建筑公司內部控制度建設Tag內容描述：
1、合事務部負責組織對內審中不合格的糾正措施進行驗證.4.0程序:4.1綜合事務部在每年十二月底編制年度內部管理體系審核計劃,并確定審核組長及審核組成員,報總經理批準后實施.4.2審核組長應為公司領導.4.3內部管理體系審核通常為半年一次,必要。
2、NY確定審核組成員制定審核實施計劃N計劃批準YA管理者代表管理者代表總經理管理者代表審核組長管理者代表公司每年至少進行一次內部質量審核;需要時,應適時安排專項內審或全面內審.需要安排適時內審的情況如:體系運行發生重大異常情況;組織結構人員發。
3、工作要求 相關文件記錄 A 管理者代表 管理者代表 總經理 管理者代表 審核組長 管理者代表 公司每年至少進行一次內部質量審核; 需要時,應適時安排專項內審或全面內審.需要安 排適時內審的情況如: 體系運行發生重大異常情況; 組織結構人員發。
4、3 職責職責 3.1 管理者代表應: 3.1.1 策劃質量審核計劃綱要和所需資源. 3.1.2 選擇審核員完成特定的審核. 3.1.3 批準內部質量審核計劃 內部質量審核報告 ,并向 ISO9000 推行領導委員 會報告審查中發現的主要問題。
5、考核中予以相應處罰. 不盡之處,公司將適時予以補充. 本規章制度從下發之日起執行. 簽發人: 年 月 日 第一部分 崗位職責 公司總經理崗位職責 1嚴格執行國家省市有關物業管理的方針政策. 2帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理,保證物業完。
6、考核中予以相應處罰. 不盡之處,公司將適時予以補充. 本規章制度從下發之日起執行. 簽發人: 年 月 日 第 2 頁 第一部分 崗位職責 公司總經理崗位職責 1嚴格執行國家省市有關物業管理的方針政策. 2帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理。
7、行政部負責內部質量管理體系審核的歸口管理. 3.2 管理者代表任命審核組長,組建審核組并領導和策劃內部質量 審核工作,并負責批準內部質量審核報告 . 3.4 審核組長負責對公司進行內部質量審核,提出不合格報告 , 編寫內部質量審核報告并對審。
8、理全面領導公司的日常工作,向公司傳達滿足業主和住戶 及法律法規要求的重要性,負責召集和主持管理例會; 3.2 管理者代表:向總經理報告質量管理體系的業績,包括改進的 需求,在整個組織內提高滿足顧客要求的意識. 3.3 技術部配套服務部負責有。
9、內容 修改人 審核人 批準人 日 期 修訂狀態 修改內容 修改人 審核人 批準人 遠洋地產有限公司 內部控制審計作業指引 遠洋地產有限公司 內部控制審計作業指引 編號:YYDCZYSJ002 版本:A0 頁碼:第 2 頁 共 4 頁 編號。
10、式,一式三聯.為保證收據的真實性和完整性,會計應對收款 員交來的收據進行核對. 3會計根據審核的收款單據,填寫會計憑證. 第二十八條第二十八條 會計與出納的相互制約 1實行錢帳分管,會計工作與出納工作要嚴格分開,不得兼 管或頂替對方工作. 。
11、中糧地產集團股份有限公司章程等有關規則,制定本制度. 第二條第二條 本制度所稱內部控制是指公司董事會 監事會 高級管理人員及其 他有關人員為實現下列目標而提供合理保證的過程: 一遵守國家法律法規規章及其他相關規定; 二提高公司經營的效益及效。
12、 罰. 不盡之處,公司將適時予以補充. 本規章制度從下發之日起執行. 簽發人: 年 月 日 第一部分 崗位職責 公司總經理崗位職責 1嚴格執行國家省市有關物業管理的方針政策. 2帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理,保證物業完好狀態, 提高。
13、司考核中予以相應處罰. 不盡之處,公司將適時予以補充. 本規章制度從下發之日起執行. 簽發人: 年 月 日 第一部分 崗位職責 公司總經理崗位職責 1嚴格執行國家省市有關物業管理的方針政策. 2帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理,保證物業。
14、內部控制的真實性合法性和有效性進行獨立監 督和評價的活動. 第三條第三條 集團公司實行內部審計制度,設立獨立的內部審計機構,配備專職內 部審計人員.各直屬單位根據工作需要,可配備專兼職內部審計人員. 第四條第四條 內部審計機構和內部審計人員。
