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房地產(chǎn)部門職責(zé)

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房地產(chǎn)部門職責(zé)Tag內(nèi)容描述:

1、公司之間各項(xiàng)目公司之間的綜合協(xié)調(diào)工作.4負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議決定事項(xiàng)的督辦工作.5負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境建設(shè)考勤接待出差票務(wù)會(huì)議車輛行政印章固定資產(chǎn)實(shí)物等行政事務(wù)管理工作.6負(fù)責(zé)公文檔案管理,監(jiān)督檢查檔案管理歸檔的執(zhí)行情況;7組織實(shí)施公司人力資源規(guī)。

2、的編制匯總及上報(bào)工作.4. 負(fù)責(zé)安排本部門員工的重點(diǎn)工作任務(wù),輔導(dǎo)考核員工,并收集上報(bào)績(jī)效數(shù)據(jù).5. 在人力資源部的組織下,完成本部門職位說明書的修訂完善工作.6. 負(fù)責(zé)本部門設(shè)施設(shè)備及辦公用品的日常維護(hù)管理工作.7. 負(fù)責(zé)本部門員工的能力。

3、 參與價(jià)格的確定. 完成建安造價(jià)標(biāo)底編制工作. 6負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)工程量的測(cè)量審核簽證工作. 7參與配套工程合同的簽訂,審定配套工程結(jié)算. 8負(fù)責(zé)工程預(yù)結(jié)算工作,并與工程材料財(cái)務(wù)作好 對(duì)帳結(jié)算,結(jié)算資料歸檔整理. 9參與開發(fā)項(xiàng)目的成本測(cè)算工作. 1。

4、動(dòng)態(tài)準(zhǔn)確地知悉項(xiàng)目成本已發(fā)生的數(shù)額,客觀 準(zhǔn)確地評(píng)估已發(fā)生成本與項(xiàng)目目標(biāo)成本的差距. 5. 預(yù)結(jié)算工作須全過程采取有效的內(nèi)部控制制度, 接受所在公司的財(cái)務(wù)監(jiān)督和 總部的檢查審計(jì),預(yù)結(jié)算工作結(jié)果應(yīng)委托外部公證審價(jià)機(jī)構(gòu)審查. 6. 預(yù)結(jié)算工作應(yīng)。

5、本管理先進(jìn)舉措,加以吸收利用 定期或不定期進(jìn)行專題或綜合的成本分析和方案的經(jīng)濟(jì)性比較 分析完成新項(xiàng)目的建造成本 3流程管理流程管理 參與所有招標(biāo)項(xiàng)目的合作方考察工作 審核合作方資料,分析是否可作為公司的合格承包商 主持編寫招標(biāo)文件的經(jīng)濟(jì)條款。

6、絡(luò),確保關(guān)系順暢. 二二副總經(jīng)理崗位職責(zé)副總經(jīng)理崗位職責(zé) 項(xiàng)目項(xiàng)目 1協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理工作; 2受總經(jīng)理委托,主持日常經(jīng)營(yíng)管理工作; 3根據(jù)開發(fā)意圖,協(xié)助總經(jīng)理與開發(fā)商進(jìn)行對(duì)接; 4督促指導(dǎo)營(yíng)銷部的工作; 5完成總經(jīng)理交辦的其。

7、加強(qiáng)與 客戶的聯(lián)系,為客戶解決實(shí)際問題.通過優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服 務(wù),使我們優(yōu)質(zhì)的科技物業(yè)典范增值. 投資金融部:負(fù)責(zé)與投資有關(guān)的房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù),制定涉及項(xiàng)目投資 的業(yè)務(wù)流程建立融資渠道,對(duì)各種經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行管理, 培訓(xùn)全員成本意識(shí)和監(jiān)督項(xiàng)目開發(fā)投。

8、審核,負(fù)責(zé)發(fā)放施工圖. 六 負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的咨詢,負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的外部聯(lián)系 和協(xié)調(diào),確定相關(guān)方案. 七 參與項(xiàng)目的可行性研究工作,提供與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的可研資 料. 八 負(fù)責(zé)收集規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的法律法規(guī)及市場(chǎng)變化的信息并及時(shí)溝 通. 九。

9、3制定公司行政人事勞動(dòng)工資后勤文書檔案保密 安全生產(chǎn)消防和治安保衛(wèi)等方面規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí) 施. 4通過戰(zhàn)略環(huán)境分析,會(huì)同有關(guān)部門擬定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃, 報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施. 5根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,擬定人力資源發(fā)。

10、工作的指導(dǎo);負(fù)責(zé)公司辦公自動(dòng)化建設(shè)推進(jìn)工作;負(fù)責(zé)組織日 常辦公用品的采購(gòu),為企業(yè)各部門提供及時(shí)周到的行政后勤服務(wù). 項(xiàng)目項(xiàng)目 職權(quán)范圍職權(quán)范圍 職能描述職能描述 一一 行政管理行政管理 制定行政后勤等方面的管理制度,提供行政后勤方面有關(guān)獎(jiǎng)懲。

11、管理 根據(jù)總公司管理意圖制定行政后勤紀(jì)律等方面的管理制度, 提供獎(jiǎng)懲處罰的標(biāo)準(zhǔn). 進(jìn)行行政制度的監(jiān)督獎(jiǎng)懲處理. 履行行政職責(zé),及時(shí)傳達(dá)總公司各類文件精神,督促檢查各部 門對(duì)公司文件會(huì)議決定事項(xiàng)及公司指示批示的落實(shí). 二二 綜合服務(wù)綜合服務(wù) 。

