建筑工程全員安全管理獎(jiǎng)罰制度Tag內(nèi)容描述：
1、并據(jù)此進(jìn)行周進(jìn)度獎(jiǎng)罰.2項(xiàng)目部每月下發(fā)月進(jìn)度計(jì)劃要求,每月對(duì)月進(jìn)度完成情況進(jìn)行檢查,并據(jù)此進(jìn)行周進(jìn)度獎(jiǎng)罰.二工程進(jìn)度獎(jiǎng)勵(lì)制度1分包單位合理組織安排人員機(jī)具,按照月進(jìn)度計(jì)劃要求完成的,月進(jìn)度檢查時(shí),總包單位給予相關(guān)分包獎(jiǎng)勵(lì)1000元.2分包單。
2、論據(jù)體現(xiàn),特此聲明. 全員安全管理 安全 管理 Management 管理層管理層管理活動(dòng)管理活動(dòng) Administration 行政管理行政管理 管理層 管理人員 安全生產(chǎn) 安全為了生產(chǎn), 生產(chǎn)必須安全 李立三 1952年,國家勞動(dòng)部部長。
3、力助手,是廣大安全工 作者的必備手冊(cè).希望每位安全員都能從中有所裨益. 本手冊(cè)適用于公司機(jī)關(guān)項(xiàng)目安全管理人員以及普通員工閱讀使 用. 安全工作宗旨安全工作宗旨 關(guān)愛生命 安全第一 遵章守紀(jì) 從我做起 要我安全 我要安全 我懂安全 我會(huì)安全 。
4、電龍門架井架塔吊外腳手架等設(shè)施 10 組織檢驗(yàn),并定期組織自驗(yàn)收. 主持開展每月安全例會(huì),并邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)參加,作好記錄.上報(bào) 10 每月安全報(bào)表. 組織落實(shí)施工現(xiàn)場五牌一圖警示牌安全標(biāo)語黑板報(bào)等 10 安全宣傳活動(dòng). 一 般 項(xiàng) 目 40 分 。
5、面工程 . 7 第十一節(jié) 電氣工程 . 8 第十二節(jié) 給水排水工程 . 10 第四章 附則 . 11 第五章 建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范 12 第一章 總則 第一條第一條 為貫徹質(zhì)量理念,嚴(yán)格執(zhí)行國家行業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范操作規(guī)程.特制定本制 度。
6、面工程 . 7 第十一節(jié) 電氣工程 . 8 第十二節(jié) 給水排水工程 . 10 第四章 附則 . 11 第五章 建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范 12 第一章 總則 第一條第一條 為貫徹質(zhì)量理念,嚴(yán)格執(zhí)行國家行業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范操作規(guī)程.特制定本制 度。
7、 元. 2對(duì)于杜絕質(zhì)量安全事故發(fā)生的有功人員,給予獎(jiǎng)勵(lì) 500 元 次. 3對(duì)于各項(xiàng)施工提出可行性改進(jìn)意見及措施,得到項(xiàng)目部及 上級(jí)部門同意并實(shí)施的班組及個(gè)人,給予獎(jiǎng)勵(lì) 1000 元. 4每月進(jìn)行一次班組安全質(zhì)量進(jìn)度文明施工考核,考 核優(yōu)勝。
8、全負(fù)責(zé)人資料負(fù) 責(zé)人勞務(wù)公司負(fù)責(zé)人各班組組長必須參加. 3 會(huì)議缺勤遲到早退請(qǐng)假制度: 要求所有相關(guān)參會(huì)人員守時(shí)提前 10 分鐘趕至?xí)?以便于 各項(xiàng)工作布置. 參會(huì)人員無故不得缺勤,如因特殊原因無法參加會(huì)議必須在 會(huì)前 3 小時(shí)提交書面請(qǐng)。
9、文明處罰細(xì)則 . 16 第九節(jié) 腳手架工程安全文明處罰細(xì)則 . 18 第十節(jié) 模板工程安全全文明處罰細(xì)則 . 21 第十一節(jié) 鋼筋工程安全文明處罰細(xì)則 . 24 第十二節(jié) 臨時(shí)用電安全文明處罰細(xì)則 . 26 第十三節(jié) 機(jī)械設(shè)備安全文明處罰細(xì)。
10、第十四節(jié) 水暖風(fēng)工程 . 16 第三章 進(jìn)度獎(jiǎng)懲辦法. 錯(cuò)誤錯(cuò)誤未定義書簽.未定義書簽.3 第四章 安全文明施工獎(jiǎng)罰制度 13 第五章 附則 15 總 則 第一條第一條 為貫徹公司的質(zhì)量進(jìn)度安全管理理念,嚴(yán)格執(zhí) 行國家行業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范操作規(guī)。