15、以相應處罰. 不盡之處,公司將適時予以補充. 本規章制度從下發之日起執行. 簽發人: 年 月 日 第一部分 崗位職責 公司總經理崗位職責 1嚴格執行國家省市有關物業管理的方針政策. 2帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理,保證物業完好狀態。
16、等單位依照本規定接受審計監督. 第二章第二章 機構設置及職責機構設置及職責 第三條第三條 集團設立獨立的內審機構, 其他業務較少的企業, 可以設置專職內 部審計人員. 第第四條四條 集團有限公司內部審計工作, 在總經理的直接領導下, 并接受。
17、核工作,包括推薦內審組組長人選,審核內 審實施計劃和內審報告等. 3.3 質量管理部負責編制年度內部質量審核計劃推薦內審員組成內審組協助 管理者代表組織內部質量體系審核,并負責整理保存內部質量審核資料. 3.4 審核組長負責編制內部質量審核。
18、環境職 業健康安全的信息交流溝通和協商處理. 3.2 辦公室負責與其上級主管部門的信息溝通及內部員工反映問題的處理工 作,并負責與相關方的信息溝通交流協商. 3.3 客戶服務部和物資供應部分別負責與顧客和供應商的信息溝通交流協 商. 3.4。
19、暫行辦法 41 頁 9施工部門的績效考核暫行辦法 48 頁 10業務部績效考核暫行辦法 55 頁 11公司總經理崗位職責 62 頁 12公司副總經理崗位職責一 63 頁 13公司副總經理崗位職責二 64 頁 14總工程師崗位職責 64 頁 。
20、核時間間隔不超過 7 個月.必要時可增加體系內部審核次數. 4. 4. 審核程序審核程序 4.1 4.1 確定審核組編制計劃及審核清單確定審核組編制計劃及審核清單 4.1.1 公司總經理在每次審核前指定一位班子成員任審核組長,安全品質部經理。
21、中予以相應處罰. 不盡之處,公司將適時予以補充. 本規章制度從下發之日起執行. 簽發人: 年 月 日 第一部分 崗位職責 公司總經理崗位職責公司總經理崗位職責 1嚴格執行國家省市有關物業管理的方針政策. 2帶領全體員工對物業轄區實行全方位管。
22、制制度等有關規則,制定 本制度. 第二條第二條 職責:職責: 一 董事會:全面負責公司內部控制制度的制定實施和完善并定期對公司內部 控制情況進行全面檢查和效果評估 二 總經理: 全面落實和推進內部控制制度的相關規定, 檢查公司各職能部門制定。
23、公室人員職責 WYZG03001 辦公室主任崗位職責8 WYZG03002 辦公室文員崗位職責9 WYZG03003 前臺接待員崗位職責 10 WYZG03003 汽車司機崗位職責 11 第四章 物業公司部門主管崗位職責 WYZG04001。
24、關法律法規 和規章制度的貫徹執行而制定和實施的一系列控制 方法措施和程序. 第三條 本制度適用于本公司及本公司下屬的各辦事處經營 單位等獨立核算的會計實體. 第四條 本制度由行政辦公室負責組織實施,公司各部門應嚴 格遵照執行本制度. 第五條。
25、內部控制制度投資 風險等進行審核分析和評價,并提出意見和建議的經濟監督活動. 1.3 適用范圍: 本制度適用于集團及所屬企業所有被審計單位和個人. 1.4 內部審計目標: 1建立健全內部控制制度; 2查錯防弊,改善經營管理提高經濟效益; 3。
26、限公司員工行為手冊 各專業系統風險管理和控 制制度等有關規則,制定本制度. 第二條第二條 職責:職責: 一 董事會:全面負責公司內部控制制度的制定實施和完 善并定期對公司內部控制情況進行全面檢查和效果評估 二 總經理:全面落實和推進內部控制。
27、立的 有限公司. 第三條 公司享有出資人投資形成的全部法人財產權,依 法獨立享有民亊權利和承擔民亊責仸. 第四條 公司以生產經營為主資本經營為輔,形成自 主經營自負盈虧自我約束自我發展的法人實體和市場 競爭主體,對國有資產承擔保值增值的責仸。
28、生產經營經理崗位職責29 3財務經理崗位職責30 4政工經理崗位職責31 5安全設備經理崗位職責32 6預決算經理崗位職責33 7市場開収經理崗位職責34 8技術質檢科科長崗位職責35 9技術資料員崗位職責36 10質檢員崗位職責37 11。
