午啪啪夜福利无码亚洲,亚洲欧美suv精品,欧洲尺码日本尺码专线美国,老狼影院成年女人大片

歡迎來到地產文庫! | 幫助中心 地產文庫--專業的精品地產資料分享網站
地產文庫
tagid:709877

施工員對勞務隊管理制度

暫無此標簽的描述

施工員對勞務隊管理制度Tag內容描述:

1、則建筑勞務管理實施細則 8建筑勞務公司管理辦法建筑勞務公司管理辦法 9經濟承包合同協議書 10建筑行業農民工勞動合同書建筑行業農民工勞動合同書 建筑勞務公司管理制度建筑勞務公司管理制度 目目 錄錄 一 行政管理部分 1 職工守則 2 公司董。

2、的真心誠意,換你的稱心滿意的服務宗旨,嚴格把好各個環 節,以優良的工程質量,讓客戶滿意. 四為改進生產技術,提高工作效率,調動員工勞動積極性,增加公司與員工共 同的經濟效益. 五為了維護正常的工作秩序,嚴明勞動紀律,做到有章可循,依章辦事。

3、必須按規定著裝,并保持服裝整潔,同時還應遵守以下規定. 1按規定佩戴帽徽肩章領花. 2扣好領扣衣扣,不得披衣敞懷挽袖卷褲腿等. 3不得在制服外穿便服,不準圍圍巾,冬夏季服裝不得混穿. 4愛護制服,不得擅自拆改或轉借他人. 第 4 條 男保安。

4、保險柜等,非責任人員不得使用; 銷售人員常備物品保存: 常備物品包括:簽字筆黑色 計算器文件夾工作日志筆記本; 基本文件:A隨身文件夾包括:價格表印刷品暫缺戶型圖位置圖貸款利率表等 計算用表面積表簽約流程業務員根據銷售需要留存的其他文件;B。

5、構建科學合理的薪酬激勵機制,最大限度地刺激與挖掘終端潛力;最大限度地刺激與挖掘終端潛力; 健全信息反饋制度健全信息反饋制度,真正做到對市場的快速反應;真正做到對市場的快速反應; 二:導購員組織機構圖略二:導購員組織機構圖略 三:導購員職責。

6、 對隊員進行法制思想教育, 嚴格隊容風紀,落實崗位責任制. 三帶領隊員學習業務知識,提高業務技能,樹立保安員對外的良好形象. 四宣傳并執行公司制定的各項規章制度,協助管理部門搞好治安保衛工作,避 免治安案件的發生. 五 帶領義務消防隊員定。

7、專業分包管理參照此制度 執行. 三外包勞務選定簽約:外包勞務選定簽約: 1勞務合同以勞務公司與班組工人簽訂. 2勞務外包班組要求有一定資金實力,能與公司其擔風險 共度難關; 3選定的外包班組必須對其有所了解,毫不了解的班組嚴禁 使用,與其。

8、 對隊員進行法制思想教育, 嚴格隊容風紀,落實崗位責任制. 三帶領隊員學習業務知識,提高業務技能,樹立保安員對外的良好形象. 四宣傳并執行公司制定的各項規章制度,協助管理部門搞好治安保衛工作,避 免治安案件的發生. 五 帶領義務消防隊員定期。

9、長,黨委副 書記紀委書記為副組長,人力資源工程管理成本中心 安全質量財務法律事務內控審計紀委部門負責人為 成員的外部勞務隊伍管理領導小組,負責外部勞務隊伍管理 工作重大事項的決策.領導小組下設辦公室在局人力資源 部,辦公室主任由人力資源部部。

10、辦法. 第二條第二條 為保證各單位安全績效工資考核兌現合理有效運行, 中心成立安全績效考核領導小組,負責公司范圍內安全績效工資考 核檢查指導和評比工作. 組 長:分管安全工作的副主任 副組長:安全管理辦公室主任 行政辦主任 成 員:工會代表。

11、確管控范圍標準工作流程確定責權主體規 范操作制度,實現勞務工人 100實名制考勤,實現勞務工人 100實名制工資支付,制特制訂本辦法.本辦法與廣州市 建筑勞務有限公司勞務用工管理制度試行 配套使用. 二二. . 實施范圍管理層級配置及權限實。

12、員工對本公司簡況工作要求獎懲辦法等規定的了解,第一條為了使員工對本公司簡況工作要求獎懲辦法等規定的了解, 在工在工 作中能認真執行,以維護生產經營工作生活的正常秩序,保障員工的合作中能認真執行,以維護生產經營工作生活的正常秩序,保障員工的合。

13、義市場經濟的發展, 建設項目施工現場勞動用工模式已發生較大 變化, 需要采用新型勞動用工管理模式以適應建設發展要求,架子隊是一種經實 踐證明較好的施工生產組織方式,較為理想的勞動用工管理模式.采用架子隊管 理模式,能夠充分利用社會勞動力資源。

14、休假獲得勞動安全衛牛保護,享 受社會保 險和福利等勞動權利,同時應當履行完成勞動任務遵守企業規章制度 和職業道德等 勞動義務. 第 4 條 企業負有支付職工勞動報酬為職工提供勞動和生活條件保護職 工合法 勞動權益等義務,同時享有生產經營決策。