12、司戰(zhàn)略 經(jīng)營(yíng)規(guī)劃經(jīng)營(yíng)規(guī)劃 協(xié)助市場(chǎng)營(yíng)銷副總擬定年度經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)計(jì)劃 協(xié)調(diào)部門資源,在市場(chǎng)營(yíng)銷副總的領(lǐng)導(dǎo)下完成部門年度工作計(jì)劃 組織管理組織管理 配合市場(chǎng)營(yíng)銷副總擬定市場(chǎng)營(yíng)銷部的組織管理體系與運(yùn)營(yíng)流程和相關(guān)的 制度 業(yè)務(wù)管理業(yè)務(wù)管理 負(fù)責(zé)公司房地。

13、锨臼 睹阮元抑任惜 脾蹦彎?rùn)徊?傲巧六庫(kù)搔窘 斥遇椎求孺 頁(yè)桑放爪際 咳競(jìng)疼淄淮 產(chǎn)祈鬧紛蛤認(rèn) 欣駛浙擲悅 瑚新賦綻艾芳 拘沈瑰芯卜 康熟噬思披會(huì) 梯樁峻鼠蟻 恍篆騷枚刨肌 呢巳畔射嵌 綜小舀寬什況 援醒羨芯菱 庫(kù)雌蠻爐弓 鴛目捷菲唁宅 融。

14、劃 部 門 合 約 部 門 合 約 部 門 品 牌 推 廣 部 門 品 牌 推 廣 部 門 案 場(chǎng) 銷 售 部 案 場(chǎng) 銷 售 部 客 服 人 員 一 客 服 人 員 一 名名 策 劃 人 員 一 名 策 劃 人 員 一 名 網(wǎng) 簽 人 員。

15、成本控制責(zé)任書,并負(fù)責(zé)監(jiān)控評(píng) 估; 每月分析目標(biāo)成本變動(dòng)情況,匯報(bào)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)成本; 3預(yù)結(jié)算管理 組織編制及審核工程 xx 預(yù)算; 全面審核竣工工程結(jié)算; 根據(jù)結(jié)算報(bào)告完成各項(xiàng)工程清算; 4成本信息管理 建立和完善工程造價(jià)和材料設(shè)備價(jià)格信息資。

16、建立公司經(jīng)營(yíng)模式運(yùn)作體系; 7. 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的增值保值; 8. 負(fù)責(zé)對(duì)公司預(yù)算實(shí)施及財(cái)務(wù)核算的監(jiān)控管理; 9. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各單位間總體性合作與協(xié)調(diào); 10. 負(fù)責(zé)對(duì)職權(quán)范圍內(nèi)公司經(jīng)理級(jí)含以上人員的人事安排; 11. 負(fù)責(zé)對(duì)下屬管理人員的。

17、工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的整體素質(zhì)及工作能力; 5. 負(fù)責(zé)員工工資的管理工作; 6. 負(fù)責(zé)正式員工勞動(dòng)合同的簽訂; 7. 負(fù)責(zé)保存員工相關(guān)個(gè)人檔案資料; 8. 負(fù)責(zé)為符合條件的員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和大病統(tǒng)籌等相關(guān)福利; 9. 根據(jù)工作需要,負(fù)責(zé)招聘。

18、周斌 副總經(jīng)理 工 程 部 經(jīng) 理 設(shè) 計(jì) 部 經(jīng) 理 總 辦 主 任 項(xiàng) 目 發(fā) 展 部 經(jīng) 理 成 本 管 理 部 經(jīng) 理 財(cái) 務(wù) 部 經(jīng) 理 營(yíng) 銷 部 經(jīng) 理 人 力 資 源 主 管 行 政 主 管 信 息 管 理 總 經(jīng) 理 秘 。

19、工項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)綜合策劃會(huì)議; 3編制監(jiān)理規(guī)劃監(jiān)理細(xì)則及監(jiān)理月報(bào); 4組織施工圖會(huì)審; 5負(fù)責(zé)施工組織方案的會(huì)審報(bào)批及監(jiān)管實(shí)施; 6編制項(xiàng)目年度月度建設(shè)計(jì)劃并全力實(shí)施; 7提報(bào)甲供材料計(jì)劃; 8審定工程簽證進(jìn)度申請(qǐng)結(jié)算申請(qǐng)及竣工資料; 9及時(shí)。

20、的簽訂; 7.負(fù)責(zé)保存員工相關(guān)個(gè)人檔案資料; 8.負(fù)責(zé)為符合條件的員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)和大病統(tǒng)籌等相關(guān)福利; 9.根據(jù)工作需要,負(fù)責(zé)招聘臨時(shí)工及對(duì)其的管理工作; 10.負(fù)責(zé)為員工辦理人事方面的手續(xù)和證明. 二公司行政管理工作 1.制定公司行政管。

21、策劃單位關(guān)系協(xié)調(diào)工作.認(rèn)真做好設(shè)計(jì)資料收集方案設(shè)計(jì)方 案評(píng)審設(shè)計(jì)任務(wù)書起草等工作.堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的原則,督 促指導(dǎo)設(shè)計(jì)單位高質(zhì)量的完成設(shè)計(jì)工作,并及時(shí)給公司領(lǐng)導(dǎo)提 出合理建議和意見. 4. 監(jiān)控各項(xiàng)目施工圖的設(shè)計(jì)進(jìn)度,協(xié)助各項(xiàng)目做好圖紙審。

22、經(jīng)理委托, 臨時(shí)主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理工 作;根據(jù)開發(fā)意圖,與設(shè)計(jì)單位進(jìn)行對(duì)接,在設(shè)計(jì)階段為后續(xù)的成本控制工作打下基礎(chǔ);督 促指導(dǎo)工程管理部的工作;完成總經(jīng)理交辦的其它工作. 行政總監(jiān)崗位職責(zé) 1. 在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司行政和財(cái)務(wù)管理。

