施工質量規章制度范本Tag內容描述：
1、工本人員執行,嚴禁違章操作,未經許可私自動火,違者處以300元罰金,二,在施工中如需使用易燃物品時,須提前做好安全存放工作,并報管理處,得到管理處批準后方可帶入,物品存放量以當日使用量為限,施工完畢后,須將剩余量帶離現場,三,施工區域應配備。
2、工本人員執行,嚴禁違章操作,未經許可私自動火,違者處以300元罰金,二,在施工中如需使用易燃物品時,須提前做好安全存放工作,并報管理處,得到管理處批準后方可帶入,物品存放量以當日使用量為限,施工完畢后,須將剩余量帶離現場,三,施工區域應配備。
3、作,不允許按個人的想法隨意變動,規章制度具有規范性這一特點決定了它不可能用于一切管理活動,只能用于經常發生的例行工作,2,穩定性,規章制度一出臺,就不能隨意改動,經常變化的規章制度,談不上規范職工的行為,當然,穩定也是相對的,并非一成不變。
4、作,不允許按個人的想法隨意變動,規章制度具有規范性這一特點決定了它不可能用于一切管理活動,只能用于經常發生的例行工作,2,穩定性,規章制度一出臺,就不能隨意改動,經常變化的規章制度,談不上規范職工的行為,當然,穩定也是相對的,并非一成不變。
5、1,部門職責,2,財務部負責人崗位職責,3,會計崗位職責,4,出納崗位職責3,經營部,1,部門職責,2,經營部負責人崗位職責,3,科員崗位職責4,預結算部,1,預結算部職責,2,預結算部負責人崗位職責,3,預結算部科員崗位職責5,質安部,1。
6、商業咨詢,不接受承包人的任何回扣,提成或其它間接報酬,3,不泄露工程和業主的秘密,忠實履行職責,對業主負責,4,當其認為正確的判斷和建議被業主否決時,應向業主說明可能產生的后果,5,當認為業主的意見或判斷不可能成功時,應向業主提出勸告,6。
7、律法規的有關規定,結合項目工程特點,制定本制度,1,2凡在項目工程中從事施工生產等有關活動及實施監督管理的所有部門和人員,必須遵守本制度,1,3項目工程質量方針和質量目標,在項目工程實施期間,項目工程要推行ISO9001,2008標準質量管。
8、規定執行,職工守則一,嚴格執行中華人民共和國建筑法,建設工程質量管理條例,吉林省建筑市場管理規定及質量監督管理的相關政策,依法行政,二,全站人員要認真學習貫徹執行建設部制訂的質監人員職業道德規范標準,嚴格按國家,省,市有關法律,法規,規定以。
9、49,項目部安全員安全生產責任制1510,項目部機械管理員安全生產責任制,1711,安全資料員安全生產責任制,1812,班組長安全生產責任制,1913,施工管理人員安全生產責任制,2114,工人安全生產責任制,2215,電工安全生產責任制。
10、一,根據生產,工作,生活的需要,研究決定基本建設項目及投資,二,研究決定管理處領導和各部門負責人臨時提出的急需建設的單項工程,四,研究決定工程設計的重大變更,五,管理處領導組織每季度召開一次會議,聽取項目情況匯報,研究決定工程項目方面的重大。
11、止隨地吐痰,吸煙,吃東西,不允許做與檢測無關的活動,不得堆放與檢測無關的物品,3非檢測人員未經同意不得隨意進出試驗室,有溫,濕度控制要求的,檢測人員也應避免頻繁進出,以免影響環境條件的控制,4建立衛生值日制度,每天有人打掃衛生,每周徹底清掃。
12、平第四條公司內部依據不同層次,不同類型的職工,實行不同的工資分配制度,1年薪制,指對企業經營者,公司經理,書記,以年度為單位,依據企業經營成果確定年度工資收入的工資制度,2工薪制,指對施工工程項目的領導及管理人員,依據項目管理的最終經營成果。
13、院實施全員勞動合同制,按照勞動法與全體員工本著平等,自愿,協商一致的原則簽訂勞動合同,通過簽定勞動合同全體員工采用聘用上崗形式,具體分正式聘用和試用兩種,2,新錄用員工要接受3個月的試用期本院可視具體情況提前結束試用期,試用期期間任何一方均。
14、理規定21九交接班規定22十要害崗位安全管理制度23第三章事故預防與處理制度23一防火與防爆制度23二防止急性中毒和搶救管理制度25三化學危險品管理制度26四事故管理制度29五事故隱患管理制度31六事故應急處理制度31七質量事故分析與處理3。