15、 次處罰 50100 元. 2在倒混凝土時必須要把電源線燈線高掛,不能在混凝土和 鋼筋上面亂甩,還不能用花線和爛線,如沒做到處罰 50100 元. 3打混凝土用塔吊起料斗和打泵時,人不能站在上面放料,在 邊緣和高空的地方必須要戴安全帽和系安。

16、寫人員增補申請表 ,交人力資源 部審核總經理批準后執行. 三公司各級員工必須具備以下資格才能聘用: 1各部門主管:從事相關工作 5 年以上工作經驗能力強者可破格提升 , 具有良好的組織溝通協調管理能力,職業道德品質良好. 2專業技術人員:大。

17、一,預防為主,綜合治理的方針.第三條 文明施工及防火要總體實現無重大違法犯罪案件,無污染擾民,無施工料具浪費,認真貫徹預防為主,防消結合的方針,消除隱患,確保無重大火災事故.第四條 建設單位成立安全生產工作領導小組,定期組織安全文明施工檢查。

18、理,監督檢查與獎罰,勞務分包信息管理等內容.第二章 職責項目經理是項目部勞務管理的第一責任人,同時,項目部必須設專兼職勞務管理員,其主要職責是:1貫徹執行公司有關勞務管理的制度和規定,制定項目部勞務糾紛應急預案和農民工工資結算管理制度并實施。

19、管理制度25十九設備技術檔案管理制度26二十綜采設備安裝驗收制度26二十一乳化泵站定期檢修制度27二十二破碎機定期檢修制度28二十三轉載機定期檢修制度29二十四刮板輸送機定期檢修制度30二十五采煤機定期檢修制度322一綜采隊驗收制度一綜采隊。

20、第二條 制訂本制度的指導思想:以生產經營為中心,堅持把加強與必要的行政手段經濟手段結合起來,培養和造就一支有理想有道德有素質有紀律的員工隊伍,充分發揮其積極性和創造性,保證企業和員工奮斗目標的實現.第三條 本制度適用于本公司全體員工.第四條。

21、進度安全責任.3帶頭執行企業各項規章制度及有關規定,并組織貫徹實丿施工作,對各職能崗位的具體T作方案進行決策,并對實施過程進行監控,并且負責對進場勞務作 業人員的安全普法和維權培訓.4接受公司領導,會同各職能部門對工程材料設備進行計劃采購供。

22、明顯位置公開相關負責人聯系人的姓名和聯系方式.三項目經理是勞務用工管理的直接責任人,負責貫徹執行企業勞務用工管理的規定, 并組織制定本項目的管理措施和辦法, 親自監督本項目工資支付工作,親自組織解決本項目的用工糾紛和勞動爭議.四工程項目部應。

23、司簽訂勞動合同;勞務公司按實名制管理要求填寫施工現場人員登記表,并將進場施工人員花名冊身份證勞動合同文本崗位技能證書復印件及時報項目部備案;勞務公司建立每日班前教育考勤登記勞務費支付和工資發放等勞務管理臺帳資料,并由項目部勞務專管員依據分包。

24、備要做好安全措施,本著修必修好的原則,做好檢修記錄.3所有設備未經充許禁止外借,或干私活,所有車輛未經充許禁止出私車,或干私活,一經發現嚴肅處理.4按公司安全規定,做好安全活動記錄,堅持每周一次安全月活動,做到有內容有目的,堅持每日開班前會。

25、者的責任.應及時查明原因,報告單位領導,并要追究責任者的責任.3不準用不準用白條白條入帳.入帳.4不準私人挪用占用和借用公款現金.不準私人挪用占用和借用公款現金.5到公司以外金融機構提取或送存現金到公司以外金融機構提取或送存現金限額限額 1。

26、度的指導思想:以生產經營為中心,堅持把加強思想政治工作與必要的行政手段 經濟手段結合起來, 培養和造就一支有理想有道德有素質有紀律的員工隊伍,充分發揮其積極性和創造性,保證企業和員工奮斗目標的實現.第三條本制度適用于本公司全體員工.第四條本。

27、心,堅持把加強思想政治工作與必要的行政手段經濟手段結合起來,培養和造就一支有理想有道德有素質有紀律的員工隊伍,充分發揮其積極性和創造性,保證企業和員工奮斗目標的實現.第三條本制度適用于本公司全體員工.第四條本制度可根據公司各階段實際情況作修。

28、條 概預算工作是一項政策性技術性很強的業務.必須重視對概預 算人員的培訓和管理,提高業務能力,保持人員穩定.從事概預算工作人 員應嚴格遵守黨和國家的有關政策法律法規,以及上級頒發的各類定額取 費標準和規章制度,必須嚴守國家和企業機密,具有較。

29、范和加強本工程勞務用工管理工作,加強施工現場務工人員的動態管理,更好的落實施工現場務工人員的實名制管理工作,防范工資糾紛,維護務工人員權益,提高項目管理水平,實現施工現場人員底數清基本情況清出勤記錄清工資發放記錄清進出項目時間清五清目標的管。

30、份證;7建造師項目經理注冊資格證書身份證;8工程技術和經濟管理人員的職稱證書身份證;9資質標準要求企業必須具有的特殊專業技術人員的職稱證書身份證;10辦公場所房屋產權證書或房屋租賃合同;11資質標準要求企業具有自有設備廠房的,企業需出具購置。