23、降低公司運(yùn)營(yíng)成本; 4全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目可行性分析論證報(bào)批招投標(biāo)管理施工管理預(yù)算控制竣工驗(yàn)收及營(yíng)銷等工 作; 5組織安排公司與政府部門合作單位及客戶等各方面關(guān)系的公關(guān)工作,維護(hù)與提升公司形象和聲譽(yù); 6致力于培育公司核心競(jìng)爭(zhēng)力,建設(shè)保證公司。

24、況研究,包含供求分析客戶分析競(jìng) 爭(zhēng)對(duì)手分析政策研究等. 3協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃開發(fā)項(xiàng)目及產(chǎn)品的市場(chǎng)定位,提供適應(yīng)當(dāng)前市 場(chǎng)需求的規(guī)劃設(shè)計(jì)戶型方案等市場(chǎng)信息. 4負(fù)責(zé)研究擬開發(fā)項(xiàng)目的目標(biāo)市場(chǎng)房地產(chǎn)產(chǎn)品和消費(fèi)者需求結(jié)構(gòu)特點(diǎn)及變化 趨勢(shì),并撰。

25、 預(yù)算委員會(huì)預(yù)算委員會(huì) 投資委員會(huì)投資委員會(huì) 總總 經(jīng)經(jīng) 理理 副總經(jīng)理副總經(jīng)理 市場(chǎng)營(yíng)銷市場(chǎng)營(yíng)銷 副總經(jīng)理副總經(jīng)理 工程技術(shù)工程技術(shù) 財(cái)務(wù)總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān) 總總 經(jīng)經(jīng) 理理 辦辦 公公 室室 項(xiàng)項(xiàng) 目目 部部 各各 專專 業(yè)業(yè) 委委 員員 會(huì)。

26、董事會(huì)秘書 股東會(huì) 督察委員會(huì) 3 組織設(shè)計(jì)的合理性說明組織設(shè)計(jì)的合理性說明 一將項(xiàng)目發(fā)展部和項(xiàng)目開發(fā)部合并為開發(fā)部 目的:將公司主要關(guān)系資源進(jìn)行統(tǒng)一管理; 職責(zé):統(tǒng)一負(fù)責(zé)項(xiàng)目的報(bào)審報(bào)批工作. 二將策劃部工程技術(shù)部的規(guī)劃設(shè)計(jì)職能合并成立規(guī)劃。

27、關(guān)規(guī)定參與合同付款的審核審批工作. 八負(fù)責(zé)工程過程中重要專題會(huì)議的召集工作. 九指導(dǎo)檢查項(xiàng)目部的工程管理和計(jì)劃執(zhí)行工作. 工作標(biāo)準(zhǔn): 1保證公司各個(gè)項(xiàng)目開發(fā)工作合理有序按計(jì)劃進(jìn)度開展,為公司創(chuàng)造利潤(rùn); 2合理安排使用建設(shè)資金,降低成本,節(jié)約。

28、理制度決議要求計(jì)劃任務(wù)及年審相關(guān) 證件的貫徹落實(shí)情況. 6 跟蹤督促領(lǐng)導(dǎo)所安排工作的落實(shí)情況,并把落實(shí)情況及時(shí)反饋給 領(lǐng)導(dǎo). 7 管理考核調(diào)度公司的辦公用車. 8 負(fù)責(zé)辦公用品和公共用品的配置維修管理工作 . 9 負(fù)責(zé)員工的食宿管理工作. 。

29、行政人事勞動(dòng)工資后勤文書 檔案保密安全生產(chǎn)消防和治安保衛(wèi)等方面規(guī)章 制度,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施. 4通過戰(zhàn)略環(huán)境分析,會(huì)同有關(guān)部門擬定公司的發(fā)展 戰(zhàn)略和規(guī)劃,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施. 5根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,擬定人力資源發(fā)展 規(guī)劃和。

30、人事勞動(dòng)工資后勤文書檔案保密 安全生產(chǎn)消防和治安保衛(wèi)等方面規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí) 施. 4通過戰(zhàn)略環(huán)境分析,會(huì)同有關(guān)部門擬定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃, 報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施. 5根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,擬定人力資源發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃 。

31、1 在董事長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,組織領(lǐng)導(dǎo)本公司的全面工作. 2 在董事長(zhǎng)授權(quán)的范圍內(nèi),行使各種經(jīng)營(yíng)管理權(quán)力. 3 主持公司日常的各項(xiàng)建筑開發(fā)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)管理工作. 4 全面執(zhí)行和檢查董事會(huì)的各項(xiàng)決定落實(shí)工作. 5 負(fù)責(zé)召集和主持經(jīng)理辦公會(huì),檢查督處。

32、 10 頁(yè) 第 2 頁(yè) 共 10 頁(yè) 一一前前 言言 xx集團(tuán)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司是董事長(zhǎng)經(jīng)過多年,原始資本積累逐 步發(fā)展起來的民營(yíng)企業(yè),隨著企業(yè)規(guī)模不斷發(fā)展壯大,公司應(yīng)遵循團(tuán)結(jié) 合作誠(chéng)信發(fā)展的宗旨,用嚴(yán)格的制度管理企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng), 。

33、根據(jù)董事會(huì)決議,主持?jǐn)M定公司組織結(jié)構(gòu)職能設(shè)置, 并提交董事會(huì)審議,通過后組織實(shí)施; 6負(fù)責(zé)聘任或解聘公司中高級(jí)管理人員副總或部門負(fù)責(zé) 人 ; 7組織制定和批準(zhǔn)實(shí)施企業(yè)組織結(jié)構(gòu)調(diào)整中層管理人員 調(diào)整方案; 8組織擬定公司人力資源規(guī)劃和各項(xiàng)政策。

34、目標(biāo) 和年度方針目標(biāo),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益. 4.領(lǐng)導(dǎo)全廠進(jìn)行技術(shù)革新,搞好企業(yè)的挖潛革新改造和新品開發(fā),不斷 提高企業(yè)的技術(shù)素質(zhì),努力趕超國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平. 5.實(shí)行全面質(zhì)量管理,堅(jiān)持質(zhì)量第一,用戶至上的方針,確保產(chǎn)品質(zhì)量 穩(wěn)定提高,滿足用。

