房地產營銷總職責Tag內容描述：
1、絡,確保關系順暢. 二二副總經理崗位職責副總經理崗位職責 項目項目 1協助總經理全面負責公司經營管理工作; 2受總經理委托,主持日常經營管理工作; 3根據開發意圖,協助總經理與開發商進行對接; 4督促指導營銷部的工作; 5完成總經理交辦的其。
2、不同 因素的概率分布,從而對方案的經濟效果指標做 出某種概率描述,對方案的風險情況做出比較準 確地判斷 反應敏感程度的指標是敏感系數敏感系數目標值 的變化百分比參數值變化的百分比 供給預測需求預測價格預測 銷售收入土地成本建安成本市政配套費。
3、同的營銷推廣主題每年,我司都有一個不同的營銷推廣主題 開盤期:形象導入與價值認知 開盤期2001年11月效果: 匯景新城于2001年11月28日正式開盤,當 天接待客戶流量達11200人次,合富輝煌更 是投入了180多名工作人員進行現場輸導。
4、工業區大板工業區 海倫堡創意園海倫堡創意園 北海村北海村 大平村大平村 大富村大富村 目標目標難難點點1 1 3 3 區位條件無優勢,區位條件無優勢,價值吸引力不足價值吸引力不足 目標目標難難點點2 233 量價難兼得,價格天花板明顯量價難。
5、分策劃商圈招商管理策劃商圈招商管理 住宅篇:住宅篇: 一一分析部分分析部分市場分析與項目分析市場分析與項目分析 二二戰略部分戰略部分戰略規劃與產品規劃戰略規劃與產品規劃 三三定位部分定位部分客群研究與定位研究客群研究與定位研究 四四推廣部分。
6、10 精品住宅地標精品住宅地標 淘金北路小區華僑樂淘金北路小區華僑樂 園體育花園好世界園體育花園好世界 公寓天河北岸珠江公寓天河北岸珠江 新岸珠江都會,等開新岸珠江都會,等開 發了大量深受市場歡迎發了大量深受市場歡迎 和甚具代表性的房地產和。
7、進質量管理體系; e 為質量管理提供必要而且充分的人力設備資金,保證質量體系的有效運行. f 根據顧客的要求和法律法規的規定,公司總經理要針對每個開發項目,強調項 目運作中的重點注意事項,并在項目的信息管理運作過程的監督適用的法律法規 項目。
8、收款席 收款席 房源經理 收款席 收款席 房源經理 收款席 收款席 房源經理 收款席 收款席 房源經理 收款席 收款席 出口 出 口 通 道 入口 工作人員通道 唱 號 不符合不符合 停車下車 進場 驗卡 補卡 熟悉場地了解流程 聽候召集開。
9、工業區大板工業區 海倫堡創意園海倫堡創意園 北海村北海村 大平村大平村 大富村大富村 目標目標難難點點1 1 3 3 區位條件無優勢,區位條件無優勢,價值吸引力不足價值吸引力不足 目標目標難難點點2 233 量價難兼得,價格天花板明顯量價難。
10、 營 銷 策 略 營 銷 費 用 測 算 開 盤 方 案 價 格 策 略 消費者價值取向研究消費者價值取向研究 房地產市場銷售特征房地產市場銷售特征 項目賣點整合與營銷項目賣點整合與營銷SWOTSWOT分析分析 營銷案例借鑒營銷案例借鑒 營。
11、策略研討 八年度客戶策略 老客戶維系 新客戶研究和拓展 九年度策略聯盟策略 策劃公司 代理公司 廣告公司 制作公司 其它合作資源 十年度品牌策略 品牌深化策略 VI 系統策略 。
12、目的城市公司不建議設置項目總崗位 ,項目總考核對象為工程負責人 單項目 文化旅游產業小鎮超大體量的綜合體超 高層等類型項目建議由區域總兼任或授權相應 人員擔任項目總. 非住宅類項目 項目總設置原則 其他項目 項目總職能管理 項目總權責項目組。
