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中海物業薪資制度

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中海物業薪資制度Tag內容描述:

1、b. 嚴禁運入大量的易腐散發厭惡氣味的物品. c. 嚴禁未裝袋的散裝施工材料物料運進. d. 液體物品不能用易碎易破容器裝載,否則不允許運進管理區. 3.1.2 一般情況下進入物品的檢驗 在限制范圍外的物品,只作一般性的檢驗,看看是否有限制。

2、漬. 3.非工作人員進入水泵房必須經管理處同意,由值班人員陪同下可進入. 4.水泵房內機電設備由當班人員負責操作,其余人員不得擅自操作. 5.控制柜上轉換開關,無特殊情況應打在自動位置上.生活水泵自動進行輪換使用,變 頻穩壓系統不正常時,應。

3、解決. 4. 凡是夜間發生的,不影響業戶生活工作的,不會產生嚴重后果的排水設備設施故障, 可第二天進行維修. 5. 需停水進行維修保養時,遵守停水管理工作程序執行. 6. 給排水設備設施故障的處理 6.1 供水系統出現故障時機電值班人員馬上。

4、專人值班. 5每月起動機組運轉檢查半小時,確保機組正常自動投入. 6發電機油箱內儲備小時滿負荷用油量. 7發電機實行定人定機維修保養和每月周期運轉檢查.開關及按鈕非 值班或維修人員不得操作. 8機房及機組的清潔衛生由發電機責任人打掃. 9機。

5、供貨方應為合格供應商. 4材料購回后應由維修班長進行驗證.發票數量應與貨相同,物品及 數量應與采購記錄表上所述相同. 5 材料入庫應由庫管員驗收,庫管員開入庫單, 并在發票反面簽上名; 采購主管也應在發票反面簽上名,并在入庫單上簽名,把入庫。

6、接班人員介紹本班安全生產設備運行供汽工況材料消耗 等情況,并主動陪同接班人員按正常巡回路線進行現場檢查交班.交班負責 人應把檢查情況認真如實地填寫在運行記錄簿上. 四.運轉班考勤應由交班負責人對接班人認真考核,接班人員不得離崗,力求做 到互。

7、得上崗操作證書 . 4維修人員必要時參加市職業中專的中級電工高級電工培訓. 5電焊工鉗工必要時參加市職業中專培訓. 6特殊工種人員進場前,必須持上崗證并考核有關專業知識和安全操 作知識,合格后方可進場. 7每年舉行一次維修員工的維修保養安全。

8、關鍵部位,銜接著一次管網和二次管網及樓內的供應.站內設 備應加強維修維護保養,使設備處于完好狀態. 4 熱力站站管單位要在站內值班室配制熱力站系統圖熱力站小區供熱平面圖 ,以 便值班人員熟悉掌握連接方式及供熱范圍. 5 熱力站站管單位應制定。

9、驗證時依據驗證標準發現不合格品時,應及時通知 采購主管,并會同分公司主管經理對不合格品進行確認. 4對不合格品應及時處理,所需物品部門主管采購主管分公司主 管經理,三方應共同商討對不合格品的處理方法返修降級使用退貨 或報廢 . 不合格品處理。

10、內機電設備,由值班人員操作,無關人員不得進入水泵房. 3消防泵生活泵穩壓泵污水泵在正常運轉下,選擇開關應放在 自動位置,所有操作標志簡單明確. 4生活水泵每周至少輪換使用一次,接觸器主開關每月檢查一次. 5消防泵每月進行一次自動手動切換操作。

11、計量站檢定. 凡測量和監視設備不能達到國家要求的標準時由公司工程部組織 測試,針對偏離校準狀態的失效原因進行分析,采取相應的糾正措施,能 修復達到精度的可繼續使用,如達不到精度時,由公司工程部確認后可報 廢,并填寫不合格產品處理單 . 分公。

12、火. 4做好設備運行記錄,分析機組各種壓力表溫度計流量計的讀數是否正常準 確,發現異常應及時處理并上報. 5定期保養檢查,及時更換磨損的零件,并作好記錄. 6根據空調負荷的變化調節機組,使其達到節能運行的效果. 7空調值班室每天清掃一次,制。

13、雜 物表盤清潔明亮. 三.門窗玻璃齊全整潔,電器控制盤無灰塵,所有管道閥門無積灰無油污 無泄露,做到班班清掃擦拭. 四.采取定期檢查評比的辦法,把獎金與文明生產掛鉤,以督促鍋爐房全體人員 搞好設備及環境衛生工作。

14、紹信,并由有關部門出面帶領方可進入, 并填寫來人來訪登記簿. 五 牢固樹立安全生產的思想,上崗前穿戴好勞動保護用品.在特殊情況下,要 穿戴專用勞動用品. 六 鍋爐房要備有檢查用的低壓照明燈.當檢查部門前來檢查鍋爐時,鍋爐操作 人員應配合檢驗。

15、淀過濾等方法處理的水,每日至少化驗 1 次,根據化驗結果, 及時調整凝聚劑投放量.清水的 PH 值應不小于 7. 4. 用離子交換器處理的軟化水,要控制水的指標和項目,如硬度堿度氯根 PH 值溶解氧等,至少每班應化驗 1 次,在交換劑接近失。

16、并在值 班記錄及巡查記錄中注明;不能解決的問題及時上報分公司或機電設備公 司. 3配電設備由專職人員負責管理和值班,配電設備的停送電由值班電 工操作,非值班電工禁止操作.值班員必須做好值班記錄,認真執行交接 班制度. 4供電線路嚴禁超載供電。

17、否正常. 3.檢查鼓風機引風機運轉正常與否及其風機的擋板開關靈活程度. 4.檢查各個需要潤滑的部位,有無缺油或漏油現象. 5.檢查各個閥門旋塞有無漏水漏氣或者開啟關閉不靈等現象. 6.檢查煙道風道空氣預熱器等有無漏風現象. 7.檢查給水設備。

18、主檔案資料設專柜存放保管,未經業主許可或公司領導批準除本公司有關工作人員外不得查閱或泄露業主檔案資料.六 定時檢查核對檔案件數,做好防蟲防塵防潮防遺失工作,發現異常或丟失,及時向領導匯報,查明原因.妥善處理.七 對已失去作用的檔案資料要進行。

19、為工資發放日,如八號為公休日,則順延至下星期一; 2員工試用期只發基本工資,工作不滿七天離職者不發工資; 3每月 15 日不含 15 日之前轉正的員工,當月工資按正式員工工資計 算;15 日含 15 日之后轉正的員工,當月工資按照試用期工資。

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