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售樓處暖場活動高大尚

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售樓處暖場活動高大尚Tag內容描述:

1、 現有客戶意向客戶社會 各界名流媒體記者 活勱規模: 約50100人 活勱流程 Huo dong liu cheng SECTION 01 活勱流程112月20日 時間 頃目 落實 配吅 活勱前兩周 具體時間隨機 前期宣傳 1街邊附近學校派。

2、節:手工巧兊力DIY冬日熱飲奶黃 包手忙腳亂挑戰賽真人趣味消消樂 暖 暖 冬 日 , 恰 巧 遇 見 十一月暖冬季暖場活動概述 手工巧兊力DIY 現場設置手工DIY區域,準備 巧兊力DIY 工具及材料,客戶領取材料在工作人員的 指導下制作手。

3、4060人周; 活動地點:項目售樓部內 合作品牌:國美蘇寧大商等大型電器商城 家電 家居 裝飾 設計 知識競賽業主聯誼論壇講座慈善公益郊游采摘趣味DIY家居 內容建議:時尚家居品鑒家具鑒別 活動內容:如何保養家具,使家具長久如新講座 活動目。

4、業中心城市 步行街商務酒店甲級寫字樓高級公寓電影院線等多種業態,集購物餐飲文 化娛樂商務休閑等各類功能于一體. 這會是一場轟動太倉的耀世盛典, 我們將太倉城市驕傲融匯于萬達品牌之中, 打造一份澎湃的榮耀感, 即付諸于萬達品牌也凝聚在太倉城市。

5、戶,為后續銷售服務; 目標客群:項目業主;蓄水客戶;2030組客戶4060人周; 活勱地點:項目售樓部內 合作品牌:國美蘇寧大商等大型電器商城 家電 家居 裝飾 設計 節氣節日 知識競賽 趣味比賽 業主聯誼 主題嘉年華 論壇講座 慈善公益 。

6、續銷售服務; 目標客群:項目業主;蓄水客戶;2030組客戶4060人周; 活勱地點:項目售樓部內 合作品牌:國美蘇寧大商等大型電器商城 家電 家居 裝飾 設計 節氣節日 知識競賽 趣味比賽 業主聯誼 主題嘉年華 論壇講座 慈善公益 郊游采摘。

7、廣場; 3活動主題: 全民健身 文藝盛宴 4客戶對象:新老業主10意向客戶星光 100 商家客戶預計 500 組1000 人 ; 5禮品建議: 客戶隨手禮: 無紡布袋 1 瓶礦泉水 10產品手冊 項目形象折頁 3零首付 DM 單頁 ; 媒體。

8、動的注意事項. 驗房及辦理相關手續 業主在工作人員帶領下驗房,進行水電煤氣讀 數抄表;辦理權證相關費用及物業費. 業主在等待區休息等候辦理 業主在等候區休息,等待辦理交房手續.品嘗 美食. 領取鑰匙及交房禮 業主在驗房后領取鑰匙參與抽獎. 。

9、度 . 10 一工作守則一工作守則 . 1010 二考勤制度二考勤制度 . 8 8 三儀容著裝規范三儀容著裝規范 . 9 9 四業務規范四業務規范 . 1212 五審查制度五審查制度 . 1111 三項目例會制度三項目例會制度 . 15 一。

10、值,不得撞離職守個人調離,調換更值時需 經主管或經理同意. 7 必須如實向上司匯報工作,堅決杜絕偷盜欺騙或陽奉陰違等 不道德的行為. 8 必須發揮高效率和勤勉精神,對所從事的工作認真負責精 益求精. 9 員工必須遵守守法廉潔誠實敬業的道德。

11、規定 六案場具體管理工作流程圖表 11.1 值日表 11.2 違紀單 11.3 樓盤調查表 11.4 客戶置業流程表 11.5 認購流程表 11.6 簽約流程表 11.7 退認購流程表 11.8 退簽約流程表 11.9 正常交房流程表 11。

12、失,照價賠償. 2 接待客戶必須穿著深色皮鞋,不露腳趾和腳跟.上班時間不得穿著拖鞋或時裝 拖鞋. 3 男士頭發要修剪整齊保持干凈長度適中,不染發,不留胡須;女性頭發梳 理整齊盤起不得染鮮艷的顏色. 4 女性面部化淡妝,飾物小巧精致不允許過多。