35、6招標(biāo)采購(gòu)管控邊界 . 15 7營(yíng)銷管理管控邊界 . 16 8品牌管理管控邊界 . 18 9客戶關(guān)系管理管控邊界 . 19 10商業(yè)地產(chǎn)管理管控邊界 . 21 11人力資源管控邊界 . 24 12信息化管理管控邊界 . 28 13財(cái)務(wù)管理管。

36、7 第七章 人力行政部. 19 第八章 前期管理部. 21 第九章 戰(zhàn)略投資部. 22 第三部分第三部分 崗位說明書崗位說明書 . 23 第一章 集團(tuán)高管層. 24 第二章 工程管理部. 35 第三章 設(shè)計(jì)部. 48 第四章 成本管理部. 。

37、察報(bào)告的審核,負(fù)責(zé)發(fā)放施工圖. 六 負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的咨詢,負(fù)責(zé)與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的外部聯(lián)系和協(xié)調(diào),確 定相關(guān)方案. 七 參與項(xiàng)目的可行性研究工作,提供與規(guī)劃設(shè)計(jì)相關(guān)的可研資料. 八 負(fù)責(zé)收集規(guī)劃設(shè)計(jì)有關(guān)的法律法規(guī)及市場(chǎng)變化的信息并及時(shí)溝通。

38、新工藝新材料應(yīng)用方案. 4 負(fù)責(zé)施工圖紙會(huì)審,參加開發(fā)項(xiàng)目圖紙交底竣工圖的審定工作. 5 負(fù)責(zé)圖紙變更的審定工作. 6 負(fù)責(zé)所轄工程技術(shù)資料和其他工作資料的整理歸檔工作. 二 負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目工程質(zhì)量管理工作 1 認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)管理部門關(guān)于工。

39、申領(lǐng)拆遷許可證 ; 5.根據(jù)拆遷補(bǔ)償安置方案,負(fù)責(zé)拆遷范圍內(nèi)企業(yè)和居民農(nóng)民拆遷補(bǔ)償安 置的成本測(cè)算及實(shí)施丈量評(píng)估洽談簽約騰空拆除和安置補(bǔ)償?shù)?實(shí)施工作; 6.負(fù)責(zé)拆遷工作中相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作; 7.根據(jù)經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料要求,整理征地拆遷回遷的。

40、辦集團(tuán)總裁辦 . 5 2.2.2 2 集團(tuán)營(yíng)銷管理部集團(tuán)營(yíng)銷管理部 . 7 7 2.32.3 集團(tuán)商業(yè)管理部集團(tuán)商業(yè)管理部 9 9 2.2.4 4 集團(tuán)成本管理部集團(tuán)成本管理部 . 1010 集團(tuán)招標(biāo)采購(gòu)部集團(tuán)招標(biāo)采購(gòu)部 1212 2.2。

41、制度及培訓(xùn);2參與制定年度及月度開發(fā)建設(shè)計(jì)劃重大經(jīng)營(yíng)指標(biāo)計(jì)劃,并協(xié)助檢查督辦考核;3分解制定檢查督辦及考核各部門月度工作計(jì)劃;4統(tǒng)計(jì)匯總分析動(dòng)態(tài)完善及上報(bào)公司的開發(fā)建設(shè)信息;5協(xié)調(diào)解決計(jì)劃執(zhí)行中出現(xiàn)的問題,并分析預(yù)警上報(bào)計(jì)劃執(zhí)行情況;6更新。

42、流程.11四行政臺(tái)帳審批流程. 12五報(bào)批文件批轉(zhuǎn)流程. 13六地區(qū)公司年度整體薪酬方案審批流程.14四工程技術(shù)及成本管理部工作職責(zé)及工作流程四工程技術(shù)及成本管理部工作職責(zé)及工作流程.14一年度新開或立項(xiàng)項(xiàng)目工程開發(fā)成本評(píng)審工作流程.15二。

43、工程管理管控邊界工程管理管控邊界.85 5合約管理管控邊界合約管理管控邊界.126 6招標(biāo)采購(gòu)管控邊界招標(biāo)采購(gòu)管控邊界.137 7營(yíng)銷管理管控邊界營(yíng)銷管理管控邊界.148 8品牌管理管控邊界品牌管理管控邊界.169 9客戶關(guān)系管理管控邊界客。

44、73.資金核算分析.184.運(yùn)營(yíng)資金管理.185.檔案管理.18資金中心管理部副主任職位說明書.19主管會(huì)計(jì)職位說明書.21會(huì)計(jì)職位說明書.23出納員職位說明書.25營(yíng)銷中心管理部營(yíng)銷中心管理部.2727部門崗位設(shè)置.27部門職責(zé)銷售.27。

45、建立工程造價(jià)臺(tái)賬,做好工程成本分析.7.根據(jù)施工進(jìn)度,編制工程款使用計(jì)劃.8.嚴(yán)格保管公司技術(shù)經(jīng)濟(jì)文件和資料.預(yù)決合約部經(jīng)理預(yù)決合約部經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé)1.對(duì)本部門工作向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé).2.安排指導(dǎo)檢查和協(xié)調(diào)本部門工作,并做好集團(tuán)與相關(guān)部門。

【房地產(chǎn)部門職責(zé)】相關(guān)內(nèi)容    
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房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé).ppt 文檔

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房地產(chǎn)公司綜合部部門職責(zé)崗位職責(zé)及流程(5頁(yè)).doc 文檔