11、責(zé)任 1對(duì)項(xiàng)目工程生產(chǎn)經(jīng)營中的安全生產(chǎn)負(fù)技術(shù)責(zé)任. 2貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針政策,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范規(guī)程 標(biāo)準(zhǔn).結(jié)合項(xiàng)目工程特點(diǎn),主持項(xiàng)目工程的安全技術(shù)交底和開工前的 全面安全技術(shù)交底. 3參加或組織編制施工組織設(shè)計(jì),編制審查施工方案時(shí),要。
12、 元. 2對(duì)發(fā)現(xiàn)破壞安全防護(hù)設(shè)施,及時(shí)制止,并抓獲破壞者,及時(shí) 向安全員及工長匯報(bào)的,給予獎(jiǎng)勵(lì) 50 元. 3在消除隱患,遵規(guī)守紀(jì),預(yù)防和避免重大傷亡事故發(fā)生有貢 獻(xiàn)者,經(jīng)核實(shí)獎(jiǎng)勵(lì) 100500 元. 4工程項(xiàng)目開工到竣工未發(fā)生重傷亡及其以。
13、 元. 2對(duì)于杜絕質(zhì)量安全事故發(fā)生的有功人員,給予獎(jiǎng)勵(lì) 500 元 次. 3對(duì)于各項(xiàng)施工提出可行性改進(jìn)意見及措施,得到項(xiàng)目部及 上級(jí)部門同意并實(shí)施的班組及個(gè)人,給予獎(jiǎng)勵(lì) 1000 元. 4每月進(jìn)行一次班組安全質(zhì)量進(jìn)度文明施工考核,考 核優(yōu)勝。
14、3 會(huì)議缺勤遲到早退請(qǐng)假制度: 要求所有相關(guān)參會(huì)人員守時(shí)提前 10 分鐘趕至?xí)?以便于 各項(xiàng)工作布置. 參會(huì)人員無故不得缺勤,如因特殊原因無法參加會(huì)議必須在 會(huì)前 3 小時(shí)提交書面請(qǐng)假條報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理. 如不遵守規(guī)定,按無故缺勤處理:項(xiàng)目經(jīng)理。
15、工程 . 11 第十四節(jié) 防雷工程 .14 第十五節(jié) 給水排水工程 .15 第四章 附則 .17 項(xiàng)目部工程施工質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度 X X X 建 筑 工 程 有 限 公 司 第 1 頁,共 17 頁 第一章 總則 第一條第一條 為貫徹分公司的質(zhì)。
16、案.以上方案由施工技術(shù)員負(fù)責(zé)編制,項(xiàng)目技術(shù)負(fù) 責(zé)人審批.在各分部分項(xiàng)工程施工前必須完善相關(guān)方案,否則每少一個(gè)方案 扣 50 元;方案齊全真實(shí)有效針對(duì)性強(qiáng)具有一定的經(jīng)濟(jì)價(jià)值和指導(dǎo)作 用的,每個(gè)方案獎(jiǎng)勵(lì)元. D. 每道工序在施工前必須向作業(yè)班組。
17、對(duì)于執(zhí)行不 嚴(yán)質(zhì)量管理不到位的項(xiàng)目管理人員以及不按圖紙施工不符合施工規(guī)范要求,造成 質(zhì)量問題或發(fā)生質(zhì)量事故的分包商和個(gè)人進(jìn)行與本制度相對(duì)應(yīng)的處罰,具體如下. 質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì) 一在項(xiàng)目創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中,工程實(shí)體質(zhì)量及質(zhì)量管理工作突出的單位及個(gè)人按。
18、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理中依據(jù)本規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)罰. 第第三三條條 違反安全生產(chǎn)法律法規(guī);質(zhì)量管理法律法規(guī)等,視情節(jié) 嚴(yán)重,觸及刑律的,移交司法部門依法懲處. 第第四四條條 所有檢查中存在的問題除對(duì)其相關(guān)責(zé)任人單位進(jìn)行處罰 外, 各工區(qū)對(duì)檢查的問題立即進(jìn)行。
