1.2本制度適用于延安新區上林華府住宅小區一期三標段工程。

9、1 餐飲酒店績效考核獎懲制度餐飲酒店績效考核獎懲制度 一 績效考核規定: 1 主管級以上含主管級丌含分庖庖長績敁獎金主要是在月績敁考核浮勱 工資中體現,以處罰單和考評表幵用形式執行; 第一檔優秀檔分數為 90 分; 第事檔良好檔分數為 75。

10、 心心 巢巢 物物 業業 獎獎 懲懲 制制 度度 1獎勵獎勵 1.1 員工在本職工作崗位成績突出,公司予以形式多樣的獎勵.獎勵方式為:員工在本職工作崗位成績突出,公司予以形式多樣的獎勵.獎勵方式為: 1.1.1 通報表揚:在公司范圍內表彰。

11、工地試驗室管理制度為確保成武高速公路 LRN09 合同段的工程質量, 嚴格過程控制, 為生產技術提供過程與最終檢測結果,制訂本制度.1 試驗室組織機構1.1 概況本試驗室為工地臨時性試驗室,包括土工試驗結構物試驗等.屬項目部自控工程質量的中。