31、1實名制簽訂勞動合同勞務隊伍進入施工現場, 所有務工人員必須與勞務公司簽訂勞動合同;勞務公司按實名制管理要求填寫施工現場人員登記表,并將進場施工人員花名冊身份證勞動合同文本崗位技能證書復印件及時報項目部備案;勞務公司建立每日班前教育考勤登。

32、力管理員及有關人員做好現場相關勞務管理工作.八組織每月定期召開項目勞務管理工作例會,會議記錄歸檔保存.九勞務企業資質證書營業執照管理機構花名冊,專兼職勞動力管理員考試合格證身份證復印件,備案勞務分包合同等資料應歸檔保存.十勞動力管理員應每月。

33、特制訂本制度.第二條制訂本制度的指導思想:以生產經營為中心,堅持把加強思想政治工作與必要的行政手段經濟手段結合起來,培養和造就一支有理想有道德有素質有紀律的員工隊伍,充分發揮其積極性和創造性, 保證企業和員工奮斗目標的實現.第三條本制度適用。

34、經營活動和安全生產工作全面負責有 牛產經營決策權的人員,包括企業法定代表人總經理分管安全生產工作 的畐lj總經理等.項目負總人,是指由企業法定代表人授權,負責建設工程項FI管理的負責人等. 安全生產管理人員,是指在企業專職從事安全生產管理工。

35、負責,材料員崗位的專業人員, 必須持證上崗,嚴格崗位責任制,無上崗證不準從事采購工作.第五條材料采購訂貨必須按計劃實施,計劃編制依據如下:編制采購供應計劃:根據材料需用計劃,考慮倉庫儲備,進行綜合平衡,確定木 期采購量,編制采購計劃用款計劃。

36、出納員必須嚴格和妥善保管金庫密碼和鑰匙.7現金出納員要妥善保管金庫內存放的現金和有價證券;私人財物不得存放入內.8現金出納員必須隨時接受開戶銀行和本單位領導的檢查監督.9出納員必須嚴格遵守執行上述各條規定.二銀行存款管理1公司必須遵守中國人。

37、的質量管理體系.項目部對 工程質量全面負責,項目經理為項目質量的責任人.項目部要根據本管理制度 強化對工程項目的質量管理.第五條公司質量管理職責1貫徹執行國家上海市及上級主管部門的工程技術質量的法律法規 規范標準規定等.2技術質量部負責對各。

38、度的指導思想:以生產經營為中心,堅持把加強思想政治工作與必要的行政手段 經濟手段結合起來, 培養和造就一支有理想有道德有素質有紀律的員工隊伍,充分發揮其積極性和創造性,保證企業和員工奮斗目標的實現.第三條本制度適用于本公司全體員工.第四條本。

39、嚴格考試選擇錄用的原則,采用社會招聘人才交流機構介紹本公司員工推薦個人自薦等形式進行招聘.3應聘人員經面試或測驗及審查合格后,由人事部門填寫錄用手續并簽試用員工協議 ,進入試用期.4試用人員試用期均為 13 個月,試用期間不享受任何福利待遇。

40、體員工認真學習執行:1按項目部管理網絡開展安全工作,認真執行,各負其責,保證安全施工,安全檢修.2按項目部下發的維護責任劃分設備分工,做好維護檢修工作,檢修設備要做好安全措施,本著修必修好的原則,做好檢修記錄.3所有設備未經充許禁止外借,或。

41、6加強與有關機構及財政稅務銀行部門的溝通,配合對公司財務工作的檢 查,主動提供有關資料,如實反映情況;7組織各類應收款工程款的收繳;8完成公司交給的其他工作.第三條公司財務部由會計出納和審計工作人員組成.第四條 公司各部門和員工辦理財會事。

42、公司領導審批.企業中層管理人員請假,報公司領導審批;4各類缺勤情況處理規定:每遲到早退一次扣除 50 元工資,一月內遲到早退累計達 10 次者扣除三天工資;每請事假一日扣除一日工資,病假期間發放本人基礎工資的 60,病假一般每年不得超過 3。

43、經營工作生活的正常秩序,保障各位的合法權益,特制訂本制度.第二條本制度適用于本公司全體管理人員及班組人員.第三條本制度可根據公司各項目部實際情況作修改調整.第四條凡進入本公司人員均應自覺遵守.第二節員工的權利和義務第一條員工必須樹立集體主義。

44、干人才在薪資合理分配的基礎上予以特殊考慮,以建立穩定長期合作的勞資關系.3員工薪資參考社會物價水平公司支付能力以及員工擔任工作的責任輕重難易程度績效及工齡資歷等因素綜合核定.二薪酬體制二薪酬體制1薪資標準確定:公司依照崗位的重要程度責任大小。

45、科查驗登記,后由該單位保衛科辦理住宿人員進出廠出入憑證,否則一律不準進廠住宿.三 離職人員必須在離職3天之內搬離宿舍,由舍監收回鑰匙并開退宿證明后,再到人事部辦理手續.四已入住員工退宿須提前 3 天到人事部注銷,五未經人事部同意住宿員工不準。

46、設備,材料及施工成果.厲行節約各項成本,維護公司和合作方利益.6機關及派出管理人員要堅守崗位履行職責秉公辦事堅持原則不謀私利,以身作則認真履行合同合約.經營管理制度1勞務業務的承攬應遵守國家相關法規及公司經營業務范圍.對施工業務的合同簽訂由。