13、的概率分布,從而對方案的經濟效果指標做 出某種概率描述,對方案的風險情況做出比較準 確地判斷 反應敏感程度的指標是敏感系數敏感系數目標值 的變化百分比參數值變化的百分比 供給預測需求預測價格預測 銷售收入土地成本建安成本市政配套費 管理費稅。
14、不同 因素的概率分布,從而對方案的經濟效果指標做 出某種概率描述,對方案的風險情況做出比較準 確地判斷 反應敏感程度的指標是敏感系數敏感系數目標值 的變化百分比參數值變化的百分比 供給預測需求預測價格預測 銷售收入土地成本建安成本市政配套費。
15、圖紙的問題 工序的問題 材料部品的問題 工期的問題 項目總在項目維度應具備的視角 有市場的視角 有客戶的視角 有設計的視角 有工程的視角 有營銷的視角 有成本的視角 磨刀不誤砍柴工 前期策劃 不要講故事 精裝與土建的界面劃分 交接的標準不僅。
16、氣氣勹140 團隊能力表現 大項目與營銷輪胎模型 面對什么都想要的營銷 項目總最應該給與的支持是什么 貨量支持:好產品好服務,供貨及時,結構合理 時間支持:沒有產品信息的客儲是無效的, 沒有價格口徑的客儲是失準的,拉長有 效客儲時間,盡早對。
17、工作的指導;負責公司辦公自動化建設推進工作;負責組織日 常辦公用品的采購,為企業各部門提供及時周到的行政后勤服務. 項目項目 職權范圍職權范圍 職能描述職能描述 一一 行政管理行政管理 制定行政后勤等方面的管理制度,提供行政后勤方面有關獎懲。
18、寫項目可行性研究報告及論證內外部環境分析及市嘗技術經濟的可行性分析 ; 3項目投資分析項目投資分析: 項目用地周邊環境分析地塊區域發展現狀及其趨勢判斷SWOT 分析 項目市場定位包括形象目標客戶功能規劃形態等 項目投入產出分析項目成本 估算。
19、劃 部 門 合 約 部 門 合 約 部 門 品 牌 推 廣 部 門 品 牌 推 廣 部 門 案 場 銷 售 部 案 場 銷 售 部 客 服 人 員 一 客 服 人 員 一 名名 策 劃 人 員 一 名 策 劃 人 員 一 名 網 簽 人 員。
20、效 執 行 ; 3 負 責 市 場 調 研 產 品 分 析 , 對 競 爭 產 品 進 行 研 究 與 監 控 ,提 供 項 目 市 場 運 作 的 建 議 書 和 產 品 建 議 書 ; 4 負 責 整 合 營 銷 資 源 , 制 定 銷。
21、對接,負責宣傳資料制作 5依照公司利潤要求,制定銷售策略及價格體系,并報送營銷策劃報告; 6制定樣板房裝修方案,并將成熟的方案及預算報送公司; 7配合銷售部,制作統一的銷售說辭,以及對售樓人員的前期培訓; 項目銷售階段工作 1配合銷售部制定。
22、工程建設; 4研究掌握行業動態及發展方向,參與產品研發,實現公司開發項目定 位; 5參加公司例會,及時準確地掌握項目的銷售進度推廣進度費用等 情況,提出建設性意見; 6根據公司年度經營計劃,組織編制本部門整體工作計劃,并負責監督落 實; 7。
23、報告的審核及上報工作. 4負責本部門員工業務培訓的組織安排工作. 5負責按照公司制定的考核方案和規章制度, 對本部門員工進行日常業務考核,根據員工 的實際表現,提出晉升獎罰等相關建議. 6負責本部門核定費用的控制,做好費用開支的審核,用車的。
24、聘管管理理督督導導等等工工作作; 2 2政政府府相相關關部部門門合合作作單單位位及及公公司司各各部部門門間間的的溝溝通通協協調調工工作作; 3 3根根據據市市場場政政策策及及調調查查數數據據分分析析,制制定定報報批批執執行行推推廣廣及及銷銷。