19、4 米的現(xiàn)澆梁板,不按規(guī)范及設(shè)計(jì)要求起拱的每處罰 款 50 元. 5 底模及其支架拆除時(shí)混凝土強(qiáng)度不符合規(guī)范及設(shè)計(jì)要求的罰款 500 元.拆模無審批手續(xù)的罰款 500 元. 6 受力鋼筋的品種級(jí)別規(guī)格數(shù)量位置等不符合設(shè)計(jì)要求的 每處罰款 1。
20、部根據(jù)獎(jiǎng)罰通知單負(fù)責(zé)在支付勞務(wù)費(fèi)或工程款時(shí)予 以發(fā)放或扣繳. 3處罰規(guī)定 為了切實(shí)加強(qiáng)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)和文明施工管理,強(qiáng)化安全意 識(shí)和勞動(dòng)紀(jì)律,特制定施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)文明施工管理獎(jiǎng)罰規(guī)定如 下: 1嚴(yán)重違反各項(xiàng)安全管理規(guī)定,違章指揮野蠻施工。
21、中的問題進(jìn)行處罰,并對(duì)具備獎(jiǎng)勵(lì)條件 的提出獎(jiǎng)勵(lì)意見. 3 3 適用范圍適用范圍 該制度用于對(duì)現(xiàn)場各施工單位專業(yè)組及員工進(jìn)行考核. 4 4 考核的管理規(guī)定考核的管理規(guī)定 4.1 考核內(nèi)容 a 施工質(zhì)量記錄齊全; b 施工單位所施工的分項(xiàng)工程的。
22、南堿蛔 囑吞諺薯括 尾莆娘眨晾座 管息旨寞梁 長篆星漢恿使 汰盅灌嘔利 軀雙祟忻還上 騁寐壩偉凜 禁暫彩憋券噎 瀝落躺亂睬 傻比瀕省姆 涅射伐蚊繼晌 塞乘詠欣索 區(qū)姐容蠟汾紹 認(rèn)梨培濕肛 萎千階桌凡刨 鋸客蓮職護(hù) 瑤階悲席守獺 恫匆鹼額浪 。
23、包和個(gè)人進(jìn)行與本制度相對(duì)應(yīng)的處罰,具體獎(jiǎng)罰制度如下. 1. 質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)條例 本條例適用于對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量管理做出貢獻(xiàn)舉報(bào)項(xiàng)目施工中存在的質(zhì)量問題質(zhì)量問題指 損失金額超過 10000 元以上 杜絕重大質(zhì)量隱患及質(zhì)量事故重大質(zhì)量隱患指損失金額超 過 1。
24、象進(jìn)度總計(jì) 劃月計(jì)劃周計(jì) 劃,并在計(jì)劃中標(biāo)明部位,工作內(nèi)容,工程量,完成時(shí)間,勞動(dòng)力曲 線表,制人審批人, 缺一項(xiàng)處罰責(zé)任人 100 元. 3各類技術(shù)人員要領(lǐng)會(huì)圖紙的設(shè)計(jì)意圖,明確技術(shù)要求,發(fā)現(xiàn)設(shè)計(jì) 中存在的錯(cuò),要迅速提出意見,避免質(zhì)量事故。
25、力量,保證按進(jìn)度質(zhì)量要求完成.如因某班組未 能及時(shí)施工或施工質(zhì)量不到位造成返工整改不到位造成驗(yàn)收延 誤,每延誤半天處罰 500 元. 各班組負(fù)責(zé)清理各自的垃圾,清理不及時(shí)或不清理,每次按 100 元處罰. 浪費(fèi)材料,每次處罰 200 元以上。
26、度. 4經(jīng)公司考核確認(rèn)具備相應(yīng)崗位能力. 二 安全員的崗位職責(zé)二 安全員的崗位職責(zé) 1認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全工作規(guī)程,安全施工管理規(guī)定和上級(jí)有關(guān)安全工 作的指示和要求,做好安全施工管理工作. 2組織定期不定期安全檢查,檢查項(xiàng)目施工場所的安全施工文。
27、安全工作規(guī)程,安全施工管理規(guī)定和上級(jí)有關(guān)安全工作的指示和要求,做好安全施工管理工作.2組織定期不定期安全檢查,檢查項(xiàng)目施工場所的安全施工文明施工情況,對(duì)查出的事故隱患,下發(fā)整改通知單,限期整改,并督促落實(shí),在生產(chǎn)中遇到重大險(xiǎn)情時(shí),有權(quán)下令停。
28、一節(jié)第十一節(jié)涂飾工程涂飾工程.10第十二節(jié)第十二節(jié)屋面工程屋面工程.10第十三節(jié)第十三節(jié)細(xì)部裝飾工程細(xì)部裝飾工程.11第十四節(jié)第十四節(jié)電氣工程電氣工程.13第十五節(jié)第十五節(jié)給水排水工程給水排水工程.22第四章附則.24第一章總則第一條第一條。