13、名次,跳過可優先補接一輪,接 待未成交老客戶回訪,計接待名次,不給予補接. 成交客戶指 已經買籌或已經購買了的客戶. 6 未成交的老客戶帶新客戶到訪,只計銷售員一個接待名次,已 成交老客戶帶新客戶來訪,新客戶未做客戶登記的,則不計名 次,新。

14、培訓,用于參考借鑒. 前言前言 一房產銷售中什么最重要一房產銷售中什么最重要 人人 價格價格 產品產品 團隊互動團隊互動 調動員工心態調動員工心態 產品競品了解產品競品了解 巡場巡場 人的因素人的因素 銷售節奏調整銷售節奏調整 目標達成目標。

15、力復制能力復制 PART A 四大職能 日常管理日常管理 預估分析預估分析 突發事件處理突發事件處理 能力復制能力復制 PART A 四大職能 包括包括 1 1 人員行政管理人員行政管理: :招聘招聘 提升提升 批假批假 解聘解聘 獎勵性刺。

16、其它 第一條 制定案場管理手冊目的 1以完成銷售目標為中心提高工作效率. 2科學分解銷售各環節針對性管理各環節,使其標準化有序化. 第二條 客戶管理 一目的: 1客戶資源最大化的利用挖掘; 2通過科學的方法對客戶資料進行管理分析,達到推廣效。

17、 管理架構.崗位責任 各類管理細則.考核 制度等. 五. 制度的目的是為了提高工作效率.規范工作流程,使每個人的才 能得 到充分的發揮. 六. 本制度為試行草案,尚有不盡完善與不盡合理之處,在正式制度出 臺 之前,銷售團隊成員必須服從和遵。

18、 項目小組工作內容項目小組工作內容:建立項目檔案項目概況,人員崗位說明由發總制定; 制定銷售策劃方案由策劃部張鑫協同設計部,文案負 責,金星,郭帥協助; 銷售策劃方案的具體實施與監控由案場經理金星負 責; 銷售工作的組織和安排由案場經理金星。

19、制度 一目的:一目的: 為樹立公司的形象,提高員工素質,確保案場工作的順利開展,同時加強營銷工作的規范化管理,提高營銷顧問 的整體素質,特制定此管理制度. 二適用范圍:二適用范圍: 本制度適用于集團所屬各項目銷售案場. 三職責:三職責: 一。

20、正正 位位 置置 明明 確確 目目 標標 服服 從從 上上 級級 協協 調調 溝溝 通通 第二篇第二篇 案場架構案場架構 經理 主管 業務員 業務員 業務員 業務員 第三篇第三篇 銷售人員信條銷售人員信條 我代表我所出售的產品品質我代表我所。

21、周會.p12 三 項目月例會.p12 四 展銷會推廣會議.p13 四 業績分配制度p13 一業績判定.p13 二 業績分配.p13 五 員工培訓制度p15 一 目的p15 二培訓內容.p15 三培訓計劃.p16 四培訓考核.p16 第二部分。

22、售計劃的制定 銷售經理的職能 2銷售隊伍的組織管理 5銷售案場的組織管理 3銷售人員的招募培訓 7銷售業績的評估 6確定銷售人員的酬勞 4客戶需求分析銷售預測 銷售經理的責任 1參對銷售部工作目標的完成負責 2對銷售部房款及時回籠負責 3對。

23、理規定 六案場具體管理工作流程圖表 11.1 值日表 11.2 違紀單 11.3 樓盤調查表 11.4 客戶置業流程表 11.5 認購流程表 11.6 簽約流程表 11.7 退認購流程表 11.8 退簽約流程表 11.9 正常交房流程表 1。

24、水或使 用刺激性氣味強的香水. 第二條第二條 舉止談吐舉止談吐 一站姿:頭部端正,面露微笑,目視前方,雙肩平穩,腰板挺直,雙腳適當 分開,雙腿筆直,雙手可自然下垂或交叉身后. 二坐姿:雙肩平穩,腰板挺直,雙腿并攏,雙手可自然放在腿上或搭在扶。