25、顧 問 樓 盤 推 薦 的 專 家 反 饋 信 息 的 媒 介 信 息 的 收 集 者 人 事 務 財 顧 客 銷 營 場 市 物 業 1銷售部經理:銷售部經理: 職責:1制定銷售方案和銷售費用預算,布置階段性銷售計劃并負責實施. 2銷售組。
26、面試和試用期的考核工作,并公正客觀 地提出轉正建 議.負責本部門員工辭職報告的審核及上報工作. 4負責本部門員工業務培訓的組織安排工作. 5負責按照公司制定的考核方案和規章制度,對本部門員工進行日常業務 考核,根據員 工的實際表現,提出晉升。
27、 政府相關部門合作單位及公司各部門間的溝通協調工作; 3 根據市場政策及調查數據分析,制定報批執行推廣及銷售策略; 4 制定銷售價格銷售合同并報批執行; 5 協調監督各合作開發單位的推廣及銷售工作; 6 各類銷售渠道的搭建管理考核及協調; 。
28、 優秀規劃及戶型踩盤照片等及時存檔,建立完善市場調研數據庫. 6項目前期調研:對擬拓展的項目,與計劃部共同進行前期市場調研. 包括宏觀市場環境項目周邊市場土地swot分析,項目市場定位 包括形象目標客戶規劃形態產品定位等,項目開發模式和盈 。
29、況研究,包含供求分析客戶分析競 爭對手分析政策研究等. 3協助公司制定發展戰略規劃開發項目及產品的市場定位,提供適應當前市 場需求的規劃設計戶型方案等市場信息. 4負責研究擬開發項目的目標市場房地產產品和消費者需求結構特點及變化 趨勢,并撰。
30、依照公司利潤要求,制定銷售策略及價格體系,并報送營銷策劃報告; 制定樣板房裝修方案,并將成熟的方案及預算報送公司; 配合銷售部,制作統一的銷售說辭,以及對售樓人員的前期培訓; 項目銷售階段工作 配合銷售部制定各階段銷售計劃; 在推廣預算范圍。
31、理直接下級;區域銷售經理. 營銷工作會議,參加會議;年度工作會議.市場營銷工作評審表彰會議,公司列 會.新品開發研討會 主要職責; 1 服從公司安排 2 尊守各項法律法規 3 市場分析; 1. 市場變化分析 2. 市場占有率調查 3. 竟爭。
32、研活動,提供企業發展營銷戰略 的分析研究報告. 5負責公司營銷目標戰略研究,企業品牌的發展定位目標規劃和實施,承擔企 業中長遠的形象規劃和實施. 6負責開展企業新項目推廣市場開拓廣告創意制作廣告發布項目促銷等 市場營銷策劃活動,組織協調營銷。
33、景 重 點 目標客戶對地塊條 件的接受度 內部資料嚴禁外傳6 案例:江蘇賈旺 創集團項目最差銷售記錄: 項目占地98畝,總貨量為2.84萬2.05億,共 152套別墅,開盤一周僅認購1套該1套還是區域營銷 總自己認購的,后期退了. 項目自1。
34、屬內的合同及文件審批工作; 3按照年度計劃,負責董事會授權范圍內的公司正常成本費用開支的 審批工作; 4負責布置協調公司各部門正常工作,主持公司中層管理人員的工作 考評; 5完成集團及董事會安排的其他工作. 二副總經理職責二副總經理職責 1。
35、需求預測價格預測 銷售收入土地成本建安成本市政配套費 管理費稅費等 靜態指標:成本利潤率銷售利潤率 動態指標:凈現值內含報酬率投資周期 盈虧 分析的關鍵是找到盈虧平衡點,即項目達到 盈虧平衡狀態利潤為零得點 反應敏感程度的指標是敏感系數 敏。
36、風險情況做出比較準 確地判斷 反應敏感程度的指標是敏感系數敏感系數目標值 的變化百分比參數值變化的百分比 供給預測需求預測價格預測 銷售收入土地成本建安成本市政配套費 管理費稅費等 靜態指標:成本利潤率銷售利潤率 動態指標:凈現值內含報酬率。