29、施工部門的績效考核暫行辦法 48 頁 10業務部績效考核暫行辦法 55 頁 11公司總經理崗位職責 62 頁 12公司副總經理崗位職責一 63 頁 13公司副總經理崗位職責二 64 頁 14總工程師崗位職責 64 頁 15公司業務部經理崗位。
30、6 3財務經理崗位職責17 4政工經理崗位職責18 5安全設備經理崗位職責19 6預決算經理崗位職責20 7市場開収經理崗位職責21 8技術質檢科科長崗位職責22 9安全科長崗位職責23 10預算科長崗位職責24 11材料科長崗位職責25 。
31、 9施工部門的績效考核暫行辦法 48 頁 10業務部績效考核暫行辦法 55 頁 11公司總經理崗位職責 62 頁 12公司副總經理崗位職責一 63 頁 13公司副總經理崗位職責二 64 頁 14總工程師崗位職責 64 頁 15公司業務部經理。
32、暫行辦法 41 頁 9施工部門的績效考核暫行辦法 48 頁 10業務部績效考核暫行辦法 55 頁 11公司總經理崗位職責 62 頁 12公司副總經理崗位職責一 63 頁 13公司副總經理崗位職責二 64 頁 14總工程師崗位職責 64 頁 。
33、暫行辦法 41 頁 9施工部門的績效考核暫行辦法 48 頁 10業務部績效考核暫行辦法 55 頁 11公司總經理崗位職責 62 頁 12公司副總經理崗位職責一 63 頁 13公司副總經理崗位職責二 64 頁 14總工程師崗位職責 64 頁 。
34、會: 全面負責公司內部控制制度的制定實施和完善并定期對公司內部控制 情況進行全面檢查和效果評估 二總經理: 全面落實和推進內部控制制度的相關規定,檢查公司各職能部門制定實 施和完善各自專業系統的風險管理和控制制度的情況; 三公司總部各職能部。
35、及其相關資產,對財務收支真實性合法 性效益性作出評價,分清經濟責任,維護財經法紀,改善經營 管理,提高經濟效益. 第三條 內部審計業務上接受國家審計機關和集團審計部 門的指導,并向本單位主要負責人和上級主管審計部門報告工 作. 第四條 本辦。
36、證金的管理:投標保證金的管理: 包括投標保證金的準確匯出 及時退付 準 確登記等. 2 2 工程款撥付的管理:工程款撥付的管理: 包括按照公司工程款撥付流程之規定 準確及時撥付工程款等. 3 3 公司公司業務收入及報銷業務收入及報銷支出支出。
37、時予以補充. 本規章制度從下發之日起執行. 簽發人: 年 月 日 第 2 頁 第一部分 崗位職責 公司經理崗位職責 1嚴格執行國家省市有關物業管理的方針政策. 2帶領全體員工對物業轄區實行全方位管理,保證物業完好狀態,提高使用 效益. 3注。
38、授權,任何單位及個人不得以任何方式或理由對該產品的任何部分進行使用復制修改抄錄傳播或與其它產品捆綁使用銷售;3對任何侵犯版權和泄密的行為,以及由此對xx咨詢造成的經濟損失,xx咨詢公司保留追究其法律責任的權力.客戶閱讀該項目建議書即表明遵守。
39、對方簽訂業務活動后方可進行2有格式合同的優先使用公司的格式合同3業務部門擬定合同后須律師對合同進行審核,并根據修改意見與合同另一方進行談判.4根據業務合同的管理規定,重要經濟合同需要進行合同會審發生經濟業務合同談判合同聯辦單合同會審相關部門。
40、司員工獎懲條例河南麗華公司車輛管理制度試行河南麗華公司責任追究制度辦公用品領用管理辦法勞保用品發放管理規定麗華公司衛生管理規定河南麗華燃氣有限公司職級設置管理規定河南麗華燃氣有限公司薪級設置管理辦法三財務管理制度會計基礎工作規范財務報表報送。
41、10二員工日常管理制度.14三會議制度.23四項目部專用章管理辦法.26五檔案管理制度.26六證件管理制度.28七介紹信管理辦法.29八車輛管理制度.31第三章第三章后勤管理制度后勤管理制度.34一通訊費報銷規定.34二保安值班人員崗位職責。
42、以下條款,雙方應共同遵守執行.第一條第一條工程概況工程概況1工程名稱:2工程地點:3工程內容:4工期:5工程造價: 元. 人民幣:元.以工程決算為準.第二條第二條承包方式承包方式本工程實行企業內部承包責任制和項目目標管理制.乙方負責全面履行。
43、2 監事會的工作流程11 3 高級管理層的工作流程 16 4 董事會下設專業委員會的設立及工作流程20 5 經理層下設專業委員會的設立及工作流程25 6 子分公司設立流程29 7 企業文化建設管理業務流程32 第三章 戰略規劃與風險管理 第。
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