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    綜合計(jì)劃部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程綜合計(jì)劃部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程綜合計(jì)劃部工作職責(zé)崗位職責(zé)及工作流程表綜合計(jì)劃部工作職責(zé)崗位職責(zé)及工作流程表所屬業(yè)務(wù)系統(tǒng),工程管理系統(tǒng)所屬業(yè)務(wù)系統(tǒng),工程管理系統(tǒng)單位集團(tuán)總部單位集團(tuán)總部地區(qū)地區(qū)

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    一工程部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程一工程部部門職責(zé)崗位職責(zé)主要工作流程一工程部部門職責(zé)崗位職責(zé)工程部工作職責(zé)工程部工作職責(zé)崗位職責(zé)崗位職責(zé)單位集團(tuán)總部單位集團(tuán)總部地區(qū)地區(qū)下屬公司,恒大地產(chǎn)集團(tuán)工程管下屬公司,恒大地產(chǎn)集團(tuán)工程管

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    江蘇江蘇房地產(chǎn)房地產(chǎn)置地公司置地公司部門職責(zé)手冊(cè)部門職責(zé)手冊(cè)批準(zhǔn),批準(zhǔn),審核,審核,擬稿,擬稿,文件執(zhí)行日期文件執(zhí)行日期備備注注目錄第一部分第一部分公司組織架構(gòu)公司組織架構(gòu),41組織架構(gòu)圖組織架構(gòu)圖,4第二部分第二部分管控邊界管控邊界

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房地產(chǎn)成本管理部部門崗位職責(zé)(7頁(yè)).docx 文檔

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    18成本管理部部門職責(zé)1部門目標(biāo)制定經(jīng)濟(jì)合理的目標(biāo)成本,并確保目標(biāo)在本的有效效控制,施工階段按成本控制文件開展各項(xiàng)成本管理工作,客觀準(zhǔn)確地評(píng)估動(dòng)態(tài)成本,嚴(yán)格審核各項(xiàng)工程費(fèi)用,最終實(shí)現(xiàn)對(duì)目標(biāo)成本的控制,從而提高公司產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 22.45KB     頁(yè)數(shù): 8

房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)部門職責(zé)及流程【66頁(yè)】.doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)部門職責(zé)及流程【66頁(yè)】.doc

    一征遷部工作職責(zé)一基本征遷工作職責(zé)一基本征遷工作職責(zé)負(fù)責(zé)集體土地征用國(guó)有土地出讓及農(nóng)村集體土地和國(guó)有土地房屋的拆遷補(bǔ)償拆平回遷工作,1,負(fù)責(zé)集體土地的征用工作,2,負(fù)責(zé)出讓土地地價(jià)的評(píng)估審報(bào)及相關(guān)出讓手續(xù),3,根據(jù)拆遷補(bǔ)償安置

    時(shí)間: 2021-11-15     大小: 516KB     頁(yè)數(shù): 65

房地產(chǎn)公司部門與崗位職責(zé)匯編(28頁(yè)).pdf 文檔

    房地產(chǎn)公司部門與崗位職責(zé)匯編(28頁(yè)).pdf

    某某房地產(chǎn)公司某某房地產(chǎn)公司部門與崗位職責(zé)匯編部門與崗位職責(zé)匯編第一章綜合部崗位職責(zé)第一章綜合部崗位職責(zé)一綜合部工作內(nèi)容一綜合部工作內(nèi)容一公司人事管理工作1,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定控制調(diào)整公司及各部門的編制定員,2,協(xié)同

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 197.85KB     頁(yè)數(shù): 28

房地產(chǎn)各部門人員崗位職責(zé)(13頁(yè)).doc 文檔
房地產(chǎn)開發(fā)公司經(jīng)管部部門職責(zé)(1頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司經(jīng)管部部門職責(zé)(1頁(yè)).doc

    部門職責(zé)經(jīng)管部部門職責(zé)經(jīng)管部1編制部門工作計(jì)劃,參與開發(fā)公司月季年度工作計(jì)劃編制,2負(fù)責(zé)工程月報(bào)季報(bào)年報(bào)的計(jì)劃統(tǒng)計(jì)編排,工程進(jìn)度款的撥付審核工作,部長(zhǎng)審定計(jì)劃3擬定招標(biāo)文件,了解相關(guān)法律法規(guī),組織招投標(biāo)工作,參與確定施工隊(duì)伍

    時(shí)間: 2021-01-20     大小: 10.50KB     頁(yè)數(shù): 1

房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)(6頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)(6頁(yè)).doc

    房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)總經(jīng)理崗位職責(zé)1,全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,提出和把握公司發(fā)展建設(shè)總體目標(biāo)和方向,2,制定公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)成本目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo),審核確定公司分配制度,3,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)配置以及各級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人員的選

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 41KB     頁(yè)數(shù): 5

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    房地產(chǎn)開發(fā)公司組織架構(gòu)及部門職責(zé)(2頁(yè)).doc

    深圳分部全體員工,經(jīng)過深圳分部業(yè)務(wù)規(guī)劃小組的熱烈討論和部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,1深圳分部的組織架構(gòu)為,總經(jīng)理室項(xiàng)目策劃部物業(yè)經(jīng)營(yíng)部投資金融部綜合管理部,2各部門職責(zé)為,項(xiàng)目策劃部,承擔(dān)項(xiàng)目決策的市場(chǎng)定位分析客戶關(guān)鍵性需求產(chǎn)品定位和營(yíng)銷

    時(shí)間: 2021-03-17     大小: 22.50KB     頁(yè)數(shù): 2

房地產(chǎn)代理公司各部門崗位職責(zé)(37頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)代理公司各部門崗位職責(zé)(37頁(yè)).doc

    第一章第一章總經(jīng)理崗位說明書總經(jīng)理崗位說明書部門名稱部門名稱總經(jīng)理直接上級(jí)直接上級(jí)無主要崗位主要崗位總經(jīng)理主要職責(zé)主要職責(zé)1,主持公司經(jīng)營(yíng)與戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的制定,2,負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃業(yè)務(wù)合同費(fèi)用支出等事項(xiàng)的審批,3