25、進 行. 4 上班時間不得吃東西或吸煙,不得高聲喧嘩聊天. 5 切實服從上司作安排和調配,按時完成任務,不得拖延拒絕或終止工作. 6 必須按編排表當值,不得撞離職守個人調離,調換更值時需經主管或經 理同意. 7 必須如實向上司匯報工作,堅決。

26、 除木項目外,專案置業顧問不得為客戶推銷操作其他物業,亦不得為開發商屮介代 理 商策劃銷售任何物業項目.違反本條款規定者,了以開除. 3 禁止炒作樓號幫客八倒房.出現上述情況者,予以開除,造成嚴重后果或重大經濟 損 失的,須承擔全部責任并賠。

27、單 第一部分第一部分 銷售中心人員設置銷售中心人員設置 銷售中心人員權責說明銷售中心人員權責說明 銷售經理:銷售經理: 權責范圍:負責銷售中心的內部行政業務條線. 執行項目的營銷計劃,并予以最大程度的完善貫徹. 保證銷售中心的正常運營,支持。

28、 專案副理崗位職責:對專案經理負責 . 7 第三節 臵業顧問崗位職責:對專案經理負責 . 8 第二章 臵業顧問的行為規范 . 10 第一節 臵業顧問的儀容儀表 . 10 第二節 臵業顧問的行為要求 . 10 第三章 銷售紀律管理條律 . 1。

29、客都有一個共同的特點,他是 你的顧客,他是你的推銷對象. 一一 理智穩健型理智穩健型 特征:深思熟慮冷靜穩健,不容易被推銷員的言辭所動,對予疑點,必詳細究問. 應對原則:以誠待人;以專業的內容去信服于他. 二二 喋喋不休型喋喋不休型 特征。

30、制度 一目的:一目的: 為樹立公司的形象,提高員工素質,確保案場工作的順利開展,同時加強營銷工作的規范化管理,提高營銷顧問 的整體素質,特制定此管理制度. 二適用范圍:二適用范圍: 本制度適用于集團所屬各項目銷售案場. 三職責:三職責: 一。

31、的積極性,盡力按時完成銷售業績. 3 項目行銷策略的執行落實及與策劃專案的溝通. 4 負責項目現場管理.包括銷售人員的勞動紀律現場雜務銷售控制異議處理,向發展商的定期匯報傭金結算銷售情 況通報與匯報客戶統計與登記管理工作. 5 負責召集每周。

32、組客戶. 1置業顧問按輪排接待表順序依次接待客戶.新客戶來訪,歸 當值置業顧問負責接待. 若當值置業顧問不在則輪空, 過后不再補接, 由緊隨其后的置業顧問負責接待,任何人不得替他人代接新客戶若 公司給該置業顧問安排有其他任務, 則該置業顧問。

33、犯本銷售管理手 冊就必須接受本手 冊規定的處罰;嚴格執行本銷售管理手冊就有機會按本手冊規定獲 得晉升和獎勵. 要求各項目的銷售管理者和置業顧問仔細閱讀,深刻理解,并嚴格遵守執行. 本手冊是在公司2008年制定的銷售管理手冊基礎上修改,于20。

34、服務流程11 第二節 門童服務流程13 第三節 樣板房接待服務流程14 第四節 保潔服務管控流程16 第五節 綠化服務管控流程17 第四章第四章 服務標準篇服務標準篇 第一節 迎賓服務接待標準18 第二節 門童的接待服務標準19 第三節 樣。

35、電話接聽 1電話接聽要求 接聽電話時間 9:0017:30; 接聽電話人員需面帶微笑語氣緩和的接聽電話并做好來電記錄; 暫時離開崗位須找人接替后方可離崗; 由指定銷售員負責接聽,目的邀約客戶來現場參觀,統計客戶需求房型及知曉 途徑 2電話接。

36、案副理崗位職責:對專案經理負責 . 7 第三節 臵業顧問崗位職責:對專案經理負責 . 8 第二章 臵業顧問的行為規范 . 10 第一節 臵業顧問的儀容儀表 . 10 第二節 臵業顧問的行為要求 . 10 第三章 銷售紀律管理條律 . 11 。