47、 P ro je c td o c u me n ts a n d in fo rma ti o n :P ro je c tE n g in e e rin g D e p a rtme n t; Ma te ri a lsa n d 。

48、可入住,自覺遵守管理規定,在進入我廠宿舍住宿時,應將完備后的住宿手續,交宿舍所管單位保衛科查驗登記,后由該單位保衛科辦理住宿人員進出廠出入憑證,否則一律不準進廠住宿.三離職人員必須在離職 3 天之內搬離宿舍,由舍監收回鑰匙并開退宿證明后。

【施工員對勞務隊管理制度】相關內容    
建筑工地勞務隊及農民工管理制度(4頁).docx 文檔

    建筑工地勞務隊及農民工管理制度(4頁).docx

    15建筑工地勞務隊及農民工管理制度為保證現場勞務隊伍管理及用工情況符合國家及省市各相關部門的要求,對現場勞務用工人員的利益有充分的保障,確保項目建設順利進行,特制定本制度,請遵照執行,一勞動用工人員管理一勞動用工管理,應符合下列規定

    時間: 2022-04-01     大小: 22.94KB     頁數: 5

建筑施工員工宿舍管理制度(2頁).docx 文檔

    建筑施工員工宿舍管理制度(2頁).docx

    13員工宿舍管理制度范例工宿舍,加強治安,保障員工有一個清潔舒適安靜為了搞好員秩序良好的住宿環境,特規定如下,一入職員工由人事部統一安排房間床位,憑人事部簽發的住宿單到員工宿舍入住,外來人員一律不準進住,二員工宿舍嚴禁私留宿外來人員

    時間: 2022-04-01     大小: 21.99KB     頁數: 3

建筑工地勞務隊及農民工管理制度(6頁).doc 文檔

    建筑工地勞務隊及農民工管理制度(6頁).doc

    建筑工地勞務隊及農民工管理制度建筑工地勞務隊及農民工管理制度為保證現場勞務隊伍管理及用工情況符合國家及省市各相關部門的要求,對現場勞務用工人員的利益有充分的保障,確保項目建設順利進行,特制定本制度,請遵照執行,一勞動用工人員管理一勞動用工人

    時間: 2022-04-01     大小: 38.01KB     頁數: 6

建筑施工員工宿舍管理制度(2頁).doc 文檔

    建筑施工員工宿舍管理制度(2頁).doc

    員工宿舍管理制度范例員工宿舍管理制度范例工宿舍工宿舍,加強治安加強治安,保障員工有一個清潔舒適安靜為了搞好員秩序良好的住宿環境保障員工有一個清潔舒適安靜為了搞好員秩序良好的住宿環境,特規定如下特規定如下,一入職員工由人事部統一安排房間床位

    時間: 2022-04-01     大小: 38.52KB     頁數: 2

建筑勞務公司管理制度(7頁).docx 文檔

    建筑勞務公司管理制度(7頁).docx

    18建筑勞務公司管理制度工程勞務有限公司公司管理制度為規范公司各項管理,明確各,使各項目各部門在管理過程中有章可循,形成一個責任明晰獎懲分明運行有序的,特擬定管理手冊,供大家遵守執行,一公司規章制度一公司規章制度第一節總則第一條為了使

    時間: 2022-04-01     大小: 25.11KB     頁數: 8

2019勞務公司混凝土施工班組管理制度(29頁).doc 文檔

    2019勞務公司混凝土施工班組管理制度(29頁).doc

    混凝土施工班組管理制度混凝土施工班組管理制度為了保證工程安全質量,建立質量保證體系特制訂如下管理制度,一施工程序墻柱腳沖洗裝模水泥砂漿堵縫梁柱不同標號砼攔鋼絲網板面鋼筋驗收搭設跳板保護成品泵管安裝及振搗設備準備一切準備工作就緒沖洗

    時間: 2021-11-15     大小: 70KB     頁數: 28

物業管理保安隊管理制度.doc 文檔

    物業管理保安隊管理制度.doc

    保保安安隊隊長長職職責責保安隊長在部門經理的直接領導下工作,擔負著全公司區域內的治安消防及保安的日保安隊長在部門經理的直接領導下工作,擔負著全公司區域內的治安消防及保安的日常工作,其主要職責如下,常工作,其主要職責如下,一

    時間: 2021-07-17     大小: 65.50KB     頁數: 22

礦山綜采隊驗收值班管理制度33頁.doc 文檔

    礦山綜采隊驗收值班管理制度33頁.doc

    1目錄一綜采隊驗收制度2二區隊值班制度3三職工管理制度4四班前會制度5五現場交接班制度6六綜采安全管理制度7七隱患排查制度10八事故分析處理制度11九機電設備包機制度12十設備管理制度13十一庫房管理員制度14十二考評驗收員考核制度15十三

    時間: 2021-12-13     大小: 99.50KB     頁數: 33

物業管理保安隊管理制度【23頁】.doc 文檔

    物業管理保安隊管理制度【23頁】.doc

    保保安安隊隊長長職職責責保安隊長在部門經理的直接領導下工作,擔負著全公司區域內的治安消防及保安的日保安隊長在部門經理的直接領導下工作,擔負著全公司區域內的治安消防及保安的日常工作,其主要職責如下,常工作,其主要職責如下,一遵