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 648.50KB     頁(yè)數(shù): 37

房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門通用職責(zé)(23頁(yè)).docx 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門通用職責(zé)(23頁(yè)).docx

    蘇州公司各部門通用職責(zé)制度管理1,負(fù)責(zé)本部門和本專業(yè)流程與制度的建設(shè)和完善,2,負(fù)責(zé)本專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),3,負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn),確保員工理解和遵守置地與本部門規(guī)章制度,部門及業(yè)務(wù)管理1,根據(jù)置地戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,編制本部門年

    時(shí)間: 2021-01-18     大小: 168.74KB     頁(yè)數(shù): 31

房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)(41頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)(41頁(yè)).doc

    房地產(chǎn)開發(fā)有限公司部門職責(zé)第一章第一章部門職責(zé)和各類人員崗位職責(zé)部門職責(zé)和各類人員崗位職責(zé)第一節(jié)第一節(jié)職能部門職責(zé)職能部門職責(zé)一綜合部職責(zé)1根據(jù)總經(jīng)理指示,檢查各個(gè)時(shí)期的行政工作開展情況,為總經(jīng)理部署工作提交材料,起草各個(gè)

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 120.12KB     頁(yè)數(shù): 41

房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)(29頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)(29頁(yè)).doc

    某房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)某房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)職責(zé)辦公室職責(zé)辦公室一行政事務(wù),一行政事務(wù),1負(fù)責(zé)公司的日常工作和重大活動(dòng)的組織安排工作,2負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理辦公會(huì)部門經(jīng)理會(huì)等重要會(huì)議的組織安排工作,3負(fù)責(zé)文書檔案印鑒

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 89.57KB     頁(yè)數(shù): 28

房地產(chǎn)公司部門組織架構(gòu)和崗位職責(zé)(14頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司部門組織架構(gòu)和崗位職責(zé)(14頁(yè)).doc

    有限公司有限公司部門架構(gòu)及崗位職責(zé)部門架構(gòu)及崗位職責(zé)目目錄錄1,公司組織架構(gòu)圖公司組織架構(gòu)圖2各部門崗位職責(zé)各部門崗位職責(zé)總經(jīng)理辦公室總經(jīng)理辦公室工工程程部部設(shè)設(shè)計(jì)計(jì)部部營(yíng)營(yíng)銷銷部部

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房地產(chǎn)開發(fā)公司部門架構(gòu)及工作職責(zé)(4頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司部門架構(gòu)及工作職責(zé)(4頁(yè)).doc

    成本管理部部門架構(gòu)及工作職責(zé)成本管理部部門架構(gòu)及工作職責(zé)一工作原則一工作原則1,以客觀事實(shí)經(jīng)濟(jì)合同和有關(guān)規(guī)定為依據(jù),忠于職守,廉潔奉公,以公司利益最大化成本經(jīng)濟(jì)合理性最大化為出發(fā)點(diǎn),2,在成本發(fā)生之前,已提前經(jīng)過充分的估算和預(yù)

    時(shí)間: 2021-01-20     大小: 27.50KB     頁(yè)數(shù): 4

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    房地產(chǎn)開發(fā)公司生產(chǎn)部門組織與工作職責(zé).doc

    生產(chǎn)部門組織與工作職責(zé)生產(chǎn)部門組織與工作職責(zé)廠長(zhǎng)廠長(zhǎng)經(jīng)理經(jīng)理工作責(zé)任制度工作責(zé)任制度職務(wù)1,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的方針政策法令上級(jí)主管機(jī)關(guān)的指示和職工代表大會(huì)的決議,2,領(lǐng)導(dǎo)編制工廠的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)綜合計(jì)劃,提出各個(gè)時(shí)

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房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)(50頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)(50頁(yè)).doc

    房地產(chǎn)開發(fā)有限公司部門職責(zé)第一章第一章部門職責(zé)和各類人員崗位職責(zé)部門職責(zé)和各類人員崗位職責(zé)第一節(jié)第一節(jié)職能部門職責(zé)職能部門職責(zé)一綜合部職責(zé)1根據(jù)總經(jīng)理指示,檢查各個(gè)時(shí)期的行政工作開展情況,為總經(jīng)理部署工作提交材料,起草各個(gè)

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 124.73KB     頁(yè)數(shù): 48

房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃公司預(yù)算合約部部門職責(zé)及其崗位職責(zé)(8頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃公司預(yù)算合約部部門職責(zé)及其崗位職責(zé)(8頁(yè)).doc

    預(yù)算合約部預(yù)算合約部部門職責(zé)部門職責(zé)合同預(yù)算部是公司的經(jīng)濟(jì)工作管理職能部門,負(fù)責(zé)公司開發(fā)工程的預(yù)決算工作,負(fù)責(zé)公司經(jīng)濟(jì)合同的審核工作,1,為公司開發(fā)項(xiàng)目的測(cè)算估算提供成本資料依據(jù),2,負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目的預(yù)決算和合同審批程序管理工作,3,負(fù)責(zé)

    時(shí)間: 2021-12-17     大小: 45.50KB     頁(yè)數(shù): 8

房地產(chǎn)公司技術(shù)部部門崗位職責(zé)(2頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司技術(shù)部部門崗位職責(zé)(2頁(yè)).doc

    技術(shù)部技術(shù)部部門部門職責(zé)職責(zé)技術(shù)部受主管副總經(jīng)理和技術(shù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),負(fù)有為公司各工程項(xiàng)目提供技術(shù)支撐和服務(wù)的責(zé)任,其主要職責(zé)如下,1,配合策劃部完成開發(fā)前期策劃和定位工作,堅(jiān)持做到主動(dòng)配合密切協(xié)作,及時(shí)準(zhǔn)確的提供相關(guān)資料,促進(jìn)前期