37、大家庭中,我們希望大家保持美好形象,用微笑與愛心讓每位 客戶稱贊不已;我們希望案場時刻干凈整潔,用溫馨與美觀讓更多的人喜愛光顧 并得到美的享受;我們希望大家能得到很好的鍛煉與培訓,用銷售業績以及個人 能力素質的提升來感受工作的價值;我們更希。

38、未成交老客戶回訪,計接待名次,不給予補接. 成交客戶指 已經買籌或已經購買了的客戶. 6 未成交的老客戶帶新客戶到訪,只計銷售員一個接待名次,已 成交老客戶帶新客戶來訪,新客戶未做客戶登記的,則不計名 次,新客戶做客戶登記的,則計名次. 7。

39、組織架構 第二部分第二部分 銷售部人員職責劃分銷售部人員職責劃分 一銷售經理工作職責 1服從項目總經理安排,負責售樓處日常工作. 2組織銷售人員進行項目的前期市調. 3根據項目營銷策劃報告及項目具體情況,編制項目銷售計劃書及銷售百 問 . 。

40、不得拖延拒絕或終止工作. 6 必須按編排表當值,不得撞離職守個人調離,調換更值時需經主管或經 理同意. 7 必須如實向上司匯報工作,堅決杜絕偷盜欺騙或陽奉陰違等不道德的行 為. 8 必須發揮高效率和勤勉精神,對所從事的工作認真負責精益求精。

41、左右,要求清爽,頭發顏色不能很花.違者一次 扣一分. 5 男主每 FI進售樓處前檢查個人的儀表如 F:無頭屑無鼻毛,須刮臉,修短指甲無垢,無體 味無口臭, 褲了小拉鏈扣緊.違者一次扣 1分. 6 女生每 FI進售樓處前檢查個人儀表如下:無頭。

42、對客戶資料進行管理分析,達到推廣效果最大化; 3 詳細了解需求市場狀況; 4 降低銷售成本. 二 客戶管理的步驟 收集記錄客戶信息 篩選客戶信息分類 研究分析客八情況 客八信息再分類 客戶跟蹤與回訪 客戶資料存檔 三 客戶登記管理 1 置業。

43、三三項目例會制度項目例會制度 四四業務業務管理管理規范規范 五五禮儀行為規范禮儀行為規范 六六業績分配制度業績分配制度 七七薪酬福利制度薪酬福利制度 第二節業務流程規范第二節業務流程規范 一一來電流程管理來電流程管理 二二來訪流程管理來訪流。

44、地位 天下沒有賣丌出去的房子,只有懶惰的銷售員 置業頊問 置業頊問 置業頊問 置業頊問 渠道與員 渠道與員 誠信敬業合作勤奮機敏尊重別人和自己 善二觀察絕丌放棄,捕捉每一次機會,把握每一線希望贏得每一個勝利 我有一群優秀的同亊,我仧配合默契。

45、 條例辦法等規定去開展公司的銷售工作. 2. 制定執行落實公司年度銷售計劃和項目銷售計劃,安排全年度樓盤開 發項目的銷售計劃和項目推廣計劃,實施公司品牌戰略,認真及時合 理創新性地做好策劃廣告價格等工作并進行效果分析,以促使工作 的不斷提高。

46、續銷售服務; 目標客群:項目業主;蓄水客戶;2030組客戶4060人周; 活勱地點:項目售樓部內 合作品牌:國美蘇寧大商等大型電器商城 家電 家居 裝飾 設計 節氣節日 知識競賽 趣味比賽 業主聯誼 主題嘉年華 論壇講座 慈善公益 郊游采摘。

47、正交流.前言前言一房產銷售中什么最重要一房產銷售中什么最重要人人價格價格產品產品團隊互動團隊互動調動員工心態調動員工心態產品競品了解產品競品了解巡場巡場人的因素人的因素銷售節奏調整銷售節奏調整目標達成目標達成創新創新客戶客戶房地產銷售經理的。

48、地點:項目售樓部內合作品牌:國美蘇寧大商等大型電器商城u家電u家居u裝飾u設計知識競賽業主聯誼論壇講座慈善公益郊游采摘趣味DIY家居內容建議:時尚家居品鑒家具鑒別活動內容:如何保養家具,使家具長久如新講座活動目的:售樓部增加人氣;增加蓄水客。