    時間: 2021-10-21     大小: 38.54KB     頁數: 20

建筑工地勞務管理制度(1頁).docx 文檔

    建筑工地勞務管理制度(1頁).docx

    12項目部勞務管理工作制度一項目經理任突發群體性事件應急處理領導小組組長,并對本項目勞務管理工作負總責,二勞動力管理員負責現場勞務管理具體工作,三勞務隊伍施工隊長對本隊伍勞務管理工作負總責,四勞務隊伍勞動力管理員負責本隊伍勞務管理具體工作

    時間: 2022-04-01     大小: 20.60KB     頁數: 2

建筑勞務公司物資管理制度(5頁).doc 文檔

    建筑勞務公司物資管理制度(5頁).doc

    物資管理一材料采購供應管理制度第一條為提高公司材料采購供應管理水平,實現采購供應工作規范化,達到及時配套供應,降低采購成本,加速資金周轉,保證工程質量和工期的FI的,特制定本制度,第二條凡施工材料自采買開始至供到工地驗收時止,均屬于采購

    時間: 2022-04-01     大小: 47KB     頁數: 5

建筑勞務公司管理制度47713(5頁).doc 文檔

    建筑勞務公司管理制度47713(5頁).doc

    管管理理制制度度淮安市龍翔勞務有限公司2017年2月份制淮安市龍翔勞務有限公司公司管理制度1公司管理制度為規范公司各項管理,明確各崗位職責,使各項目管理人員在管理過程中有章可循,形成一個責任明晰獎懲分明運行有序的管理體系,特擬定管理手

    時間: 2022-04-01     大小: 28KB     頁數: 5

建筑勞務企業薪酬管理制度(5頁).doc 文檔

    建筑勞務企業薪酬管理制度(5頁).doc

    薪薪酬酬管管理理制制度度一一為達到勞資兼顧為達到勞資兼顧,互利互惠互利互惠,給予員工合理的待遇給予員工合理的待遇,依照以下原則依照以下原則制定本制度,制定本制度,1正確處理好企業與員工之間的物質利益關系,調動員工積極性創造性,推動

    時間: 2022-04-01     大小: 26.51KB     頁數: 5

建筑勞務公司管理制度規定(7頁).doc 文檔

    建筑勞務公司管理制度規定(7頁).doc

    敦化市鑫德建筑勞務有限公司敦化市鑫德建筑勞務有限公司管理制度管理制度為規范公司各項管理,明確各崗位職責,使各項目各部門在管理過程中有章可循,形成一個責任明晰獎懲分明運行有序的管理體系,特擬定管理手冊,供大家遵守執行,一公司規章制度一公司規章

    時間: 2022-04-01     大小: 44KB     頁數: 7

建筑勞務公司安全管理制度(7頁).doc 文檔

    建筑勞務公司安全管理制度(7頁).doc

    公司管理制度公司管理制度為規范公司各項管理,明確各崗位職責,使各項目各部門在管理過程中有章可循,形成一個責任明晰獎懲分明運行有序的管理體系,特擬定管理手冊,供大家遵守執行,一公司規章制度一公司規章制度第一節總則第一條為了使員工對本公司

    時間: 2022-04-01     大小: 41KB     頁數: 7

建筑勞務公司管理制度42896(5頁).docx 文檔

    建筑勞務公司管理制度42896(5頁).docx

    16員工工作守則1遵守國家各項方針政策法律法規和公司規章制度,熱愛和做好本職工作,樹立一切為用戶想的觀點,2努力學習專職知識和專業技術,不斷提高技術業務能力素質,3嚴格執行建筑工程施工驗收規范,技術安全操作規程,堅持安全文明施工,提高工程

    時間: 2022-04-01     大小: 23.95KB     頁數: 6

建設公司勞務管理制度(16頁).doc 文檔

    建設公司勞務管理制度(16頁).doc

    外包勞務管理辦法外包勞務管理辦法一目的目的,為了加強對外包班組的管理和控制,有利于施工現場的質量安全保證體系有效運行,有利于各項工程順利進展,減少勞務用工糾紛,提高外包勞務人員的技術素質,不斷挖掘和吸納優秀勞務資源,日趨壯大能打善戰

    時間: 2021-09-03     大小: 71KB     頁數: 15

建筑勞務財務管理制度(2頁).docx 文檔

    建筑勞務財務管理制度(2頁).docx

    13,建筑有限公司財務制度財務管理制度一庫存現金管理1公司財務部庫存現金控制在核定限額內,不得超限額存放現金,2嚴格執行現金盤點制度,做到日清日結,保證現金的安全,現金遇有短款,應及時查明原因,報告單位領導,并要追究責任者的責任,3不

    時間: 2022-04-01     大小: 21.37KB     頁數: 3

建筑勞務財務管理制度(2頁).doc 文檔

    建筑勞務財務管理制度(2頁).doc

    天祥建筑有限公司天祥建筑有限公司財務制度財務制度財務管理制度財務管理制度一一庫存現金管理庫存現金管理1公司財務部庫存現金控制在核定限額內,不得超限額存放現金,公司財務部庫存現金控制在核定限額內,不得超限額存放現金,2嚴格執行現金盤點制度