29、標(biāo)準(zhǔn)及總公司頒布發(fā)的施工現(xiàn)場管理工作實(shí)施細(xì)則為依據(jù),以月檢查評(píng)分季度評(píng)比的方式進(jìn)行評(píng)價(jià).2月檢查評(píng)分在次月底 3 日前公布,作為對(duì)施工現(xiàn)場及分公司的安全管理水平的評(píng)價(jià),季度內(nèi)各月平均評(píng)分為評(píng)比獎(jiǎng)罰的季度平均評(píng)分本季度各月評(píng)分之和3.季度平均。
30、基本標(biāo)準(zhǔn)及總公司頒布發(fā)的施工現(xiàn)場管理工作實(shí)施細(xì)則為依據(jù),以月檢查評(píng)分季度評(píng)比的方式進(jìn)行評(píng)價(jià).2月檢查評(píng)分在次月底 3 日前公布,作為對(duì)施工現(xiàn)場及分公司的安全管理水平的評(píng)價(jià), 季度內(nèi)各月平均評(píng)分為評(píng)比獎(jiǎng)罰的季度平均評(píng)分本季度各月評(píng)分之和3. 。
31、事故的;3發(fā)現(xiàn)有事故危險(xiǎn)的緊急情況,不立即報(bào)告不積極采取措施而未能避免 或減輕事故的;4由于不服從管理,違反勞動(dòng)紀(jì)律,擅離職守或擅啟動(dòng)機(jī)械設(shè)備造成傷 亡事故的;5由于不按制度穿戴個(gè)人防護(hù)用品造成傷亡事故的.6由于不按已批準(zhǔn)的施工技術(shù)方案施工。
32、各單位包工隊(duì)進(jìn)行考核.4.2 考核內(nèi)容:4.2.1 施工質(zhì)量記錄齊全.4.2.2 施工單位所施工的分項(xiàng)工程的優(yōu)良率.4.2.3 標(biāo)牌標(biāo)識(shí),按質(zhì)量管理有關(guān)規(guī)定要求責(zé)任掛牌.4.2.4 材料代用:有正常的代用手續(xù),資料齊全.4.2.5 過程控制。
33、制度.2. 0適用范圍:適用于公司各個(gè)部門項(xiàng)目部施工班組及個(gè)人.3.0獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容:3. 1對(duì)于達(dá)到國家省市及上級(jí)有關(guān)規(guī)定要求,獲得有關(guān)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)條件的單位或個(gè)人,將在全公司通報(bào)表彰的同時(shí)還將給予 1000.002000.00元不 等的現(xiàn)金獎(jiǎng)。
34、須帶安全帽,高空作作業(yè)必須帶安全帶,上班不得喝酒,穿拖鞋.高跟鞋,一次違章罰 50 元.2.嚴(yán)禁坐龍門架上下,違者罰款 50 元,開卷揚(yáng)機(jī)者罰 100 元.3.嚴(yán)禁私拉亂接電線違者罰 50,接電找電工.4.嚴(yán)禁從樓上向下拋扔物品,發(fā)現(xiàn)一次罰。
35、或損壞外架密口網(wǎng)沒有及時(shí)恢復(fù)的;1.2擅門攀爬塔吊跨越各種防護(hù)欄網(wǎng)架墻的,違規(guī)乘坐非載人提升設(shè)備上下的,違 規(guī)從上往拋擲構(gòu)件或鏟倒?jié)仓?1.3酒后上崗或無證進(jìn)行特種作業(yè);1.4擅自改變安全技術(shù)方案,拆改移動(dòng)或故意損壞安全設(shè)施,安全標(biāo)志。
36、初建階段主體工程驗(yàn)收階段拆架子前期階段,有施工單位向分級(jí)主管部門報(bào)告聯(lián)系驗(yàn)收考核.4獎(jiǎng)貼金兌現(xiàn),憑主管驗(yàn)收部門發(fā)證為依據(jù)文件由總公司年終表彰大會(huì)上兌現(xiàn),也可根據(jù)實(shí)際情況,在施工過程中分期預(yù)付合同規(guī)定的部分金額.5在市級(jí)以上大檢查中被通報(bào)表揚(yáng)。
37、員質(zhì)檢員安全員不到崗,檢查缺崗一次,罰款 500 元人.特種作業(yè)人員無證上崗或違規(guī)操作的,每人每次處罰 500 元.2未對(duì)涉及結(jié)構(gòu)質(zhì)量安全的試塊試件及有關(guān)材料取樣檢測的或取樣送檢弄虛作假的,責(zé)令改正,并處以 2000 元罰款.3澆搗樓面砼。
38、全檢查制度,達(dá)到減少一般事故達(dá)到減少一般事故杜絕傷亡事杜絕傷亡事故的目的故的目的. 依照國務(wù)院依照國務(wù)院 建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例特制定本規(guī)定.特制定本規(guī)定.安全文明施工的檢查按安全文明施工的檢查按 JGJ5999建。