49、開始的, 在充分考慮空間布局及成本的基礎上提出以下裝修規劃方案:u配色方案:與LOGO基色一致,外觀以理石灰及簡線條式變化,配合植株,表達低調無華及現代品質感,涵蓋特別的園林景觀規劃概念;內部則以墨綠赭石及白明朗黃色為主,大氣簡潔理性明朗。

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銷售經理售樓處銷售中心案場管理培訓【45頁】.ppt 文檔

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    案場管理制度案場管理制度一案場形象一案場形象一案場人員著裝著裝標準,代銷公司為每位置業顧問配置一套工作服,男士為西服西褲襯衫領帶,女性為正裝襯衫,為規范員工著裝,特制定以下標準,同一案場所有人員的著裝標準必須統一,著

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    地產案場銷售管理架構流程地產案場銷售管理架構流程一案場人員組織一案場人員組織11營銷總監,1名職責,負責該項目總協調,配合營銷策略及計劃,制定項目總體銷售計劃,協調項目實施過程中的各部門工作,及時與公司領導溝通,決定策劃專案

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房地產售樓處銷售中心案場管理手冊【12頁】.doc 文檔

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    第一條制定案場管理手冊目的第二條客戶管理第三條吋間管理第四條行為規范管理第五條銷售環境管理第六條合同管理第七條銷售團隊管理第八條銷售道具管理第一條制定案場管理手冊目的1以完成銷售冃標為中心提高工作效率

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房地產售樓處銷售中心案場管理手冊【27頁】.doc 文檔

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    成都案場管理細則目錄一案場業務規范二案場客戶確認制度三案場崗位職責案場電腦管理規范五置業顧問考核制度案場管理規范第一章職業道德1每一位銷售員都應遵守行業要求,樹立良好的職業道徳,嚴守發展商公司及項目的商業秘密

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    案場銷售業務管理制度案場銷售業務管理制度案場銷售業務管理制度案場銷售業務管理制度目目錄錄一案場行為規范管理制度二客戶接待及業績確認制度三競爭市場調研制度四房源銷控換房退房更名制度五銷售定價管理制度六銷售折扣管理制度七銷

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    案場管理手冊案場管理手冊目目錄錄第一篇第一篇管理理念管理理念第二篇第二篇案場架構案場架構第三篇第三篇銷售人員信條銷售人員信條第四篇第四篇人事管理制度準則人事管理制度準則第五篇第五篇假期制度假期制度第六篇第六篇工

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    業務部管理規章制度一業務部主管及員工日常行為規范一儀容儀表規范1每天上班時間一律著由公司統一發放的工作服,按公司統一耍求穿著,服裝耍求干凈整潔熨燙平整,違者一次扣一分,2男生工作鞋一律為黑色正裝皮鞋,女生一律為黑色高跟鞋

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    案場管理規范1銷售員上崗行為規范第一條儀容儀表儀容儀表一著裝,統一整潔,衣袋中不得有過多物品,皮鞋干凈光亮,不得配戴墨鏡,二儀表,大方整齊,男員工發腳長度不蓋耳部,不接觸衣領,不蓄胡須,女員工在上崗時不宜長發披肩,劉海不宜過眉

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    地產前沿銷售管理手冊基本管理銷售管理手冊是公司銷售管理的基木準則和行為底線,是公司總體管理制度的一部分,明確了銷售管理者置業顧問統稱銷售人員的責任和義務,公司為銷售人員提供工作平臺,無論是否有銷售業績產生,公司均應該為銷售人員發

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    第事篇案場架構銷售絆理銷售主管項目總監渠道絆理第三篇銷售人員信條我代表我所出售的產品品質我的一言一行一舉一勱對今后的銷售都將產生重大影響令行禁止,公司利益高二一切我絕丌孤單,公司是我堅強的后盾我向客戶展示公司的強大

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    一客戶接待規定,客戶接待規定,1接待順序以銷售員考勤簽到的先后為準,2從第一個簽到的銷售員到最后一個銷售員接待完畢為一個接待輪回,依次類推,3銷售員按照排班表的時間上班,早到或遲走可以按照正常的接待順序接待客戶,4若當

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