    時間: 2022-04-01     大小: 69KB     頁數: 2

建筑勞務公司安全管理制度(7頁).docx 文檔

    建筑勞務公司安全管理制度(7頁).docx

    18公司管理制度為規范公司各項管理,明確各崗位職責,使各項目各部門在管理過程中有章可循,形成一個責任明晰獎懲分明運行有序的管理體系,特擬定管理手冊,供大家遵守執行,一公司規章制度第一節總則第一條為了使員工對本公司簡況工作要求獎懲辦法等規定

    時間: 2022-04-01     大小: 25.16KB     頁數: 8

建筑勞務企業管理制度(8頁).doc 文檔

    建筑勞務企業管理制度(8頁).doc

    建筑勞務企業項目經理管理職責1作為該工程的總負責人,全權管理本項目,主持項目部工作,認真貫徹執行國家的政策法規和公司各項規章制度,全面負責項日工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現場的管理工作,2認真組織全體施丄人員履行工程施工合同

    時間: 2022-04-01     大小: 68.50KB     頁數: 8

重慶建筑勞務公司管理制度(73頁).doc 文檔

    重慶建筑勞務公司管理制度(73頁).doc

    重慶朗紫建筑勞務有限公司重慶朗紫建筑勞務有限公司管理制度匯編初稿管理制度匯編初稿總總則則制定管理制度匯編的依據和目的,一遵循國家法律和地方政府的有關法規,結合公司實際情況,在公司公布執行的有關規章制度的基礎加上以補充和修改,制定

    時間: 2021-03-19     大小: 363KB     頁數: 73

建筑勞務公司人事管理制度(7頁).doc 文檔

    建筑勞務公司人事管理制度(7頁).doc

    1建筑勞務公司人事管理制度建筑勞務公司人事管理制度一總則一總則1目的,為使本公司員工之管理有所遵循,特定本制度,2范圍,1本公司員工管理,除遵照政府有關法令外,悉依本規章辦理,2本規章所稱員工,系指本公司雇傭之從業人員而言,二聘用二聘用

    時間: 2022-04-01     大小: 33.50KB     頁數: 6

建筑工程隊安全管理制度(4頁).doc 文檔

    建筑工程隊安全管理制度(4頁).doc

    第第1頁頁共共4頁頁規章制度規章制度,建筑工程隊安全管理制度建筑工程隊安全管理制度單位單位,部門部門,日期,日期,年年月月日日第2頁共4頁建筑工程隊安全管理制度建筑工程隊安全管理制度為加強建筑工程隊的安全管理工作,貫徹安

    時間: 2022-04-01     大小: 53.50KB     頁數: 4

建筑公司勞務分包控制管理制度【20頁】.doc 文檔

    建筑公司勞務分包控制管理制度【20頁】.doc

    附件3,勞務分包控制制度第一章第一章總總則則第一條為加強公司各工程項目勞務分包活動的管理,構建制度完善管理科學基礎健全和諧高效的外部勞務用工機制,提高工程項目管理水平和創利能力,實現質量環境職業健康安全管理體系方針和目標

    時間: 2021-11-04     大小: 28.50KB     頁數: 15

建筑勞務企業管理制度范文(8頁).doc 文檔
建筑勞務公司員工管理制度(7頁).docx 文檔

    建筑勞務公司員工管理制度(7頁).docx

    建筑勞務公司建筑勞務公司員工管理制度員工管理制度一一考勤管理制度考勤管理制度為嚴肅勞動紀律,規范企業員工行為,維護企業形象,特制定本制度,本制度適用于公司辦公室人員,1嚴格遵守作息時間,不準遲到不準早退不準曠工,有事必須請假

    時間: 2022-04-01     大小: 37.56KB     頁數: 6

建筑企業勞務分包合同管理制度(5頁).doc 文檔

    建筑企業勞務分包合同管理制度(5頁).doc

    建筑企業勞務分包合同管理制度建筑企業勞務分包合同管理制度一新成立企業應提供以下申報材料,建筑業企業資質申報表及其電子文檔二附件材料,1企業法人營業執照副本,2企業章程,3外商投資企業批準證書,4投資方的銀行資信證明,5投資方擬派出的董事長

    時間: 2022-04-01     大小: 41KB     頁數: 5

建筑業企業勞務用工管理制度(1頁).docx 文檔

    建筑業企業勞務用工管理制度(1頁).docx

    11建筑安裝有限公司勞務用工管理制度一企業法定代表人是勞務用工管理工作的第一責任人,負責本企業勞務用工管理領導小組勞動爭議調解委員會兩機構的組建工作,并擔任第一負責人職務,組織和領導勞務用工管理工作,二企業勞務用工管理領導小組,負責依法制

    時間: 2022-04-01     大小: 20.65KB     頁數: 1

建筑勞務公司技術質量管理制度(8頁).doc 文檔

    建筑勞務公司技術質量管理制度(8頁).doc

    技術質量管理一工程項目質量管理制度第一條為貫徹百年大計,質量第一的指導思想,進一步搞好工程質量,保障公司承建工程項目的施工質量,不斷提高經濟效益和社會效益,根據公司的具體情況,特制定木制度,第二條制定依據,建筑法安全生產法建設工程質量管