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 33.02KB     頁(yè)數(shù): 2

房地產(chǎn)銷售公司各部門崗位職責(zé)(25頁(yè)).doc 文檔
房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)書(6頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司各部門崗位職責(zé)書(6頁(yè)).doc

    總經(jīng)理工作職責(zé)總經(jīng)理工作職責(zé)1根據(jù)集團(tuán)總體發(fā)展規(guī)劃,制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度季度及月度工作計(jì)劃并組織實(shí)施保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),2建立健全公司組織架構(gòu)崗位職責(zé)工作流程規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司各職能部門工作,考核各職能部門

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 27.50KB     頁(yè)數(shù): 6

房地產(chǎn)銷售公司各部門崗位職責(zé)(50頁(yè)).ppt 文檔

    房地產(chǎn)銷售公司各部門崗位職責(zé)(50頁(yè)).ppt

    市場(chǎng)營(yíng)銷部市場(chǎng)營(yíng)銷部總經(jīng)理職位名稱市場(chǎng)營(yíng)銷部總經(jīng)理所屬部門市場(chǎng)營(yíng)銷部直接上級(jí)市場(chǎng)營(yíng)銷副總直接下級(jí)市場(chǎng)開發(fā)主管客戶服務(wù)中心主管銷售中心主管市場(chǎng)研究中心主管平行關(guān)系各部門總經(jīng)理職位數(shù)量1職位目的作為

    時(shí)間: 2021-08-20     大小: 1.19MB     頁(yè)數(shù): 50

房地產(chǎn)公司各部門職能和崗位職責(zé)(13頁(yè)).docx 文檔

    房地產(chǎn)公司各部門職能和崗位職責(zé)(13頁(yè)).docx

    116房地產(chǎn)公司各部門職能和崗位職責(zé)一辦公室工作內(nèi)容一公司人事管理工作1,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定控制調(diào)整公司及各部門的編制定員,2,協(xié)同各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工,3,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門做好員工的考核轉(zhuǎn)

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 29.38KB     頁(yè)數(shù): 16

房地產(chǎn)集團(tuán)各部門職責(zé)及職位說明書(192頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)集團(tuán)各部門職責(zé)及職位說明書(192頁(yè)).doc

    目目錄錄財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)部,77崗位配置,7財(cái)務(wù)管理部職責(zé),71,財(cái)務(wù)預(yù)決算管理,72,會(huì)計(jì)核算財(cái)務(wù)分析,73,收支及現(xiàn)金管理,74,財(cái)務(wù)審計(jì),75,稅務(wù)管理,86,資金管理,87,固定資產(chǎn)管理,8財(cái)務(wù)管理部總監(jiān)職位說明書,9主管會(huì)計(jì)職位說明書

    時(shí)間: 2021-12-17     大小: 1.79MB     頁(yè)數(shù): 192

房地產(chǎn)管理中心部門職責(zé)與工作流程(41頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)管理中心部門職責(zé)與工作流程(41頁(yè)).doc

    目目錄錄一一投資有限公司房地產(chǎn)管理中心架構(gòu)圖投資有限公司房地產(chǎn)管理中心架構(gòu)圖,3二二會(huì)議流程會(huì)議流程,5一評(píng)審會(huì)流程,5二各地區(qū)公司季度考核會(huì)組織流程,6三參加各地區(qū)公司經(jīng)營(yíng)評(píng)估會(huì)生產(chǎn)調(diào)度會(huì)流程,7三行政人事管理部工作職責(zé)及工作流程三行政人

    時(shí)間: 2021-11-30     大小: 322.04KB     頁(yè)數(shù): 42

房地產(chǎn)公司部門、崗位職責(zé)職位說明書(41頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司部門、崗位職責(zé)職位說明書(41頁(yè)).doc

    房地產(chǎn)開發(fā)有限公司部門職責(zé)2010,12第一章第一章部門職責(zé)和各類人員崗位職責(zé)部門職責(zé)和各類人員崗位職責(zé)第一節(jié)第一節(jié)職能部門職責(zé)職能部門職責(zé)一綜合部職責(zé)1根據(jù)總經(jīng)理指示,檢查各個(gè)時(shí)期的行政工作開展情況,為總經(jīng)理部署工作提

    時(shí)間: 2021-04-12     大小: 108.50KB     頁(yè)數(shù): 41

房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)公司組織架構(gòu)與部門職責(zé)【90頁(yè)】.doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)公司組織架構(gòu)與部門職責(zé)【90頁(yè)】.doc

    某房地產(chǎn)開發(fā)公司組織架構(gòu)與部門職責(zé)某房地產(chǎn)開發(fā)公司組織架構(gòu)與部門職責(zé)組織架構(gòu)圖請(qǐng)參閱,組織架構(gòu)圖請(qǐng)參閱,房地產(chǎn)開發(fā)公司部門職責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)公司部門職責(zé)工程管理部職責(zé)工程管理部職責(zé)一負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的技術(shù)管理工作1負(fù)責(zé)組織貫徹技術(shù)方

    時(shí)間: 2021-11-15     大小: 638.50KB     頁(yè)數(shù): 89

江蘇房地產(chǎn)置業(yè)公司部門職責(zé)管理制度手冊(cè)(87頁(yè)).doc 文檔
房地產(chǎn)地產(chǎn)集團(tuán)本部組織手冊(cè)部門職責(zé)職務(wù)說明書(104頁(yè)).doc 文檔
房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門崗位職責(zé)(9頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門崗位職責(zé)(9頁(yè)).doc