37、項目開發中的位置和作用 本部門是企業執行前營銷的主要職能部門,80的工作應該在項目的前期定位階段,20 需 要貫穿再整個項目開發的各個環節中,為項目的開發和銷售提供支持的平臺. 2工作內容程序主要分以下七個方面:1市場調研策劃;2項目投資營。
38、責銷售策略的制定和執行,挖掘客戶,促進成交9. 負責銷售現場的組織管理和控制,包括人員無聊及流程管理等10. 負責客戶的接待講解洽談成交付款簽約公司或發展商另有安排的除外及所有客戶的跟進工作11. 負責客戶資料的管理和運用12. 收集和反饋。
39、2 2王總此前擔任過項目總,但原項目后期根據公司要求交接給其他人,因而沒有全周期參與,而這次新接的項目即將面臨集中交付, 實際上王總并沒有統籌過該項工作,作為項目總,在交付工作中需要重點關注哪些環節介入深度如何有哪些要點0101場景那么多。
40、管理,貫徹股東會董事會的戰略部署.2. 制定公司的經營方針和經營策略.3. 負責公司資本的運作及資本的增值;4. 負責公司下屬各部門之間協調工作,并負責對股東會董事會的工作匯報.5. 主持制定完成股東會董事會下達的利潤指標的工作計劃并組織實。
41、了解房地產相關物業建筑知識;6能較熟悉的掌握使用計算機;7具備相當的交際能力和公關能力;8文字及語言表達能力較強.9遵守國家法紀法規及公司的各項規章制度.10具備良好的職業道德和職業素養,高度認同公司的價值體系,忠誠于公司的事業.11諳熟房。
42、持部門行政會議市場營銷策劃會議;出席公司業務辦公會議; 主持召集房地產銷售研討會銷售服務及狀況分析會.3 業務職責3.1 市場研究策劃并建立適當的市場調查體系及相應的組織體系;3.2 項目策劃策劃新的樓盤項目,提出物業發展建議營銷建議的策劃。
43、門:銷售策劃部銷售執行部及客戶服務部,分別負責項目運作過程中 的銷售策劃銷售過程控制與管理客戶服務及售后事宜.見圖一圖一二崗位設置及職責.如圖二整個項目的運作是由地產策劃公司下屬的銷售策劃部一體承擔的.新的銷 售體系是該部在吸取他人的教訓。
44、建立工程造價臺賬,做好工程成本分析.7.根據施工進度,編制工程款使用計劃.8.嚴格保管公司技術經濟文件和資料.預決合約部經理預決合約部經理崗位職責崗位職責1.對本部門工作向主管領導負責.2.安排指導檢查和協調本部門工作,并做好集團與相關部門。
45、定案摘牌及后續辦證等工作和程序.為了確保獲取優質土地并保障新項目按照3461 模式進行開發,應該著重做好以下工作: 一.組建精干團隊 1前期項目團隊 有意向地塊或者要戰略性進駐的城市, 首先依托子分公司或者區域團隊組建各職能矩陣小組,從各職。
46、的風險情況做出比較準確地判斷反應敏感程度的指標是敏感系數敏感系數目標值的變化百分比參數值變化的百分比供給預測需求預測價格預測銷售收入土地成本建安成本市政配套費管理費稅費等靜態指標:成本利潤率銷售利潤率動態指標:凈現值內含報酬率投資周期盈虧分。
47、什么都想要的營銷項目總最應該給與的支持是什么貨量支持:好產品好服務,供貨及時,結構合理時間支持:沒有產品信息的客儲是無效的, 沒有價格口徑的客儲是失準的,拉長有效客儲時間,盡早對外釋放產品信息,盡快實現產品體驗體驗支持:增加售樓處樣板間示范。
公安局備案號：湘公網安備 43010402001070號 | 工信部備案號:湘ICP備17000430號-5 | ICP經營許可證：湘B2-20190120 | 出版物經營許可證：新出發岳文字第43010420211號