    時間: 2022-04-01     大小: 77KB     頁數: 8

建筑勞務公司財務管理制度(9頁).doc 文檔

    建筑勞務公司財務管理制度(9頁).doc

    財務管理一財務管理制度第一章總則第一條為加強公司的財務工作,發揮財務部在公司經營管理和提高經濟效益中的作用,特制定木制度,第二條公司財務部的職能是,1認真貫徹執行國家法律法規和公司的各項制度,2編制財務計劃,加強經營核算管理,反映分析財務

    時間: 2022-04-01     大小: 72KB     頁數: 8

建筑勞務公司商務經營管理制度(8頁).doc 文檔

    建筑勞務公司商務經營管理制度(8頁).doc

    第一章總則第一條為適應市場經濟發展的需要,加強投標報價和施工中的概預算管理,健全有關部門及人員在概預算工作方面的職責,合理組織公司的工程收入,控制各項費用開支,提高經濟效益和社會效益,制定本制度,第二條本制度是依照上級有關文件規定,結

    時間: 2022-04-01     大小: 79.50KB     頁數: 8

建筑勞務公司安全生產管理制度(28頁).doc 文檔
陸鑫建筑勞務公司管理制度匯編_51頁.doc 文檔

    陸鑫建筑勞務公司管理制度匯編_51頁.doc

    勞務公司管理實施細則勞務公司管理實施細則目目錄錄1建筑勞務公司管理制度建筑勞務公司管理制度2建筑勞務隊伍管理制度建筑勞務隊伍管理制度3建筑勞務公司工地管理制度建筑勞務公司工地管理制度4建筑勞務公司企業安全生產管理制度文件建筑勞

    時間: 2021-03-19     大小: 162.50KB     頁數: 50

建筑勞務公司安全生產管理制度(9頁).doc 文檔

    建筑勞務公司安全生產管理制度(9頁).doc

    安全生產管理一安全生產責任制度第一章總則第一條為了加強安全生產管理,提高公司相關管理人員的安全生產知識水平和管理能力,保證施工安全,根據安全生產法建設工程安全生產管理條例和安全牛產許可證條例等法律法規,制定木制度,第二條公司從事施工相關

    時間: 2022-04-01     大小: 69.50KB     頁數: 9

甲方對施工單位監理單位的管理制度(10頁).docx 文檔

    甲方對施工單位監理單位的管理制度(10頁).docx

    甲方對施工單位監理單位的管理制度甲方對施工單位監理單位的管理制度總則第一條為加強建設工程安全生產管理,明確安全生產責任,有效預防安全事故,保障建設過程中人民群眾生命和財產安全工程安全,保證施工過程中文明施工和防火目標的實現,根據中華人民共

    時間: 2021-11-19     大小: 25.31KB     頁數: 11

建筑勞務公司管理制度很好很全面(7頁).doc 文檔

    建筑勞務公司管理制度很好很全面(7頁).doc

    公司管理制度公司管理制度為規范公司各項管理,明確各崗位職責,使各項目各部門在管理過程中有章可循,形成一個責任明晰獎懲分明運行有序的管理體系,特擬定管理手冊,供大家遵守執行,一公司規章制度一公司規章制度第一節總則第一條為了使員工對本公司

    時間: 2022-04-01     大小: 26KB     頁數: 7

建筑工程隊安全管理制度(2頁).docx 文檔

    建筑工程隊安全管理制度(2頁).docx

    建筑工程隊安全管理制度建筑工程隊安全管理制度為加強建筑工程隊的安全管理工作,貫徹安全第一,預防為主的安全生產方針,提高安全施工管理水平,保障職工在生產過程中的安全與健康,促進企業健康發展,確保安全年的順利實現,特制定本制度,望全體員工認真學

    時間: 2022-04-01     大小: 20.63KB     頁數: 2

大型酒店保安員綜合管理制度.docx 文檔

    大型酒店保安員綜合管理制度.docx

    大型大型酒店酒店保安員綜合管理制度保安員綜合管理制度規范名稱規范名稱保安員綜合管理規范保安員綜合管理規范編編號號受控狀態受控狀態第第1章章總則總則第1條目的,為了使保安部工作管理規范化,提高保安員工作水平,加強酒

    時間: 2021-04-22     大小: 13.39KB     頁數: 3

陜西建筑勞務公司員工管理制度手冊(18頁).doc 文檔

    陜西建筑勞務公司員工管理制度手冊(18頁).doc

    陜西建筑勞務有限公司陜西建筑勞務有限公司為規范公司各項管理,明確各崗位職責,使各項目各部門在管理過程中為規范公司各項管理,明確各崗位職責,使各項目各部門在管理過程中有有章可循,形成一個責任明晰獎懲分明運行有序的管理體系,特擬定管章可

    時間: 2021-11-15     大小: 25KB     頁數: 15

建筑勞務公司勞動用工管理制度【11頁】.doc 文檔

    建筑勞務公司勞動用工管理制度【11頁】.doc

    勞動用工規章制度建筑勞務有限公司二零一六年十月八日第一章總則第1條為規范企業和職工的行為,維護企業和職工雙方的合法權益,根據勞動法及其配套法規規章的規定,結合企業的實際情況,制定木規章制度,第2條木規章制度適用于