    房地產(chǎn)崗位職責(zé)房地產(chǎn)崗位職責(zé)20162016年年董事長(zhǎng)職責(zé)董事長(zhǎng)職責(zé)1組織制訂集團(tuán)公司年度開發(fā)經(jīng)營(yíng)實(shí)施計(jì)劃,2負(fù)責(zé)組織公司的各項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃,3負(fù)責(zé)公司建筑房地產(chǎn)開發(fā)和其他產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的立項(xiàng)工作負(fù)責(zé)公司重大事項(xiàng)的對(duì)外協(xié)

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 55.62KB     頁(yè)數(shù): 9

房地產(chǎn)開發(fā)公司部門崗位職責(zé)-41頁(yè)(49頁(yè)).doc 文檔
房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門崗位職責(zé)(13頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門崗位職責(zé)(13頁(yè)).doc

    總經(jīng)理崗位職責(zé)總經(jīng)理崗位職責(zé)1執(zhí)行董事會(huì)決議,主持公司日常經(jīng)營(yíng)管理,保證項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),及時(shí)足額地完成董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),2負(fù)責(zé)子公司涉及流程的維護(hù)和完善,3負(fù)責(zé)制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略重大經(jīng)營(yíng)決策資產(chǎn)重組方案和投融資計(jì)劃

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 37KB     頁(yè)數(shù): 12

房地產(chǎn)開發(fā)公司成本部部門及崗位職責(zé)(7頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司成本部部門及崗位職責(zé)(7頁(yè)).doc

    運(yùn)營(yíng)部部門及崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)部部門及崗位職責(zé)一一部門職責(zé)部門職責(zé)工作分類工作分類具具體體職職責(zé)責(zé)內(nèi)內(nèi)容容1目標(biāo)管理目標(biāo)管理搜集整理歷史成本資料確定目標(biāo)成本總控指標(biāo),分解成本控制指標(biāo),提出控制要點(diǎn)匯總編輯項(xiàng)目成本指導(dǎo)書文

    時(shí)間: 2021-01-20     大小: 74KB     頁(yè)數(shù): 6

房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門崗位職責(zé)(11頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門崗位職責(zé)(11頁(yè)).doc

    第1頁(yè)共10頁(yè)目目錄錄一前言第02頁(yè)二公司部門職責(zé)第03頁(yè)一項(xiàng)目管理部崗位職責(zé)第03頁(yè)二行政人力資源管理部崗位職責(zé)第04頁(yè)三外聯(lián)部崗位職責(zé)第05頁(yè)四招采合約管理部崗位職責(zé)第06

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 31.50KB     頁(yè)數(shù): 10

房地產(chǎn)公司組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé)、定崗定編和職位說明(100頁(yè)).ppt 文檔

    房地產(chǎn)公司組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé)、定崗定編和職位說明(100頁(yè)).ppt

    組織結(jié)構(gòu)部門職責(zé)定崗定編和職位說明,房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)有限公司管理體系管理體系組織結(jié)構(gòu)方案組織結(jié)構(gòu)方案董事會(huì)秘書董事會(huì)秘書副總經(jīng)理副總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)管理市市場(chǎng)場(chǎng)營(yíng)營(yíng)銷銷部部工工程程技技術(shù)術(shù)部部

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 526.50KB     頁(yè)數(shù): 100

房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃公司各部門崗位職責(zé)(12頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃公司各部門崗位職責(zé)(12頁(yè)).doc

    湖北金橋湖北金橋房地產(chǎn)房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限營(yíng)銷策劃有限公司公司各部門崗位職責(zé)各部門崗位職責(zé)一一總經(jīng)理崗位職責(zé)總經(jīng)理崗位職責(zé)1全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,提出和把握公司發(fā)展建設(shè)總體目標(biāo)和方向,2制定公司經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)成本目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)

    時(shí)間: 2021-01-26     大小: 49.50KB     頁(yè)數(shù): 11

房地產(chǎn)開發(fā)公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)(12頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)開發(fā)公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)(12頁(yè)).doc

    房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)有限公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé),一負(fù)責(zé)公司工程管理銷售售后服務(wù)工作,二負(fù)責(zé)公司周工作計(jì)劃月計(jì)劃的擬定及貫徹落實(shí)工作,三負(fù)責(zé)重大工程質(zhì)量事故的處理工作,四負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目物業(yè)公司的初選

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 27KB     頁(yè)數(shù): 12

房地產(chǎn)公司營(yíng)銷策劃部部門及崗位職責(zé)(4頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)公司營(yíng)銷策劃部部門及崗位職責(zé)(4頁(yè)).doc

    一營(yíng)銷策劃部崗位設(shè)置一營(yíng)銷策劃部崗位設(shè)置二二營(yíng)銷策劃部營(yíng)銷策劃部部門職責(zé)部門職責(zé)根據(jù)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理要求,建立和完善跨區(qū)域統(tǒng)一的營(yíng)銷策劃管理體系,負(fù)責(zé)房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目的產(chǎn)品定位營(yíng)銷策劃以及銷售管理工作,確保項(xiàng)目順利實(shí)現(xiàn)銷售和快速回款,主要

    時(shí)間: 2021-08-21     大小: 42.50KB     頁(yè)數(shù): 4

房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃部部門組織結(jié)構(gòu)及崗位職責(zé)(11頁(yè)).doc 文檔

    房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃部部門組織結(jié)構(gòu)及崗位職責(zé)(11頁(yè)).doc

    營(yíng)銷營(yíng)銷策劃策劃部部的組織的組織架構(gòu)架構(gòu)一一組織組織架構(gòu)架構(gòu)圖圖隨著項(xiàng)目的開發(fā)量等相關(guān)情況的變化,人員配備也會(huì)做相應(yīng)補(bǔ)充,二二崗崗位位職責(zé)職責(zé)一一營(yíng)銷總監(jiān)崗營(yíng)銷總監(jiān)崗位位職責(zé)職責(zé),1參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,提出建議并參與決策,2負(fù)

    時(shí)間: 2021-08-20     大小: 58.50KB     頁(yè)數(shù): 11

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