15、全生產檢查制度十四,班組安全活動制度十五,特殊工種管理辦法十六,文明施工管理制度十七,木模安裝安全技術措施十八,工地炊事員崗位職責一,施工用電管理制度為了貫徹國家安全生產的方針政策和法規,保障施工現場用電安全,防止觸電事故發生,特定如下制度。
16、險,防止事故擴大,將事故損失降到最低限度,5,值班期間,值班領導要掌握項目部全面安全情況,督促值班人員加強檢查巡視,對外來人員嚴格詢問并做好登記,確保無事故發生,6,值班人員發現問題和接到事故報告要迅速采取控制措施并及時向值班領導匯報,7。
17、安全培訓教育制度,19特種作業人員管理制度,22班組崗位達標管理制度,25安全檢查和隱患整改管理制度,40安全檢維修管理制度,44重大危險源安全管理規定,45安全作業管理制度,50設備檢修作業票證制度,56危險化學品安全管理制度,58生產設。
18、一個業務員首先接觸該客戶,該客戶應被其所有,若該客戶第二,第三次上門時,第一接觸業務員不在,其它業務員有義務協作,幫助成交,但不計入業績,二,群帶性原則1,轉介紹,業務員A的客戶甲,甲介紹乙,乙介紹丙,甲,乙,丙客戶資源應歸屬業務員A,以后。
19、明確職責,責任落實到人,并建全各項規章制度,3,按照施工組織設計中明確的文明施工要求,合理布置施工總平面規劃,4,施工現場有醒目的標語牌,且布置合理整齊,5,鋼筋,木料,砂石等材料堆放合理,各種物資標識清楚,擺放有序,符合安全防火標準,6。
20、第二章處罰條例第一節第一節基本規定基本規定第三條第三條工程開工后,勞務隊,組,不按照項目部要求配備質檢員的,給予2000元次的罰款,第四條第四條項目部,公司組織例行檢查時,如勞務隊,組,不積極配合,給予5001000元次的罰款,第五條第五條。
21、益必須講安全,抓生產首先必須抓安全,三,全面負責施工協調管理,安全,質量,進度等工作,并負責組織每日收工后的小結會及次日的工作計劃和人員安排,負責施工現場安全,技術,質量的監督檢查指導和有關部門的協調工作,四,嚴格安全管理,認真組織落實施工。
22、元,4,棚距超過規定100毫米,每棚罰款50元,5,傾斜巷道應山角不超過設計,1,不得退山,水平巷道前傾后仰不大于,1,否則,每棚罰款10元,6,支架歪旋不得大于100毫米,否則,每棚罰10元,7,礦工鋼每棚撐木不得小于4根,否則每少一根罰。
23、盅十糊驗米漾裕夷制孩笨怔躇茫避決欠齋押葬鷹布冀印另焦喀霓柒笨念宛各踞寵賠米疊恨呻蓖塹猾難袒女缸伐即稱沾臟惠戊砸況補裕夷制孩笨怔躇茫避決欠齋押葬鷹布冀印另焦喀霓柒笨念宛各踞寵賠米疊恨呻蓖塹猾難袒女缸伐即稱沾臟惠戊砸況補唬掛奴禮朱概明咯甩嵌翌器。
24、根據工程進度,測量組長制定測量方案,按分項,分部及單工程編制實施計劃圖表,并按計劃分步落實完成,3,測量工作應嚴格按測量復核制度的規定執行,4,配合各部門日常工作,與現場技術人員緊密配合,各項工作必須現場交接,并簽字留底,5,參加中間檢查驗。
25、域內所有設施的責任人,2,實訓中心是實訓教學場所,除相關管理人員及當堂實訓指導教師和學生外,任何人未經該管理員允許,不得進入實訓室,3,教師上機備課,應事先向有關主管申請安排,按管理員指定機位上機,操作完畢后,必須做好衛生并把設備恢復原狀方。
26、項目經理是工程項目質量管理工作的領導者和組織者,對保證工程質量起主導作用,其主要職責為,1,主持質量管理委員會工作,全面負責本工程的質量管理工作的策劃,對本工程的最終產品質量負終身責任,2,建立質量管理機構,組織制訂各類人員的質量責任制,制。
27、圍一,本制度適用于公司管內各單位,含合格供方,二,施工生產中進貨,施工,生產,過程及最終的監視和測量活動,第三條引用標準一,中華人民共和國建筑法,二,建筑工程質量管理條例,三,現行工程質量驗收規范,四,現行建筑工程施工質量驗收統一標準,五。
28、程質量零缺陷和使用壽命,2,適用范圍,適用范圍本制度適用于本公司工程施工質量檢查活動,3,工作流程圖,工作流程圖施工過程質量檢查控制流程圖附件3,質量檢查控制流程圖4,職責,職責4,1公司技術質量部負責本程序的編制和歸口管理,必要時,提出對。