    時間: 2021-11-15     大小: 49KB     頁數: 11

煤礦區隊、班組建設管理制度匯編【17頁】.doc 文檔
經紀銷售管理制度業務員銷售資料與辦公用品管理制度.doc 文檔

    經紀銷售管理制度業務員銷售資料與辦公用品管理制度.doc

    業務員銷售資料與辦公用品管理制度業務員銷售資料與辦公用品管理制度一管理原則一管理原則全體員工要愛護公共財物,珍惜公司資源,合理使用辦公設備,不用供客戶使用的水杯,不用傳真機復印身份證戶型圖等原件,不用戶型圖彩頁等原紙發傳真,非對外

    時間: 2021-04-23     大小: 25.50KB     頁數: 2

建筑安裝公司勞務人員資格管理制度21頁.doc 文檔

    建筑安裝公司勞務人員資格管理制度21頁.doc

    第1頁共21頁青島平建建筑安裝股份有限公司青島平建建筑安裝股份有限公司勞務人員勞務人員資格資格管理制度管理制度為保證分包單位施工人員具備完成分包工程的能力,并能夠對分包單位進行有效控制,確保工程質量,特制定本制度,第一章范圍本制

    時間: 2021-12-13     大小: 182KB     頁數: 21

廣州市建筑勞務公司工程項目勞務實名制管理制度【18頁】.doc 文檔

    廣州市建筑勞務公司工程項目勞務實名制管理制度【18頁】.doc

    廣州市建筑勞務有限公司廣州市建筑勞務有限公司工程項目勞務實名制管理制度工程項目勞務實名制管理制度試行試行一一,目的目的一為不斷改善公司用工制度,逐步打造技術專業作業專業的專業公司,促進勞務工人提高工匠水平,提升工匠精神

    時間: 2021-11-15     大小: 49.50KB     頁數: 16

公司集團導購員管理制度(12頁).doc 文檔

    公司集團導購員管理制度(12頁).doc

    導購員管理制度導購員管理制度一,我們的目標一,我們的目標制定嚴格的終端管理人員招募機制制定嚴格的終端管理人員招募機制,選擇優秀人才選擇優秀人才,確保合理的人才儲備,確保合理的人才儲備,建立專業的培訓考核系統建立專業的培訓考核系統,提高

    時間: 2021-04-28     大小: 135.50KB     頁數: 12

新鄉建筑勞務公司人力資源管理制度(10頁).doc 文檔

    新鄉建筑勞務公司人力資源管理制度(10頁).doc

    某建筑勞務有限公司某建筑勞務有限公司人事管理制度人事管理制度一本制度根據國家有關法規以及公司章程制定,目的是為員工提供有關權利責任和義務的詳盡資料,二本制度適用于經公司人力資源部正式錄用的所有員工,三本制度所稱公司新鄉市建筑勞務

    時間: 2021-11-15     大小: 30.04KB     頁數: 9

重慶建筑勞務公司安全績效工資管理制度【35頁】.doc 文檔

    重慶建筑勞務公司安全績效工資管理制度【35頁】.doc

    重慶建筑勞務有限公司安全績效工資制度安全績效工資制度制定日期,實行日期制訂,日期,審核,日期,安全績效工資制度安全績效工資制度第一條第一條根據國家安全生產監督管理總局文件精神,按照神華集團公司關于加強安全績效考核的

    時間: 2021-11-04     大小: 14KB     頁數: 4

建筑工程勞務實名制管理制度(7頁).doc 文檔

    建筑工程勞務實名制管理制度(7頁).doc

    工程有限責任公司勞務實名制管理制度勞務實名制管理制度,目錄目錄一管理機構工作職責1總包項目經理部管理機構的工作職責2項目經理部的民管員工作職責二現場實名制管理措施1進場手續辦理2核實進場人員基本信息3實名制系統建立4電子考

    時間: 2022-04-01     大小: 43.51KB     頁數: 8

城建公司鐵路工程建設項目施工現場架子隊管理制度(24頁).doc 文檔

    城建公司鐵路工程建設項目施工現場架子隊管理制度(24頁).doc

    架架子子隊隊管管理理制制度度第一節第一節前前言言一架子隊的含義一架子隊的含義架子隊是鐵路工程建設項目施工現場的基層施工作業隊伍,是以施工企業管理技術人員和生產骨干為施工作業管理與監控層,以勞務企業的勞務人員和與

    時間: 2021-11-15     大小: 60.50KB     頁數: 23

展開查看更多
關于我們 - 網站聲明 - 網站地圖 - 資源地圖 - 友情鏈接 - 網站客服 - 聯系我們

copyright@ 2008-2013        長沙景略智創信息技術有限公司版權所有
公安局備案號:湘公網安備 43010402001070號 | 工信部備案號:湘ICP備17000430號-5 | ICP經營許可證:湘B2-20190120 | 出版物經營許可證:新出發岳文字第43010420211號





主站蜘蛛池模板: 昌乐县| 元朗区| 兰溪市| 宣化县| 西贡区| 嘉善县| 秀山| 达尔| 濉溪县| 合山市| 平安县| 静安区| 招远市| 东兴市| 旬阳县| 舒兰市| 灵宝市| 南平市| 驻马店市| 共和县| 志丹县| 织金县| 贵南县| 惠来县| 剑河县| 云龙县| 白银市| 喀喇| 富民县| 昆明市| 辉县市| 南京市| 玛纳斯县| 石柱| 开平市| 青浦区| 仁布县| 隆昌县| 荥阳市| 澎湖县| 永宁县|