物業(yè)普通員工崗位制度Tag內(nèi)容描述:
1、合獎懲實施,實行獎 勵加分,處罰扣分.做到獎懲有據(jù),獎懲分明,有功必獎,有過必懲.獎懲結(jié) 果與員工浮動工資掛鉤. 三考核范圍三考核范圍 物業(yè)公司全體員工,包括:管理人員技術(shù)人員護衛(wèi)人員清潔綠化人 員廚師. 四組織管理四組織管理 1公司成立考。
2、合獎懲實施,實行獎 勵加分,處罰扣分.做到獎懲有據(jù),獎懲分明,有功必獎,有過必懲.獎懲結(jié) 果與員工浮動工資掛鉤. 三考核范圍三考核范圍 物業(yè)公司全體員工,包括:管理人員技術(shù)人員護衛(wèi)人員清潔綠化人 員廚師. 四組織管理四組織管理 1公司成立考。
3、值的物業(yè)信息,為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出 謀劃策. 8負責公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊態(tài)度和藹熱情大 方反應(yīng)敏捷處事穩(wěn)健. 9負責為業(yè)戶辦理入伙入住裝修手續(xù). 10按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記,對電話預(yù)約的來訪要及時 通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部。
4、工和上級領(lǐng)導(dǎo)對下屬和新員工起好傳幫帶的作用,建立一支執(zhí)行力 強的優(yōu)秀物管團隊 五堅持 業(yè)主至上服務(wù)為本的服務(wù)理念,通過我們專業(yè)化的管 理團隊,為業(yè)主營造安全舒適的生活空間,通過我們?nèi)诵曰姆?wù)創(chuàng)建 社會主義現(xiàn)代化和諧大家庭;通過我們的努力讓。
5、不斷拼搏奮進的公司.至此,公司誠邀你熔入這個優(yōu) 秀的團隊,與我們同生共息 總經(jīng)理:黃娟 , 編制說明編制說明 職責定位管理規(guī)范有章可循,根據(jù)物業(yè)管 理條例等國家法律法規(guī),結(jié)合公司實際編制了本套資料包括:公 司員工手冊綜合管理制度部門職責崗位。
1、合獎懲實施,實行獎勵加分,處罰扣分,做到獎懲有據(jù),獎懲分明,有功必獎,有過必懲,獎懲結(jié)果與員工浮動工資掛鉤,三,考核范圍三,考核范圍物業(yè)公司全體員工,包括,管理人員,技術(shù)人員,護衛(wèi)人員,清潔綠化人員,廚師,四,組織管理四,組織管理1,公司成。
2、合獎懲實施,實行獎勵加分,處罰扣分,做到獎懲有據(jù),獎懲分明,有功必獎,有過必懲,獎懲結(jié)果與員工浮動工資掛鉤,三,考核范圍三,考核范圍物業(yè)公司全體員工,包括,管理人員,技術(shù)人員,護衛(wèi)人員,清潔綠化人員,廚師,四,組織管理四,組織管理1,公司成。
3、值的物業(yè)信息,為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策,8,負責公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊,態(tài)度和藹,熱情大方,反應(yīng)敏捷,處事穩(wěn)健,9,負責為業(yè)戶辦理入伙,入住,裝修手續(xù),10,按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記,對電話預(yù)約的來訪要及時通知有關(guān)領(lǐng)。
4、工和上級領(lǐng)導(dǎo)對下屬和新員工起好傳幫帶的作用,建立一支執(zhí)行力強的優(yōu)秀物管團隊,五,堅持,業(yè)主至上服務(wù)為本,的服務(wù)理念,通過我們專業(yè)化的管理團隊,為業(yè)主營造安全舒適的生活空間,通過我們?nèi)诵曰姆?wù)創(chuàng)建社會主義現(xiàn)代化和諧大家庭,通過我們的努力讓業(yè)。
5、不斷拼搏奮進的公司,至此,公司誠邀你熔入這個優(yōu)秀的團隊,與我們同生共息,總經(jīng)理,黃娟,編制說明編制說明職責定位,管理規(guī)范,有章可循,根據(jù)物業(yè)管理條例等國家法律法規(guī),結(jié)合公司實際編制了本套資料,包括,公司員工手冊,綜合管理制度,部門職責,崗位。