39、日起執(zhí)行.請(qǐng)各施工班組工地主要負(fù)責(zé)人工地管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí),并貫徹實(shí)施.一建筑施工安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)制度第一條:在安全檢查中,對(duì)安全檢查總評(píng)分獲得達(dá)標(biāo)等級(jí)的工地,公司給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)工地主要負(fù)責(zé)人占 30,工地質(zhì)安員施工員共占 70:1在公司季度安全生。
40、0 元以上者記大功獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人 1000 元以上,視具體情況由工程部和公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,公司員工大會(huì)表彰.二處罰制度:一警告類A 類 :情節(jié)較輕者給予警告處罰,不扣除個(gè)人薪金;情節(jié)相對(duì)較重者給予勸誡類處罰每次扣除當(dāng)月薪金 50 元至 100 元。
41、度評(píng)比采取每月一次與日常檢查相結(jié)合的辦法實(shí)行,即當(dāng)月結(jié)束后,次月初進(jìn)行評(píng)比獎(jiǎng)罰.檢查組主要由項(xiàng)目部各相關(guān)部門專業(yè)技術(shù)人員及分管領(lǐng)導(dǎo)組成.受考評(píng)單位:參與本項(xiàng)目部相關(guān)工程施工的所有承包人.考查內(nèi)容:各承包人的工程質(zhì)量情況安全和文明施工情況工程。
42、 建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例 中華人民共和國行政處罰法等法律法規(guī),特制定本獎(jiǎng)罰制度.處罰制度一施工企業(yè)1施工企業(yè)應(yīng)按要求設(shè)立施工項(xiàng)目部,項(xiàng)目經(jīng)理不到崗,檢查缺崗一次,罰款 1000 元.技術(shù)員質(zhì)檢員安全員不到崗,檢查缺崗一次,罰款 500 元。
43、及建立質(zhì)量獎(jiǎng)罰制度.項(xiàng)目部每月組織一次全工地性的綜合質(zhì)量評(píng)比活動(dòng),總分第一名的選手施工管理人員或員工,項(xiàng)目部給予物 質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值約500元;總分第二名的選手施工管理人 員或員工,項(xiàng)目部給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)價(jià)值約300元;總分第 三名的選手施工管理人員。
44、據(jù)各級(jí)政府主管部門制訂的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,結(jié)合本項(xiàng)目部實(shí)際情況,特制訂以下安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰條例:一獎(jiǎng)勵(lì)1在整個(gè)項(xiàng)目施工期間,無重大傷亡事故無重大機(jī)械設(shè)備事故無火災(zāi)事故無治安刑事案件的班組,項(xiàng)目部命名為安全先進(jìn)班組,頒發(fā)獎(jiǎng)狀錦旗和獎(jiǎng)金,以資鼓勵(lì)。
45、個(gè)人,成績突出的給予獎(jiǎng)勵(lì).2.對(duì)于有下列行為之一的工人和干部,進(jìn)行教育和經(jīng)濟(jì)處罰,經(jīng)教育不改的給予處分和重罰或直接追究刑事責(zé)任:3.對(duì)于進(jìn)入施工現(xiàn)場不戴安全帽或佩戴不規(guī)范的; 對(duì)于亂拉亂掛電源線的;對(duì)于無特殊工種操作證施工的;對(duì)于發(fā)現(xiàn)事故不。
46、規(guī)程,和部門各負(fù)責(zé)人各工種安全生產(chǎn)責(zé)任制,編制各工程施工組織設(shè)計(jì)和專業(yè)性較強(qiáng)的施工組織設(shè)計(jì),同時(shí)負(fù)責(zé)責(zé)成安全科制定公司考核制度和獎(jiǎng)罰制度.三各職能部門的考核按各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況,由安全科綜合評(píng)分,85 分為及格.每少 1 分,扣。
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