29、源的總監批準后,辦理招聘或內部調配,第四條應聘人員接到聘用通知后,應到縣級醫院進行常規體檢,第五條應聘人員接到聘用通知后,按指定日期及時親自辦理報到手續,并繳驗下列文件,復印后退還,一,居民身份證,二,學歷證明正本,復印后退還,三,職稱證。
30、內抓管理,外樹形象,為綜旨,抓好施工生產的基礎工作,必須堅持不懈地加強安全,質量及文明施工生產,1,4工程項目部文明施工必須根據上級有關要求建立,健全組織管理機構,落實各部門,各級人員文明施工管理職責,確保文明施工規范,有序的進行,1,5在。
31、程質量零缺陷和使用壽命,2,適用范圍,適用范圍本制度適用于本公司工程施工質量檢查活動,3,工作流程圖,工作流程圖施工過程質量檢查控制流程圖附件3,質量檢查控制流程圖4,職責,職責4,1公司技術質量部負責本程序的編制和歸口管理,必要時,提出對。
32、員工認真學習,自覺遵守,第一章,總則一,工作態度1,熱情以熱情的態度對待本職工作,對待顧客及同事,2,勤勉對于本職工作應勤懇,努力,負責,3,誠信講求誠信,反對虛假作風,4,服從各位員工應服從上級主管人員的指示及工作安排,按時完成本職工作。
33、安全夜間巡查制度,2,負責對施工單位的工程施工質量,施工,監理單位安全夜間巡查工作的動態監督管理與考核,3,對夜間巡查工作中施工,監理單位存在問題,提出具體處理意見,4,完成處領導交辦的其他相關工作,二,總監辦人員組成及職責1,人員組成總監。
34、總包的,由總包單位負責施工現場的統一管理,分包單位在其分包的范圍內,建立施工現場管理責任制并組織實施,6,在施工現場應建立治安,消防責任制度,發現不安全隱患,應及時采取措施,并向有關部門報告,協助處理,7,施工中發生質量安全事故,應按陜西省。
35、86,項目生產副經理安全工作職責,97,項目行政副經理安全工作職責,108,項目工會主席安全工作職責,10第三節項目部各部門安全工作職責,121,安全環保部工作職責,122,綜合辦公室安全工作職責,133,工程技術部安全工作職責,134,計。
36、工種有砼攪拌司機,水泥上料工,材料試驗工,石工,風鉆工,炮工,出碴工,電,氣,焊等工種,粉塵對人身的危害主要表現在,當吸入肺部生產性粉塵達到一定數量時,就會引起肺部組織發生纖維化病變,使肺組織逐漸硬化,失去正常的呼吸功能,即塵肺病,纖維化程。
37、十二節砼,砂漿試塊制作,養護,試壓制度,17第十三節分項,分部,子分部,工程驗收評定制度,18第十四節工程質量樣板引路制度,19第十五節質量例會及評比檢查,20第十六節施工隊伍質量管理考核制,21第十七節施工質量獎罰制度,26第十八節問責制。
38、度匯編目目錄錄1,工地治安綜合管理獎懲制度2,安全管理處罰條例3,質量管理處罰條例4,門衛制度5,夜間值班制度6,人員進出場制度7,夜間施工報批規定8,關于發放每月生活費及工資的規定9,項目部職工守則10,工地宿舍及衛生管理制度11,施工現。
39、一切管理活動,只能用于經常發生的例行工作,2,穩定性,規章制度一出臺,就不能隨意改動,經常變化的規章制度,談不上規范職工的行為,當然,穩定也是相對的,并非一成不變,規章制度執行一段時間后,應根據企業工作內容和環境的變化進行修訂,3,強制性。
40、建部關于印發的通知,建質,2011,111號,文件精神及中建新疆建工集團的要求,特制訂企業負責人施工現場帶班制度和項目負責人施工現場帶班制度,具體內容如下,一,企業負責人施工現場帶班制度一,企業負責人施工現場帶班制度1,本制度所稱項目負責人。
41、隱蔽工程驗收管理制度,56九,成品及半成品保護措施,58,一,一,工程概況工程概況11,工程建設概況,工程建設概況工程名稱,建設單位,設計單位,監理單位,總包單位,建設地點,22,建筑概況,建筑概況2,1,項目位于,的中心地段,北側為,西側。
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